職種別の選考対策
年次：
24年卒 総合職
総合職
No.305736 インターン / インターンシップの体験談
24年卒 総合職
総合職
24年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 1日間 |
| 参加社員数 | 5人程度 |
| 参加学生数 | 40人程度 |
| 参加学生の属性 | マーチ、関関同立など |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
午前中は企業概要や歴史をクイズ形式も用いながら説明が行われました。その後、グループ分けを行い、新規事業を考案するグループワークが行われました。話合いを進めて、最終的に発表を行います。その後、社員の方との座談会がありました。
ワークの具体的な手順
議論・企画
発表
フィードバック
インターンの感想・注意した点
会社の概要から詳細の歴史まで企業の方から直接聞ける機会はとても貴重でした。グループワークは難易度が高いため、メンバーと協力して発表の準備を行うことが重要です。全体を通して、積極的に発言する姿勢が求められます。
インターン中の参加者や社員との関わり
学生の方とは、グループワークの際に関わっていきます。社員の方とは、グループワーク中のアドバイスやフィードバックの場面で関わります。また、最後には、座談会がありますので、積極的に質問することで、多くの話を伺えます。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
リース業界のため、かたいイメージがありました。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
とても明るい方が多い印象を受けました。
この体験談は参考になりましたか？
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
金融M&A総合研究所M&Aアドバイザー
-
金融JA三井リース総合職
-
金融東海東京フィナンシャル・ホールディングスオープン採用
-
金融百五銀行専門職(銀行業務全般)
-
金融日本貿易保険総合職
-
金融アメリカン・エキスプレスカスタマー・ケア・プロフェッショナル
お気に入り