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27年卒 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）※現在募集なし
基幹職（デジタル＆マーケティングコース）※現在募集なし
No.503460 インターン / 個人面接の体験談

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27年卒
個人面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
2025年10月中旬
個人面接
2025年10月中旬
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部、若手

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため時間になったらurlから入室

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質問内容

アイスブレイク→趣味やバイトについて触れてくれた
自己紹介簡単に
学生時代に力を入れたこと→ESで記載したことを話す
なんでやった？→課題意識があった
原動力は？→チーム愛
インターンシップで何を学びたいのか→多様な人と意思決定を迅速かつ的確に行う過程や、貴社の社風

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雰囲気

やさしすぎる。親身になって聞いてくれたので全く緊張しなかった。

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注意した点・感想

・冗長になりすぎないこと
・社員の雰囲気に寄せること
・はきはきと大きな声で話すこと
・姿勢を正すこと
・照明しっかり炊いて明るい印象を演出
・相槌をしっかり打つこと
普通の面接と意識することは同じだと思います。

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参考にした書籍・WEBサイト

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27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】国語、数学、性格　【対策方法】一般的な玉手箱なので、特に注意することは無い。参考書をする人はしたらいいと思う。
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27年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】わかめの社員さん　【会場到着から選考終了までの流れ】接続する　【質問内容】マーケティング経験について教えてください。 ESに書いた内容をそのまま話した。 少し深ぼって確認のような形で聞かれたが、あまり刺すような内容は聞かれなかった。あまり質問数は多くなかったように感じる...
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【マーケティング経験について】◯◯◯の募集リーダーを務め、新規入塾者の獲得に向けたマーケティング施策を企画・実行した。受験生の不安を解消し、予備校の魅力を効果的に伝える手段として、個別相談会の開催を提案した。さらにその集客活動としてチラシの作成、ビラ配り、HPを用いた情報発信を行い、加えて受験情報やおすすめ講座をまとめた冊...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文理非公開
【AI・データサイエンス分野において、現在取り組んでいること・成し遂げたこと】大学では環境工学を専攻し、◯◯や◯◯に関する社会課題を対象に、PythonとRを用いたデータ分析を行っています。特に、◯◯向上を目的とした◯◯のクラスタリング分析では、PCAによる次元削減とロジスティック回帰を組み合わせ、政策提言に繋がるモデル構...
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27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）、性格検査：約100問（20分）　【対策方法】SPI対策本（『これが本当のSPI3だ！』）を2周解き、特に計数問題は時間制限を意識して反復練習した。また、玉手箱形式に慣れるために模擬テストサイトも活用。本命企業だっ...
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27年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【マーケティングに関する経験で特筆すべきものを箇条書きで記載してください。（200文字以下）】・大学の実践型マーケティングの授業で発表経験あり ・外部のオンラインスクールにてAIマーケティングを学習中　【上記設問に記載したマーケティングに関する経験について1つを選択し、詳細を教えてください。（400文字以下）】大学の実践...
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27年卒 個人面接 / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomリンクは事前にメールで送付され、指定時間に接続。面接官は穏やかな雰囲気で、冒頭に簡単な自己紹介と面接の流れ説明があった。ESをもとに進行され、途中で逆質問の時間も設けられた。　【質問内容】■質問1：大学での研究内容につ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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27年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【マーケティングに関する経験について1つを選択し、詳細を教えてください。 】〇〇のさらなる発展を目指し、新しい層の参加を促すマーケティング施策に挑戦した。〇〇の実行委員として、スタッフ募集を担当した際、一次募集で例年の半分の応募しかなく、人手不足が課題だった。以前は経験者が中心だったが、より多くの人が関われる、次世代につな...
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27年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【マーケティングに関する経験で特筆すべきものを箇条書きで記載してください。例：・●●マーケティング大会にて入賞歴あり・統計検定取得済み・ゼミで論文発表経験あり 200文字以下】創部初の春季トーナメント決勝での◯◯企画　【上記設問に記載したマーケティングに関する経験について1つを選択し、詳細を教えてください。 400文字...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【マーケティングに関する経験で特筆すべきものを箇条書きで記載してください。】オウンドメディアでのコンテンツマーケティングとWebマーケティング実践経験あり　【上記設問に記載したマーケティングに関する経験について1つを選択し、詳細を教えてください。】IT企業インターンでオウンドメディアのWebマーケティングを担当し、◯◯に挑...
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ワンキャリアでは、三井住友カードの2027年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、三井住友カードの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。三井住友カードの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは金融業界の分析や三井住友カードの企業研究にも役立ちます。
  • 28年卒
    • 基幹職（オープンコース）
    • 基幹職（AI・データコース）
    • 基幹職（マーケティングコース）
    • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）※現在募集なし
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  • 27年卒
    • 基幹職（オープンコース）
    • 基幹職（AI・データコース）
    • 基幹職（マーケティングコース）
    • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）※現在募集なし
    • 一般職※現在募集なし
  • 26年卒
    • 基幹職（オープンコース）
    • 基幹職（AI・データコース）
    • 基幹職（マーケティングコース）
    • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）※現在募集なし
    • 一般職※現在募集なし
  • 25年卒
    • 基幹職（オープンコース）
    • 基幹職（AI・データコース）
    • 基幹職（マーケティングコース）
    • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）※現在募集なし
    • 一般職※現在募集なし
  • 24年卒
    • 基幹職（オープンコース）
    • 基幹職（AI・データコース）
    • 基幹職（マーケティングコース）
    • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）※現在募集なし
    • 一般職※現在募集なし
  • 23年卒
    • 基幹職（オープンコース）
    • 基幹職（AI・データコース）
    • 基幹職（マーケティングコース）
    • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）※現在募集なし
    • 一般職※現在募集なし
  • 22年卒
    • 基幹職（オープンコース）
    • 基幹職（AI・データコース）
    • 基幹職（マーケティングコース）
    • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）※現在募集なし
    • 一般職※現在募集なし
  • 21年卒
    • 基幹職（オープンコース）
    • 基幹職（AI・データコース）
    • 基幹職（マーケティングコース）
    • 基幹職（デジタル＆マーケティングコース）※現在募集なし
    • 一般職※現在募集なし
  • 20年卒
    • 基幹職（オープンコース）
    • 基幹職（AI・データコース）
    • 基幹職（マーケティングコース）
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    • 一般職※現在募集なし
  • 19年卒
    • 基幹職（オープンコース）
    • 基幹職（AI・データコース）
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  • 17年卒
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  • 16年卒
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  • 14年卒
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