職種別の選考対策
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23年卒 ビジネスコンサルタント職
ビジネスコンサルタント職
No.198427 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 ビジネスコンサルタント職
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23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
慶應義塾大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 10月上旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 1チーム1人(サブで1人) |
参加学生数 | 60人 |
参加学生の属性 | 早慶、旧帝、体育会 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
架空の企業のITを駆使した課題解決。架空の企業だったからこそ、方向性を定めるのはすごく難しかった。ただ、事前にロジカルシンキングやデザインシンキングの講座を通して班のみんなとは仲良くなれていたため、スムーズに行うことができた。
ワークの具体的な手順
私たちは、企業を実在する企業とし、そこに対するアプローチを考えて、課題解決、サービス導入の手順で行った。しかし、今回のワークで、新規性は求められていなかったため、社員の方から成功事例を盗んできてもいいよと言われた。
インターンの感想・注意した点
私たちは、和0区始まる前に得意な立ち回りや強みを言っていたため、事前情報を持った状態で挑めたことからすごくやりやすく、すごく楽しめた。途中で、意見がぶつかることもあった。しかし、それぞれが思いやりの合う行動をとっていたため、最終的には、仲良く終わることができた。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者とのやりとりは、チームス上のみ。連絡先の交換は全て禁止されており、当然残業もすることができない。初日は、少し焦りがあったものの、2回社員の方からFBいただくことができるため、そこの軌道修正次第で時間は問題ない。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
採用人数初め従業員が多いため、あまり裁量の大きい仕事はできない。IT強い。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
ITに強いのは紛れもない事実である。社員数が多いことで、全ての領域にプロフェッショナルがいるとおっしゃっており、その点自分は非常に魅力的に感じた。
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