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学生時代に、周囲と関わりながら成果を出した経験について教えてください。

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◯◯部の長距離ブロック長として、チームを◯◯優勝に導いた。この成果を出す過程で「コロナウイルスの影響による全体練習の中止」という困難に直面した。選手が各々で練習しなければならない状況で私は、選手のモチベーション維持を特に重視すべきだと考え、2つの施策に取り組んだ。1つ目は、月間距離競争制度の導...

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上記経験から得たもののうち、当社で活かせる"チカラ"（スキル、マインド等）を簡潔に教えてください。（全角入力20文字まで）

不測の状況でも最善を尽くし目標達成する力

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代前半の男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】最初にアイスブレイクとして最近ハマっていることを聞かれた。 その次に学生時代頑張ったことを1分間で話し、それについて深掘りをされた。挫折経験についても少し聞かれた。 最後に逆質問を二問ほどさせて...
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内定
23年卒
リクルーター面談
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【経緯】最終面接前に組まれる　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】最終面接の日程調整を行うことがメイン。また、今までの面接のフィードバックも頂ける。志望度の確認と他社の選考状況などを聞かれた。 その他最終面接に向けて不安なことがあればなんでも質問できる。 30分間だった。　【雰囲気】かなり和やか　...
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【承諾/辞退理由の詳細】同業他社に内定を頂いたため。　【採用人数・倍率】辞退したためわかりません　【内定者の採用大学・学歴】辞退したためわかりません　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したためわかりません
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内定
23年卒
WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】通常　【対策方法】インターンシップ参加者は、インターンシップ応募時のSPIの結果を引き継ぐことも可能でした。
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内定
23年卒
最終面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職はわからないが、かなり年次の高い男性社員。人事部歴も長いと伺った。　【会場到着から選考終了までの流れ】待合スペースで待機→リクルーター面談で話した人事部の方と他社の選考状況や志望度について話す。今日の面接官について説明される。→面接部屋の前まで案内される→入室→退室→そのま...
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内定
23年卒
二次面接
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本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの中堅男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】最初にアイスブレイクとして、「最近の出来事で人に自慢できること」を聞かれた。 その後は一次面接と同様に1分間で学生時代頑張ったことを話し、それについての深掘りをされた。また、他の学生時代頑張...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
23年卒
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【学生時代に、周囲と関わりながら成果を出した経験について教えてください。】【◯◯でのアルバイトで、店舗売上を前年比◯万円向上させた。】 ●【課題】売上が伸び悩んでいる→要因として【（1）新人の加入による接客の質の低下（2）従業員のモチベーションの低下】にあると分析 ●【施策】（1）接客練習講座の実施→ロールプレイングで...
39人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
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【学生時代に、周囲と関わりながら成果を出した経験について教えてください。】部活　【上記内容について、詳細を教えてください。】所属する〇〇部の広報として、〇〇プログラムに協賛していただきました。〇〇に出場し、日常に認知いただけているのですが、コロナ禍で疑問を持たれ、上手くいきませんでした。しかし「コロナ禍で大変ではあるが、そ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
エントリーシート（ES）
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非公開 | 文系
【学生時代に、周囲と関わりながら成果を出した経験について選択】ゼミ・研究室　【上記について、状況・課題、自身の役割・行動・動機、得られた結果・成果、の観点を含めて記入（300文字）】私は研究発表のチームでリーダーを務め、コンペで1位を獲得した経験がある。課題は、意欲の低いメンバーが班の士気を下げていたことであった。そこで私...
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23年卒
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【学生時代に周囲と関わりながら成果を出した経験】学習塾でのアルバイト。私は中学数学の講師として、集団授業にて約◯◯名の指導を担当していた。 担当生徒全員の成績アップという自己目標を実現するために、私は「生徒に来たいと思ってもらえる塾環境」を目指した。具体的に、休み時間における積極的な生徒とのコミュニケーション、オリジナル...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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  • 27年卒
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  • 18年卒
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