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職種別の選考対策
年次：

インフラ・交通 JR東海（東海旅客鉄道）
22年卒 総合職（運輸系統）
総合職（運輸系統）
No.177749 インターン / インターンシップの体験談

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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
慶應義塾大学 | 理系
インターンシップ
実施日程 2020年9月中旬
実施場所 オンライン2日、対面名古屋本社で2日
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 4日間
参加社員数 全体で15人ほど
参加学生数 30名
参加学生の属性 旧帝大、早慶
交通費補助の有無 大学所在地から名古屋までの新幹線代が出る。また系列のホテルに泊まれる。

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

オンラインでは基本的に講義がメイン。運輸系統の仕事内容やどのように業務が進んでいくのか、キャリアはどのようなものがあるのかがメインであった。リニアに関する話もされる。対面では新たにダイヤを策定するということを5人グループで行う。

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ワークの具体的な手順

チームメンバーと協力して役割分担をしながら進めていく。基本的に社員の方は干渉してこないため学生同士でワイワイしながら進めることができる。困ったことがあれば都度社員の方がいる部屋に行って質問をすることができる。

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インターンの感想・注意した点

とても優秀な学生が揃っていると思った。またどこか自分と似ている性格や人柄の人が多いなと感じた。これは面接において面接官が自分と似ている学生や会社にいそうな人材を通過させているためだと考えられる。また昼食や夕食などは会社が用意してくれるため、ひつまぶしやレストランでランチを食べることができた。

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懇親会の有無と選考への影響

新幹線で販売しているお酒とおつまみがダンボールで送られてくる。また新幹線で人気なお菓子も同封されており非常に満足度が高いものである。
選考には特に関係ない。

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インターン中の参加者や社員との関わり

多くの社員の方が登壇してくれる。また自分のOBOGもオンラインのインターンシップ中は参加してくださり、多くの接点を持つことができる。そして対面のインターンシップ中は社員の方がコンビニに連れてってくださりアイスをご馳走してくださったりする。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

国の根幹を担う大企業。お堅いイメージ

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

お酒が好きな社員がとても多い。またとても気さくな方が多く話題が尽きることはほとんどない。

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インターンシップ選考
エントリーシート
2020年7月中旬
個人面接
インターンシップ
インターンシップ
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22年卒
インターンシップ
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非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】現場見学と、実務（車掌、運転士のシミュレーター）体験のあと、運輸系統の業務内容の一つである新幹線のダイヤ策定を行った.実質ワークの時間は2日弱で、最終日に全体の前でチームごとに発表、表彰式が行われた.　【ワークの具体的な手順】はじめの二日間はコロナの影響もあり、オンライン講...
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
東京工業大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】メインはダイヤの作成をしたことです。複数の仮想駅の利用人数（曜日ごと）などの各条件から、最適なダイヤの作成を行いました。最終日にそのダイヤとダイヤ作成のコンセプト等をスライドで発表しました。チーム割はランダムです。　【ワークの具体的な手順】最初にダイヤ作成の基本を講義形式で...
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】JR東海の運輸系統に関する講義によってわかりにくい運輸系統の業務内容についてしっかりと理解するというもの。途中、理解を補助するためにグループでのグループワークが行われ班でのアウトプットが求められる場面がある。　【ワークの具体的な手順】インターン初日に班分けがなされ、その班で...
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】部屋に入った順でグルーピングがなされる。まず最初に会社の説明がなされたのち、グループ内のその中でいくつかのテーマについてチーム内でディスカッションを行う。テーマは路線の時刻表を組むなどである。その他ミニクイズなどがある。　【ワークの具体的な手順】与えられた資料を読み込み、グ...
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1〜2日目（オンライン）：簡単な会社概要説明、運輸系統の各部署における業務内容講義（途中にグループワークあり） 3日目（対面）：乗務員シミュレータ体験、グループワーク 4日目（対面）：グループワーク、プレゼンテーション　【ワークの具体的な手順】各班自分たちでワークを進め...
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本的にJR東海の事業内容や運輸系統の業務についての講義の時間が大半であった。 また、ダイヤグラム作成の課題や、社員の方々との座談会の時間、運行管理業務についてのグループディスカッションなどを行った。　【ワークの具体的な手順】講義→課題→グルディス→座談会　【インターンの...
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
京都大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】運輸系統の業務説明 →駅での案内や掲示板の刷新や運転手の育成、ダイヤ運航やダイヤ作成など 駅案内に関する簡単なグループワーク 新幹線の利用者割合（月ごとや周ごと）に関する簡単なクイズ ダイヤ作成の簡単なグループワーク　【ワークの具体的な手順】案内やダイヤ作成をグルー...
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新幹線ダイヤの作成体験を行いました。各班5人程度に分かれ、各自の班で課題を設定し、その課題を解決できるようなダイヤの作成を行いました。最後の2日間で行い、時間はかかりましたが、班員全員で協力して行いました。　【ワークの具体的な手順】3日目に基礎知識をレクチャーしていただき、...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大阪府立大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】いくつかのグループに分かれ、定めれらたルールにのっとり鉄道のダイヤを作成し、乗務員の配置なども決めるワーク。最終日にグループごとにプレゼンテーションを行い、自分たちの班のダイヤや乗務員配置、それに至った経緯などを発表した。　【ワークの具体的な手順】細かなルールの説明→制限時...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、JR東海（東海旅客鉄道）の2022年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またJR東海（東海旅客鉄道）のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、JR東海（東海旅客鉄道）のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、インフラ・交通業界の分析やJR東海（東海旅客鉄道）の企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
    • 総合職（施設系統）
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    • 総合職（運輸系統）
  • 25年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
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    • 総合職（運輸系統）
  • 24年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
    • 総合職（施設系統）
    • 総合職（車両・機械系統）
    • 総合職（電気・システム系統）
    • 総合職（運輸系統）
  • 23年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
    • 総合職（施設系統）
    • 総合職（車両・機械系統）
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    • 総合職（運輸系統）
  • 22年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
    • 総合職（施設系統）
    • 総合職（車両・機械系統）
    • 総合職（電気・システム系統）
    • 総合職（運輸系統）
  • 21年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
    • 総合職（施設系統）
    • 総合職（車両・機械系統）
    • 総合職（電気・システム系統）
    • 総合職（運輸系統）
  • 20年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
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  • 19年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
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  • 18年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
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    • 総合職（事務系統）
    • 総合職（施設系統）
    • 総合職（車両・機械系統）
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  • 17年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
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  • 16年卒
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    • プロフェッショナル職
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  • 15年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
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  • 14年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
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