職種別の選考対策
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19年卒 営業
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No.30604 インターン / インターンシップの体験談
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
関西学院大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2月8、9日 |
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実施場所 | 日商エレクトロニクス東京本社 |
インターンの形式 | 講義形式 |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 人事の方が5人 |
参加学生数 | 20人ほど |
参加学生の属性 | 関関同立、マーチ |
交通費補助の有無 | 交通費、宿泊費(遠方の方のみ) |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
日商エレクトロニクスの会社説明、データセンターの見学、模擬商談の見学、面接練習、座談会などでグループワークなどはありませんでした。商談では双日の方と実際の商談に近いものを見ることができました。また、面接練習では全員がESの添削をしてもらい、4名ほどがみんなの前で面接をしました。
ワークの具体的な手順
1日目は日商エレクトロニクスの会社説明と現場社員の経験談などの座学がほとんどで、15時ごろからデータセンターに移動して見学しました。二日目は面接練習をしたのち、双日本社で模擬商談を行い、日商エレクトロニクス本社でインターンシップの振り返りをしました。
インターンの感想・注意した点
インターンシップではこれから就職活動が始まる上で非常に為になることが多かったです(ES添削や面接など)。その中でも、説明中にメモをすることや質問時間には1つは質問するように心がけました。あとはすれ違う社員さんには必ず挨拶をしました。
インターン中の参加者や社員との関わり
講義形式のインターンシップだった為、模擬面接や休憩時間以外は特に関わりはありまんでした。しかし、インターンシップ終了後の懇親会では20名ほどの社員さんと役員の方や社長が来られたので、そこで多く関わることができました。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
商社系ということもあり、初めのイメージは体育会系を想像していました。また、企業についても双日のIT会社というイメージしかありませんでした。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
実際には体育会系ではなく気さくな方が多かったので社員さんのイメージはすごく良かったです。業務についても会社説明が充実していた為、その後の選考に繋がりました。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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