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Policy　人のためにあること。

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上記ワードを挙げられた理由をお答えください。（100字）

アルバイトや留学中のプロジェクトで、周りの声を尊重し潜在的なニーズを汲み取ることの重要性を学んだため。貴社でも、周囲の考えを尊重したうえで果敢に挑戦し続ける人物として社会に貢献したい。

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入社5年後に活躍しているイメージに最も近い物は何ですか。（選択制）

顧客に高度な提案やコンサルティングを行っている

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選択肢について、TISへの志望理由や、希望職種を踏まえながら記載して下さい。（400字）

お客様との接点である営業職で、お客様自身が気づいていない課題もいち早く汲み取り、確かなビジネス価値を提供する人物になりたい。カフェでのアルバイトを通じて、お客様の喜ぶ姿を想像し、ニーズに対するベストな応えを考える工程に最もやりがいを感じてきたためだ。常に相手の立場に立ちながらも事象を主体的に捉...

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大学経験のうち、以下に該当するエピソードについて記入してください。直面した困難及び、そこから学んだことを踏まえ、記入するようにして下さい。①生み出した結果（30字）

社内資格を推奨し、コーヒー豆の売上で店舗をエリア入賞へ

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大学経験のうち、以下に該当するエピソードについて記入してください。直面した困難及び、そこから学んだことを踏まえ、記入するようにして下さい。②活動期間

1～2年

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大学経験のうち、以下に該当するエピソードについて記入してください。直面した困難及び、そこから学んだことを踏まえ、記入するようにして下さい。③巻き込んだ人数

◯◯名

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大学経験のうち、以下に該当するエピソードについて記入してください。直面した困難及び、そこから学んだことを踏まえ、記入するようにして下さい。④発揮できた自分の価値（選択制）

チームワーク

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大学経験のうち、以下に該当するエピソードについて記入してください。直面した困難及び、そこから学んだことを踏まえ、記入するようにして下さい。⑤活動内容（400字）

アルバイト先のカフェで、社内資格取得を推奨し、コーヒー豆の売上で店舗をエリア内入賞に導いた。所属する店舗では、新規顧客が少なく売上に伸び悩んでいた。この課題の解決策として、店舗全体の消極的な接客姿勢の改善と、新規顧客向けに豊富な知識で自信を持って対応できる”豆のコンサルタント”的存在が必要不可...

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各質問項目で注意した点

エピソードにおける活動の動機や自分の気持ち、強み、職種志望理由に一貫性を持たせることを心掛けた。面接はエントリーシートの内容の深堀が中心なので、ここでしっかりと記入しておくと面接対策にもなる。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員（SE）　中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に入室、面接開始　【質問内容】自己紹介（自己PRも含む） ・なぜその大学を選んだのか ・なぜその学部を選んだのか ・自己PRのエピソードに対する深堀り 　・なぜそれをしようと思ったのか 　・ほかに自身の特...
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