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17年卒 総合コース
総合コース
No.2759 本選考 / 三次面接（個人面接）の体験談

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17年卒
三次面接（個人面接）
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
4月上旬
三次面接（個人面接）
4月上旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 45分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 マイページ上で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

入社8年目の社員。企画部の女性。

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会場到着から選考終了までの流れ

受付→控え室で待機→名前を呼ばれ会議室へ→面接（30分程度）→退出

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質問内容

・自己PR
・志望理由
・他キャリアとの違い
・学チカの深堀
・自身の性格の変化について
・海外への興味はなぜか
・自分の苦手な環境
・（やりたいことを明確にしていたので）他部署に配属されたらどう思うか
・逆質問

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雰囲気

難しい質問も多く言葉に詰まるところもあったが、「◯◯ということかな？」というように助け舟をだしてくれた。しっかりと人となりを見てくれているように感じた。

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注意した点・感想

自分の言葉で正直に話すこと。内定後に、一見大人しそうに見えるが、熱いものがあり、自己確立をしっかりしている人という印象だったというフィードバックをもらった。その熱心なところがソフトバンクにあっており、中でも人事などのコーポレートに向いていると評価してもらった。

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17年卒
4次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部、40前後の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内されて、そこから一人ずつ部屋に呼ばれる感じです。 面接時間は20〜30分だと思います。　【質問内容】3次面接までと同じ感じの質問内容でした。ただ、4次では志望動機よりも学生時代に頑張ったことの深堀が多かったで...
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内定
17年卒
グループディスカッション（GD）
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【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませると控え室に案内される。時間になると担当社員が呼びにきて個室に通される。ディスカッションのみで特に志望動機などは聞かれない。　【GDのテーマ・お題】グローバル化において企業がすべきなのは既存人材の育成or現地人材の獲得のどちらか　【GDの手順】①最初にテーマとルールを共有 ②...
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内定
17年卒
最終面接（個人）
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性、人事、30代、冷淡　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機したのち、面接官に呼ばれそのまま部屋に案内される。 選考はその部屋で各自終了し、帰る流れ。　【質問内容】・見ている業界 ・他社の選考状況 ・就活の軸 ・他社とソフトバンクの共通点 ・他社とソフトバ...
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17年卒
二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代後半から40代前半の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に案内された後、呼び出しを受け案内される　【質問内容】・学生時代に頑張ったことに関して話した。こちらが話し終えると話した内容に対して疑問に思った点をいくつか質問を受けた。 ・教育学部出身だったため、なぜ教...
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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なテスセンと同じです。　【対策方法】インターンの時のものを使いまわしたので、特に対策はしていませんでした。
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17年卒
2次面接（個人）
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場で働いている4〜5年目ぐらいの人　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内されて、そこから一人ずつ部屋に呼ばれる感じです。 面接時間は20〜30分だと思います。　【質問内容】学生時代に頑張ったことを教えてください。 どうして頑張ったんですか？ その時に何か工夫し...
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17年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【質問項目】ソフトバンクバリューの5つの項目の中で、あなたの強みと合致する項目を教えてください（複数選択可）。（200字以上） また、その強みを発揮して成し遂げたエピソードを教えてください。※ソフトバンクバリュー：No.1、挑戦、逆算、スピード、執念 情報革命で人々を幸せにするために、ソフトバンクに必要なことは何だ...
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内定
17年卒
WEBテスト
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大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】・言語 ・非言語 ・性格診断　【対策方法】テストセンターなので特に突飛な問題はない。参考書籍で一通り確認しておいた。
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内定
17年卒
エントリーシート（ES）
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大学非公開 | 文理非公開
【ソフトバンクバリューの5つの項目の中で、あなたの強みと合致する項目を教えてください（複数選択可）。（字数：200字〜上限なし） また、その強みを発揮して成し遂げたエピソードを教えてください。 ※ソフトバンクバリュー：No.1、挑戦、逆算、スピード、執念】私の強みは、無理難題だとしても、達成にこだわり目標に向かって執念...
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