職種別の選考対策
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20年卒 総合職(系統指定なし)※現在募集なし
総合職(系統指定なし)※現在募集なし
No.72683 本選考 / エントリーシートの体験談
20年卒 総合職(系統指定なし)※現在募集なし
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20年卒
エントリーシート
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
エントリーシート
提出期日 | 4月16日(到着分まで) |
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提出方法 | 郵送で |
結果通知時期 | 1ヶ月以内に |
結果通知方法 | 電話で |
大学での研究・ゼミ・授業等で学んだ内容について記入してください。(100字程度が目安)
◯◯研究会に所属しており、実際に起きている様々な社会問題を取り上げ、経済学の視点から分析・解明をしている。昨年度は、◯◯問題や◯◯問題を中心に、分析・解明を進めて来た。(93)
当社への志望理由を記入してください。(250字程度が目安)
◯◯部学生コーチの経験から、「人の暮らしを支える」仕事に人生をかけたい。貴社には、東海道新幹線や在来線、関連事業を中心にあらゆる人の暮らしを支える事や、リニア中央新幹線の開通に向けた人の暮らしの未来を支える事が出来る、「人生をかけて取り組むに足る」唯一無二の仕事があり、魅力を感じた。また、OB...
学生時代に最も打ち込んだことなど、自由に自己PRしてください。(500字程度が目安)
◯◯部員◯◯人を纏める学生コーチとして◯◯大学◯◯リーグ戦優勝を目指し、チームの信頼関係を築く事に努めた。2年前、監督はチームに一体感を求め理想のチーム像を「家族」とした。その実現には信頼関係作りが重要と考えた私は「上級生優先で練習する伝統の見直し」に取り組んだ。2年次に学生コーチへ転身した当...
各質問項目で注意した点
事実だけを淡々と書いた。深い話はリクルーター面談でたくさん話そうと思っていたので、その話の種をエントリーシートに書こうと、二つの話を浅く書いた。しかし、他の会社の選考や、JR東海の面談をやって感じたのは、エントリーシートには一つの事をもっと濃く、人間性をアピールして書くべき。
一回の面接・面...
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
本選考
2019年4月下旬〜5月上旬
一次リクルーター面談
2019年5月中旬
二次リクルーター面談
2019年5月中旬〜下旬
三次リクルーター面談
2019年5月下旬
一次面接
2019年5月下旬
二次面接(実質最終)落選
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