職種別の選考対策
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20年卒 ビジネスコンサルタント職
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No.48811 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
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20年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
2018年9月
グループディスカッション(GD)
2018年9月
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 30分 |
社員の人数 | 1人 |
学生の人数 | 6人 |
結果通知時期 | 2〜3日以内 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
班ごとに座る→移動→お題発表→議論→最後に代表者が1分で発表→面接官の好評
GDのテーマ・お題
リニアモーターカーの乗車券の適正価格
GDの手順
ファシリテーターや書記は自然と決まった。前提確認をまず行う。
リニアモーターカーの知識なども確認。
価格の求め方を全員で出したのちに、どの求め方が良いのかを議論する。
実際に数字で出して、妥当性を検討し、最後に発表者を決める。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
会場についたら班ごとに座り、会話できる。
プレゼン時間の有無
1分
選考官からのフィードバックの有無
5分ほど
雰囲気
和やか
注意した点・感想
・全員で議論の手順を確認すること。
・グループワークなので、全員の理解が追い付いているかどうか、発言が少ない人がいないかどうか気を配る。
・意見を言うときは、結論ファーストで端的に言う。
・反対意見をいう場合は、論理的に言う。
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