職種別の選考対策
年次:
25年卒 エンジニア系
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No.360653 インターン / インターンシップの体験談
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 2024年2月中旬 |
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実施場所 | 本社 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 10人以上 |
参加学生数 | 40人ほど |
参加学生の属性 | 関西の大学が多い |
交通費補助の有無 | 住んでいる地域によって金額が決められている。(基本的に交通費は全て返ってくる。) |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
企業説明
オフィス見学
ソリューション企画体験
社長との座談会
ネットワークに関する基本知識を学ぶ講義
ITインフラ構築体験
先輩社員と座談会
入社前の方(4年生・M2)との座談会
ソリューション企画体験では、3日間かけて一から企画を考えるといったリアルに近い体験をすること...
ワークの具体的な手順
ITインフラ構築体験では、社員の方が作って下さったマニュアルを用いて、Azureを動かしていきます。そして、課題が出されるので、その課題を解決するためにはどうすればよいのかをグループで考えていきます。
ソリューション企画体験では、3日間かけて一から企画を考えるといったリアルに近い体験をするこ...
インターンの感想・注意した点
今まで参加したインターンの中で、かなり内容が濃いものだと感じました。ソリューション企画体験・ITインフラ構築体験を通じて、業務内容の理解を深めることができました。また、社長・先輩社員・入社前の方など様々な立場の方と交流ができるため、充実した時間を送ることができました。
参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア
懇親会の有無と選考への影響
インターン後、リクルーター面談や早期選考の案内あり
インターン中の参加者や社員との関わり
班のメンバーでオフィス近くにお昼ご飯を食べに行く時間が設けられていたり、最終日に希望者のみの飲み会のようなものがあったりするため学生・社員両方と接する機会は多いです。そのため、学生同士で就活の情報を交換しやすいと思います。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
理系の人が多い印象だったため、社員の雰囲気が硬いイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
穏やかで温かい人が多い
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