職種別の選考対策
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24年卒 総合コース(総合職)
総合コース(総合職)
No.315701 本選考 / 質問会の体験談
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24年卒
質問会
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本選考
大学非公開 | 文系
5月下旬
質問会
5月下旬
会場 | オンライン |
---|---|
試験時間 | 30分 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 4名 |
結果通知時期 | 特になし、次回の面接日程は既に決まっていた。 |
結果通知方法 | 同上 |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
現場若手社員2名
会場到着から選考終了までの流れ
zoom
質問内容
逆質問。
他の記事に記載のある通常の質問会。
自分の場合は人事面談→支店長質問会→リクルーター面談→支店長面談、とここまでどのサイトにも見かけなかったフローを辿ってきたため、ようやく知ってるものに出会えて嬉しかった。
内容は当たり障りないもの。どちらかと言うと勢い、元気、礼儀マナーが大事。
雰囲気
和やかかつ、選考要素は薄い。というのもこの段階で既に次回面接のアポがとられていたから。しかもその次回の面接もネガティブチェックであり選考要素は薄かったことから、この時点でほぼ決まっていたのだと思う。
注意した点・感想
とにかく和やかなので、その雰囲気に飲まれないようにする。礼儀マナーを気をつけるのはそうだが、現場の若手社員の方との会話なのである程度元気さをアピールし、「一緒に仕事したい」と思って貰えるようにした。可愛げ、愛嬌も若干意識した。が、狙いすぎると痛いとも思われるかも。
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