19年卒 アプリケーションエンジニア
アプリケーションエンジニア
No.22230 インターン / インターンシップの体験談
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
実施日程 | 8月上旬 |
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実施場所 | 横浜 |
インターンの形式 | 実務体験形式 |
インターン期間 | 5日間 |
参加社員数 | 配属部署は15人ほど(インストラクターは2人) |
参加学生数 | 全体は30人くらい(配属部署は2人) |
参加学生の属性 | 東京大学、京都大学、慶応大学、早稲田大学など |
報酬の有無 | 1日8千円 |
交通費補助の有無 | 女子寮に入れてもらった |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
インターンシップでは、面接時に答えた要望やESに基づいて部署や課題がそれぞれ決められていた。私はSIerの仕事を知りたかったので、下流工程について、実際のシステムの設計書やテストケースを見せてもらいながら、業務体験をさせてもらった。
インターンは5日間だが、1日目はグルーワーク、3日間は配属...
ワークの具体的な手順
ワークの手順は、インスタラクターがスケジュールを立ててくれている。それに従って、業務体験をしたり社員インタビューをしたり、会議に出席したりした。
インターンの感想・注意した点
インターンは1日目のグループワークが大変だった。短時間でアウトプットを出さなければならず、チームワークが重要であると感じた。実務期間は、社員の方と話す機会も多く、実際の職場の雰囲気も感じれるため、職場配属型だからこそ出来る体験であると思う。
懇親会の有無と選考への影響
インターン最終日は懇親会が行われる。
本選考では、一般選考と選考ステップが変わる。
インターン中の参加者や社員との関わり
社員の方と話していく中で、社員の方の仕事に対する誇りや伝える能力の高さなど、実際に関わらなければ知ることができないことも感じられ、大変良い機会だった。
インターン生同士では関わる時間は少ないが、優秀な学生が多いことから、自分の大学では得られない刺激を受けた。また、寮に入ったことでインターンの...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
・パソコンに向かってカタカタと個人で仕事しているイメージ
・常に仕事に追われてピリピリしているイメージ
・優秀だが冷たいイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
・パソコンに向かうこともあるが、人と話すことが多いと知った。
・昔はブラックだったらしいが、今は残業時間などきちんと管理されている
・優秀であり優しい人が多い
・仕事に対するプライドをそれぞれが持っていて、全体的に意識が高い
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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