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インフラ・交通 全日本空輸（ANA）
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グローバルスタッフ職
No.272111 本選考 / 最終面接の体験談

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23年卒
最終面接
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本選考
慶應義塾大学 | 理系
6月11日
最終面接
6月11日
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 40分ほど
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

1人は部長だった

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会場到着から選考終了までの流れ

本社が入るビルの1階で待ち合わせし、本社の階に案内された。
交通費の精算をした後、前半組と後半組に分かれ、前半組はすぐ面接に向かっていった。
後半組はその間の45分間、他の受験者や採用担当の方と雑談をしながら会議室で待機していた。

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質問内容

熱意の部分と、自分の今までの経験について深堀りされた。
熱意の部分は特に、他の企業ではいけない理由を聞かれた。
さらに今までの経験は、自分がどうやってスキルを身に着けたかや具体的に会社でどう活かそうとしているかを聞かれた。

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雰囲気

初めての対面面接だったこともあり、かなり緊張した。
雰囲気も厳かで、面接官の質問も鋭く、想定していなかった質問が飛んできたりした。

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注意した点・感想

緊張することは分かっていたので、それでもいかに伝えたいことを伝えきるかを考えた。
一次と二次で熱意の伝え方には自信を持っていたので、関連する質問の時には今まで以上に大げさに伝えていた。
また対面ということもあり、2人の面接官の目を交互に見ながら話すことも意識した。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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エントリーシート
4月
WEBテスト
OB訪問
6月1日
一次面接
6月7日
二次面接
6月7日
グループディスカッション（GD）
6月11日
最終面接
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ONE CAREERでは、全日本空輸（ANA）の2023年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、全日本空輸（ANA）の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。全日本空輸（ANA）の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析や全日本空輸（ANA）の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
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