職種別の選考対策
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19年卒 システムエンジニア
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No.26161 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
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19年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
明治大学 | 理系
2018年1月24日
グループディスカッション(GD)
2018年1月24日
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 2時間 |
社員の人数 | 1人 |
学生の人数 | 6人 |
結果通知時期 | 当日中 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
説明会→社員座談会→GD
と一日で一気に消化するタイプであった。
GDのテーマ・お題
(架空の)三人からPMを選出せよ
GDの手順
・その場で分けられたグループ(6人)で、席に座る。
・アイスブレーク
・GDの説明を受ける
・資料確認(会話禁止)
資料について:一枚の紙に三人の人物が与えられる。人情重視系、スケジュール重視系、クライアント重視系の三人である。各々年次や各種PM経験等があり、どれを選んでも正解ではある...
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
テーブル内で自己紹介
選考官からのフィードバックの有無
後日採用サイトから
雰囲気
早期選考であったため、非常に周りの意識が高かった。挙句GD慣れもしていなく、非常に混沌としていたと思われる。
注意した点・感想
GDにおいて、その場での自分の立ち回りが見られていた。プレゼンは無いがGDの結論をA4紙にまとめる。その内容は時間が無く大変残念な内容と量であったので落選を覚悟したが、通過していた。後日の面接にてGDについて聞いたが、結果はあまり選考に関係ないようであった。与えられた資料を基に感情論を一切除い...
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