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25年卒
OB訪問
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OB訪問
連絡の仕方 ビズリーチキャンパス
訪問人数 1人

質問内容

・業務内容
・なぜここに入社したのか、どういった軸、どういった業界を見ていたか
・一日のスケジュール
・今後行ってみたい部署
・福利厚生について（有給等）
・残業時間はどのくらいあるか
・面接で気を付けた方が良いこと

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注意した点・感想

事前に質問リストを送る形式であったため、その内容を基に答えていただいた。非常に話しやすく、具体的に質問内容に答えてくれたのが印象的である。今回のOB訪問は最終面接前の企業理解促進のために企業側が用意したものである。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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2024年2月中旬
二次面接
2024年3月上旬
三次面接
OB訪問
2024年3月中旬
最終面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事男性中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　接続→開始→終了→退室　【質問内容】学生時代に力を入れたこと（ここで深堀が入る　おそらく10分程はここで時間を割いた） 自己PRでの話について（軽く深堀） 志望動機を教えてください（ここで少し多めに深堀） 最後に...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長の方（女性）　【会場到着から選考終了までの流れ】一般的な面接と同じ　【質問内容】・学生時代に頑張ったこと ・気になる部署、どんなキャリアを歩みたいか？ ・なんでリース業界を受けているのか？ ・webテストの点数が高いけど勉強したのか？ ・逆質問 ほとんど面...
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【試験科目】言語　非言語　【各科目の問題数と制限時間】普通の玉手　【対策方法】対策本やること
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【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業から内定を頂けたため。　【採用人数・倍率】100人ぐらい？　【内定者の採用大学・学歴】すぐに辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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25年卒
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【試験科目】空欄推測・言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】いつもの玉手箱　【対策方法】勉強する。　【参考にした書籍・WEBサイト】【玉手箱・C-GAB編】 これが本当のWebテストだ！（1） 2023年度版（本当の就職テスト）
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25年卒
四次選考（最終面接）
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→雑談→終了　【質問内容】選考要素はないので何もありません。合格通知が言い渡されて、後は雑談となります。 今の気持ちはどうですか？とか、競合他社の選考状況などが聞かれます。 三次選考に受かった時点でもう内々定通知は確定しています。...
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25年卒
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【研究課題または重点をおいた科目（200字）】○○学ゼミにて、「○○の現代的意義」というテーマでゼミ生6名と共同研究を行った。○○の書籍を輪読し、そこで浮かんだ課題や疑問点を○○や市役所への聞き取りで調査した。その過程で、小学3年生までを想定した施設で小学6年生も過ごす制度に疑問を持ち、全年齢に適した○○のあり方をプレゼン...
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  • 26年卒
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