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19年卒 総合エントリー（ICT エンジニア）※ドコモグループにて採用
総合エントリー（ICT エンジニア）※ドコモグループにて採用
No.28149 本選考 / リクルーター面談の体験談

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19年卒
リクルーター面談
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本選考
東京理科大学 | 理系
2018年3月中旬
リクルーター面談
2018年3月中旬
会場 企業オフィス（東京）
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

経緯

リクルーターからメールで連絡がきた

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会場到着から選考終了までの流れ

質問→逆質問→面接練習

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質問内容

一回目と同様内容、学生時代頑張ったこと、自己PR、入社後何をしたいか、自分の弱みなども聞かれた。それらについてかなり深堀された。なんでその学科にしたのかも聞かれた。あとは逆質問の時間で会社について聞く。

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雰囲気

一回目と同様でかなりフランク、飲み物を飲みながら話してくれた。

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注意した点・感想

最初は面接形式で行われるが一通り終わると、フィードバックをくれその後何回も面接の練習をしていただける。そこで自分がどこが悪いのかを言ってくれるのでかなりらためになる。ただあくまでも社員の方なので砕けすぎないように気をつけた。

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ONE CAREERでは、NTTコミュニケーションズの2019年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、NTTコミュニケーションズの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。NTTコミュニケーションズの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはIT・通信業界の分析やNTTコミュニケーションズの企業研究にも役立ちます。
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