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私の強みは「目標を達成するためにコツコツと努力を積み重ねることができること」です。大学受験では、目標を憧れであった◯◯大学一本に定めました。この目標を達成するために、二つのことに力を入れました。一つ目は、目標を具体的に決めることです。入試までの時間を逆算し、基礎を完成させる期間・弱点をつぶす期...

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インターンを通して学びたいこと

私は、人と人との繋がりを大切にし、その人の暮らしがより良くなるサポートができる仕事に就きたいと思っています。貴社は各都道府県に支店があり、地域により密着したサービスを提供していけます。貴社は、ネットワークサービスやクラウドサービスなどの様々なICTサービスを提供しており、これらを通して人々の便...

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各質問項目で注意した点

自分の体験談を具体的に述べること。また、誤字脱字に気をつけた。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内された後、文理別にグループに分かれ、会場へと進んだ.まず事前告知の通り3分間自己PRの時間が与えられ、その後グループディスカッションを行った.　【質問内容】一人3分間の自己PRの時間があることを事前にメールで告知されて...
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20年卒
グループディスカッション（GD）
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京都大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内された後、文理別にグループに分かれ、会場へと進んだ.まず事前告知の通り3分間自己PRの時間が与えられ、その後グループディスカッションを行った.　【GDのテーマ・お題】万博を大阪に誘致するために最も必要なことは何か　【GDの手順】簡単な説明文書を読む時間、自分の意見をまとめる時間、...
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【試験科目】一般的な科目　【各科目の問題数と制限時間】一般的な問題数と時間　【対策方法】特になし
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20年卒
グループディスカッション（GD）
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【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で数分待ってから開始　【GDのテーマ・お題】ICTの活用　【GDの手順】人事の方からお題についての簡単な説明があった.そこから30分間ほど、個人の考えをまとめグループ全体の意見をまとめる時間が与えられる.そして、時間が終わり次第グループの代表者一人がグループの意見を人事の方に説明する...
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【自由に自己PRを行なってください（400）】私は自分に足りていない能力を「分析」し綿密に「計画」をし、計画を「実行」することで目標達成できます。大学受験の時には、まず自分の能力を分析しました。試験の目標点と自分の点数を比較し教科ごとに不足している点を書き出しました。点数の到達度の差によって、週単位で教科ごとに1日の勉強時...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過
20年卒
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【NTT西日本のインターンシップを志望する理由を教えてください。】私はICTの未来に関して具体的なイメージを掴むために本インターンを応募しました。情報社会である今、ICTは様々な場面で利用できると注目しており、例えば第一次産業など人手が不足している職業の作業負担を軽減できると考えています。そこで、高齢化や自然災害対策など多...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過
20年卒
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京都大学 | 文系
【自由に自己PRしてください。（400文字）】私の長所は、現状に満足せず、より高い目標に向けて集団をリードできる点だと考えています。私は大学時代に所属した◯◯サークルで、サークルを改善したいという思いから副会長となり、1年間運営しました。先輩が運営した代では自分たちが楽しむことだけを考え、◯◯の練習にあまり身が入っていない...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、NTT西日本の2020年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、NTT西日本のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。NTT西日本のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、IT・通信業界の分析やNTT西日本の企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
    • 総合職（エキスパートコース/DX）
    • 総合職（エキスパートコース/セキュリティエンジニア）
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    • 総合職（エキスパートコース/法務）
    • 総合職（事務系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
    • 総合職（技術系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
  • 25年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
    • 総合職（エキスパートコース/DX）
    • 総合職（エキスパートコース/セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース/財務）
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    • 総合職（事務系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
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  • 24年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
    • 総合職（エキスパートコース/DX）
    • 総合職（エキスパートコース/セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース/財務）
    • 総合職（エキスパートコース/法務）
    • 総合職（事務系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
    • 総合職（技術系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
  • 23年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
    • 総合職（エキスパートコース/DX）
    • 総合職（エキスパートコース/セキュリティエンジニア）
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    • 総合職（事務系）※ 総合職（オープンコース）へ統合
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  • 22年卒
    • 総合職（オープンコース）
    • 総合職（エキスパートコース/ビジネスデザイン）
    • 総合職（エキスパートコース/DX）
    • 総合職（エキスパートコース/セキュリティエンジニア）
    • 総合職（エキスパートコース/財務）
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  • 21年卒
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  • 20年卒
    • 総合職（オープンコース）
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  • 19年卒
    • 総合職（オープンコース）
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  • 18年卒
    • 総合職（オープンコース）
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  • 17年卒
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  • 16年卒
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  • 15年卒
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  • 14年卒
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