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22年卒 総合コース
総合コース
No.149564 本選考 / 一次面接の体験談

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22年卒
一次面接
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本選考
京都大学 | 文系
2020年10月中旬
一次面接
2020年10月中旬
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 1人
学生の人数 １人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅人事

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会場到着から選考終了までの流れ

オンラインで入室後、面接開始

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質問内容

・学生時代に最も注力したことはなにか
・その取り組みの中で困難だったこと
・それをどう乗り越えたか
・その取り組みから学んだことは
・それを活かせた他の経験あるか
・志望動機
・ソフトバンクでのキャリアプラン

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雰囲気

比較的堅い

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注意した点・感想

面接官の方の深堀が鋭く、緊張しましたが、焦ることなく自分の考えを話すことが重要だと思いました。また、一次面接から志望動機の深堀があったので、しっかりと深堀に耐える準備をしておくことも必要だと思います。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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インターンシップ
インターンシップ
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2020年10月中旬
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最終面接
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内定
22年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同じ　【対策方法】対策本を何周かした
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内定
22年卒
三次面接
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本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの開催　【質問内容】- 大学時代に力を入れたこと - 入社後のビジョン - 志望動機 - インターンシップの感想 - インターンシップで学んだことをどう活かすか - 自分の弱みと強みは何か - どういったことを成し...
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内定
22年卒
三次面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、社歴は10年以上だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomで開始。　【質問内容】学生時代に力を入れたこと 強み、弱み、エピソード付きで 入社して一番にやりたい仕事、その後5年10年のキャリアパス 弱みの深掘り 法人ソリューション営業の志望理由と何を実現し...
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内定
22年卒
二次面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業の男性マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした。　【質問内容】自己紹介 学生時代一番注力したこと 留学しようと思ったきっかけ この経験を通して大変だったこと、学んだこと チームでどういう立ち回り、役割をしていたか ソフトバンクを志望する理由...
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22年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】WEB面接で時間通りスタート　【質問内容】・人生の中で最も困難だったこと ・その中で課題・難しかったこと ・活動の中でも役割 ・発揮された自分自身の強み ・その強みはどういうきっかけで形成されたか ・その強みを...
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22年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】経営者である孫さんが魅力的。様々な事業を行なっている点。　【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】現時点ではわからない　【採用人数・倍率】四季報に書いてある通りだと思う　【内定者の採用大学・学歴】現時点ではわからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、...
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内定
22年卒
知るカフェ特別イベント
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】知るカフェ経由の企業説明会　【注意した点・感想】特になし。知るカフェを利用している学生は誰でも参加できるだけでなく、このイベントに参加するだけで早期特別選考ルートに乗れるため、志望度が高い学生は参加必須。また、知るカフェスタッフ限定の説明会に参加した場合、選考での通過率は高いと思われる。
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内定
22年卒
二次面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで開始。　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと2つ ・それぞれに対する深掘り （大変だったこと、それをどう乗り切ったか等） ・志望動機の深掘り ・なぜ営業職志望なのか ・キャリアイメージ ・どんな社会...
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内定
22年卒
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本選考
大学非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】不明。　【内定後の拘束】特になし。　【内定後の研修など】不明。　【採用人数・倍率】500人ほどと予想。　【内定者の採用大学・学歴】不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明。
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内定
22年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】通信事業の他にも最新技術を用いて時代の先端を走っているイメージだったが、蓋を開けてみると、そのようなプロジェクトに関われる人はごくわずかで、多くの人はコア事業である携帯電話関連の事業に携わっているという点が気になった.　【採用人数・倍率】毎年200人程　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内...
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ONE CAREERでは、ソフトバンクの2022年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ソフトバンクの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ソフトバンクの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはIT・通信業界の分析やソフトバンクの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合コース
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  • 26年卒
    • 総合コース
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    • 販売職（ソフトバンククルー）
  • 25年卒
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    • 販売職（ソフトバンククルー）
  • 24年卒
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  • 23年卒
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  • 22年卒
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