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No.412513 本選考 / Set_up_seminerの体験談

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26年卒
Set_up_seminer
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本選考
非公開 | 理系
2024年7月中旬
Set_up_seminer
2024年7月中旬
試験時間 1時間

内容

・就職活動における考え方について
・コンサルタントについて
・RegritPartnersについて

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注意した点・感想

コンサルティング業界における課題やRGPの特徴などについて、詳しく説明していただける。また就職活動を通して、どのような考え方で進めていくべきか考えるきっかけになる。今後の就活に生かせる非常に良い機会だった。

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Set_up_seminer
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リクルーター面談
2024年8月中旬
WEBテスト
2024年8月中旬
一次面接
2024年10月中旬
二次面接
2024年10月下旬
リクルーター面談
2024年11月中旬
最終面接
内定
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社3年目の若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし。　【質問内容】自己紹介と自己紹介に対する簡単な質問。 学生時代に力を入れた経験。背景や工夫した点、活動時の心境や考え方を主に聞かれた。 何故コンサルティング業界を志望しているのか。 逆質問。 ...
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内定
26年卒
二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー職　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし。　【質問内容】簡単な自己紹介。 その後自己紹介にまつわるお題で簡単なケース面接。 今後のコンサルティング企業の展望や、新卒でコンサルタントになることへのメリット・デメリット等のディスカッションベースでの...
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26年卒
最終面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】代表取締役社長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし。　【質問内容】簡単な自己紹介。 何故コンサルティング業界を志望するのか。なぜリグリットパートナーズなのか。他に見ている企業との比較に関して質問され、メリット・デメリット・入社後の姿を中心に聞かれた。自身の...
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26年卒
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【承諾/辞退理由の詳細】企業ビジョンに共感したことと、これから成長していく企業に身を置くことで自身のキャリアアップにつながるような経験値を詰めそうであるから。　【内定後の課題の有無】現時点ではなし。　【内定後の拘束】特になし。　【内定後の研修など】任意で、月一の内定者懇親会、および内定者インターンがある。　【採用人数・倍率...
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26年卒
ここから変わる、「自己分析×企業分析 Set up Seminar」
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本選考
早稲田大学 | 理系
【内容】自己分析と企業分析の仕方について、同社独自の視点・切り口から解説していただける。 私が参加した回では、新卒採用責任者の方がご説明しており、その方の熱量に心を動かされた。最終選考の前後でもその方とお話する機会があったが、バイタリティ溢れる非常に魅力的な方であった。　【注意した点・感想】就活を始めたばかりの方は参...
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26年卒
エントリーシート
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本選考
早稲田大学 | 理系
【自身のキャリアビジョンについて記載下さい。（※将来的に何をしたいか、5年後にはどんな人材になっていたいかなど（400程度)】お客様の課題に真摯に向き合い、最適なソリューションを提供できるコンサルタントになりたい。集団塾の講師として、生徒数十名を担当している。生徒は皆「第1志望合格」という目標を等しく掲げている。一方、目標...
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26年卒
WEBテスト
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早稲田大学 | 理系
【試験科目】ミキワメ（能力検査・性格検査）　【各科目の問題数と制限時間】能力検査：20分 性格検査：10分　【対策方法】SPIや玉手箱でWebテスト慣れをしておけば問題ないと思われる。
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26年卒
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内定
26年卒
カジュアル面談
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社2年目の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】なし。　【質問内容】自己紹介 ガクチカ（動機、課題、施策、結果）⇒軽い深掘りもあり コンサルティング業界を志望する理由。⇒軽い深掘りもあり リグリットパートナーズを志望する理由。 逆質問。 オーソドックスな面接で...
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ONE CAREERでは、Re-grit Partners （リグリットパートナーズ）の2026年卒のセミナー（会社説明会や合同説明会など）の体験談として、セミナーの内容や所要時間、感想と注意点を掲載しています。特に、当日中にES（エントリーシート）の提出や面接がある際は事前に自己PRや学生時代に頑張ったことなどを用意しておきましょう。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはコンサル・シンクタンク業界の分析やRe-grit Partners （リグリットパートナーズ）の企業研究にも役立つため、事前に見た上で説明会に参加し、不明点を参加社員や人事に質問するなどして理解を深めましょう。
  • 27年卒
    • DXコンサルタント（ビジネス/IT）
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