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22年卒 総合職（全国コース）
総合職（全国コース）
No.152363 本選考 / 内定の体験談

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22年卒
内定
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
内定
内定時期 2020年4月下旬
承諾検討期間 2020年6月1日まで
承諾/辞退 承諾
承諾/辞退理由 業界

承諾/辞退理由の詳細

MUFGの中核企業、信託という将来性、行員の人柄

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内定後の課題の有無

何も課されません。

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内定後の拘束

「オワハラ」もなく、就職活動続けてもいいとのことでした。

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内定後の研修など

特にありません。

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採用人数・倍率

150人位いらっしゃると思います。

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内定者の採用大学・学歴

早慶が3分の1で、東京一工・MARCHで3分の1といったところ。

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自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）

体育会や帰国子女もいるが、自分のような平凡な経歴の子もいます。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
エントリーシート
2021年3月23日
WEBテスト
2021年4月6日
一次面談
2021年4月13日
二次面談
2021年4月14日
WEBテスト
2020年4月下旬
最終面接
内定
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内定
22年卒
一次面接
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大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】基本的にはエントリーシートに沿って丁寧に聞かれた。 特に学生時代に頑張ったことは短い時間で的確に深掘りされた。 それ以外は志望動機や他社選考も聞かれたが、これらはあまり評価されているようには見えなかっ...
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内定
22年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】基本的にはエントリーシートに沿って丁寧に聞かれた。 特に学生時代に頑張ったことは短い時間で的確に深掘りされた。 また志望動機や学業面なども深掘りをされた。 逆質問の時間も用意されていたので理解度を高めるた...
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内定
22年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語（図表読み取り）・性格　【各科目の問題数と制限時間】全部で1時間程度　【対策方法】特になし
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内定
22年卒
個人面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン形式　【質問内容】自己紹介・自己PR・インターンシップの感想・就活の状況・学生時代 に頑張ったこと・小中高の自分の性格や思い出について・大学と学部の選択理由・自覚する強みと弱みについて・卒業単位数について・アルバイトについて...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
22年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常の物　【対策方法】対策テキスト
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内定
22年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】性格診断　【各科目の問題数と制限時間】性格診断　【対策方法】なし
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22年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に案内され、名前を呼ばれて別室に行きそこで面接　【質問内容】一次とほとんど同じ。 自己紹介・自己PR・インターンシップの感想・就活の状況・学生時代に頑張ったことと深堀・小中高のついて・大学の選択理由・学部の選択理由・自信の強みと...
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内定
22年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】他企業の内定を頂いたため　【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明
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内定
22年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】通常のもの　【対策方法】対策はしていない
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内定
22年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】早慶　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、三菱UFJ信託銀行の2022年卒の内定体験談として、内定時期や内定者の人数、採用大学（学歴）、内定時の約束、内定後の課題の有無などを掲載しています。中には、内定者懇親会での体験談として内定者に対するインターン参加者の割合が書かれているものも。いつ、どんな人が内定を獲得しているのか実例を知ることができるので、就活のスケジュールを立てる上でも志望企業の内定体験談をご確認ください。
  • 27年卒
    • 総合職（全国コース）
    • 総合職（地域特定コース）
    • 基幹職（広域コース）※総合職へ統合
    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
    • 配属特定採用・アクチュアリー
    • 配属特定採用・ファンドマネージャー
    • 配属特定採用・システム／デジタル
  • 26年卒
    • 総合職（全国コース）
    • 総合職（地域特定コース）
    • 基幹職（広域コース）※総合職へ統合
    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
    • 配属特定採用・アクチュアリー
    • 配属特定採用・ファンドマネージャー
    • 配属特定採用・システム／デジタル
  • 25年卒
    • 総合職（全国コース）
    • 総合職（地域特定コース）
    • 基幹職（広域コース）※総合職へ統合
    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
    • 配属特定採用・アクチュアリー
    • 配属特定採用・ファンドマネージャー
    • 配属特定採用・システム／デジタル
  • 24年卒
    • 総合職（全国コース）
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    • 基幹職（広域コース）※総合職へ統合
    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
    • 配属特定採用・アクチュアリー
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    • 配属特定採用・システム／デジタル
  • 23年卒
    • 総合職（全国コース）
    • 総合職（地域特定コース）
    • 基幹職（広域コース）※総合職へ統合
    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
    • 配属特定採用・アクチュアリー
    • 配属特定採用・ファンドマネージャー
    • 配属特定採用・システム／デジタル
  • 22年卒
    • 総合職（全国コース）
    • 総合職（地域特定コース）
    • 基幹職（広域コース）※総合職へ統合
    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
    • 配属特定採用・アクチュアリー
    • 配属特定採用・ファンドマネージャー
    • 配属特定採用・システム／デジタル
  • 21年卒
    • 総合職（全国コース）
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    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
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  • 20年卒
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    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
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  • 19年卒
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  • 18年卒
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  • 17年卒
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  • 16年卒
    • 総合職（全国コース）
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  • 15年卒
    • 総合職（全国コース）
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  • 14年卒
    • 総合職（全国コース）
    • 総合職（地域特定コース）
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