職種別の選考対策
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20年卒 総合職
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No.52562 インターン / インターンシップの体験談
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インターンシップ
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インターンシップ
| 実施日程 | 2018年11月末～12月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 品川本社 |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 6,7人 |
| 参加学生数 | 40人弱 |
| 参加学生の属性 | 早慶、MARCHなど |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1日目 企業説明、理念、事業内容の説明と各事業部社員の講話、懇親会
2日目 今後の経営ビジョンについて、ワーク「NTTグループの一員として新規事業の立案」経営ビジョンとして海外展開を推進しているため、提案内容も海外関連である必要があった
3日目 発表と表彰
ワークの具体的な手順
まず、ターゲットとする地域を選んで現状分析。その後の展開はわりと自由。
インターンの感想・注意した点
本格的なワークが始まるのは2日目からで、発表にはスライドも準備する必要があるのでかなりタイトなスケジュールだった。最初にスケジュール設定や前提条件を揃えることをしっかり行わないとぶれてしまうため、時間も大幅にロスしてしまう。
ただ、企業側としても時間内に終わらないのが前提だったようで会場は予...
インターン中の参加者や社員との関わり
班に1人ずつ社員がついており、分からないことは何でも聞ける。優勝班を決定するため、社員のアドバイスもかなり熱が入っている気がした。
インターン中の学生の行動はかなり詳細まで見られているので、高評価が欲しい場合は気は抜けない。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
おだやか
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
変わらなかった
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