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金融 三菱UFJ信託銀行
20年卒 総合職（地域特定コース）
総合職（地域特定コース）
No.65174 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

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20年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
11月下旬
グループディスカッション（GD）
11月下旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間
社員の人数 3人
学生の人数 6人ほど
結果通知時期 2週間以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

企業紹介→GD

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GDのテーマ・お題

子どもにこれだけは身に付けさせたい事。

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GDの手順

司会や書記、タイムキーパーの役割を決める。最初に個人で考える時間が与えられ、そのあとグループで話し合いをする。最後に5分ほど発表する時間がある。その後担当していた人事の方からのフィードバックを受ける。

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

自己紹介

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プレゼン時間の有無

5分ほど。

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選考官からのフィードバックの有無

最後にグループ全体へのフィードバック。

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雰囲気

全体的に和やかな雰囲気だった。

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注意した点・感想

私のグループはあまり積極的な人がいなかったため、司会役を名乗り出て、グループをまとめるようにしました。意見がそれることが多かったので、その部分をただすようにしました。正直最終的にあまりまとまりませんでしたが、積極性が評価されたと聞きました。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、三菱UFJ信託銀行の2020年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、三菱UFJ信託銀行のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。三菱UFJ信託銀行のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
    • 総合職（全国コース）
    • 総合職（地域特定コース）
    • 基幹職（広域コース）※総合職へ統合
    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
    • 配属特定採用・アクチュアリー
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    • 配属特定採用・システム／デジタル
  • 26年卒
    • 総合職（全国コース）
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    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
    • 配属特定採用・アクチュアリー
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    • 配属特定採用・システム／デジタル
  • 25年卒
    • 総合職（全国コース）
    • 総合職（地域特定コース）
    • 基幹職（広域コース）※総合職へ統合
    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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    • 総合職（地域特定コース）
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  • 22年卒
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  • 21年卒
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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  • 18年卒
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  • 17年卒
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  • 16年卒
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  • 15年卒
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  • 14年卒
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