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18年卒 総合職（地域特定コース）
総合職（地域特定コース）
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自覚している長所を一言で表現してください。（20文字以内：必須）

困難な状況でも成長の機会と捉え立ち向かう

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自覚している短所を一言で表現してください。（20文字以内：必須）

興味の幅が広いため、全て中途半端になる

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上記「長所」と「短所」それぞれ自覚する理由を客観的な行動事実に基づいて説明してください。（200文字以内：必須）

後述の研究会での経験が私の諦めないという長所が発揮された一例です。参考文献がなかったり、企業のアポイントが取れないなどの「壁」を、諦めずに班員を説得しながら乗り越えたからこそ、達成できたと考えています。一方で、興味の幅が広く、全てが中途半端になってしまう節があります。大学1年次に簿記・ドイツ語...

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これまであなたが、最も力を入れて取り組んできたことを簡潔に記入してください。（50文字以内：必須）

所属研究会における5人班での共同論文執筆活動です。計30社の　◯◯企業にヒアリング調査に伺いました。

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上記の質問に関して、苦労した点と、どのようにしてそれを乗り越えたか、また創意工夫した点を記入してください。（500文字以内：必須）

所属ゼミにおいて、5人班で「◯◯業における◯◯普及の可能性」というテーマの共同論文を執筆し、「◯◯論文」に応募しました。論文完成まで2つの壁にぶつかりましたが、「絶対に入賞したい」という想いで乗り越えました。1つ目は、IoTが先進技術であるため、参考文献がなかったことです。そこで私は、「文献が...

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就職する企業を選ぶ際に、あなたが大切にしていることを記入してください。（400文字以内：必須）

「目に見えない商品に自らのサービスで付加価値を加えるコンサルティング営業ができるかどうか」です。前述の所属ゼミにおける活動で、◯◯企業30社に事業課題や各社の強みをヒアリングするうちに、◯◯企業の抱える悩みは百社百様であることを学びました。この経験から、◯◯企業をあらゆる切り口から解決したいと...

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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【自覚している長所を一言で表現してください。（20文字以内：必須）】誰とでも分け隔てなく付き合いができること　【自覚している短所を一言で表現してください。（20文字以内：必須）】細部にこだわりすぎること　【上記「長所」と「短所」それぞれ自覚する理由を客観的な行動事実に基づいて説明してください。（200文字以内：必須） 】私...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒
最終面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員。　【会場到着から選考終了までの流れ】今までと同様　【質問内容】・学生時代頑張ってきたこと ・大学での成績はどのような感じか（卒業することができるか） ・志望理由 ・内定に向けての意思確認 ・入社してからやりたい部門 ・今後のキャリアプラン ・履歴書の確認、逆質...
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18年卒
三次面接
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】今までと同様。　【質問内容】・学生時代頑張ったことの詳細 ・簡単な志望理由 ・他社選考状況の確認 ・どうしてこのコースで応募したのか ・説明会や座談会を通じて、当社をどのように感じたか ・印象に残っている説明会 ・入社して...
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18年卒
筆記試験
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本選考
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【試験科目】計算問題と小論文。　【各科目の問題数と制限時間】計算問題は10分で13問、小論文は200字。何人かで集まって受ける。　【対策方法】特になし。計算も簡単な四則演算だった。
1人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒
一次面接
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目の男性社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】入り口で受付をしたのち、待機場所に案内され、そこから名前を呼ばれて会場に移ります。　【質問内容】・学生時代に頑張ったことを中心に深堀して詳しく聞かれました。 ・自分の強み、弱みに関して ・当社の雰囲気に対してどう思うか...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒
二次面接
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】15年目の男性社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】入り口で受付をしたのち、待機場所に案内され、そこから名前を呼ばれて会場に移ります。　【質問内容】・学生時代に頑張ったこと ・志望動機 ・信託銀行に対してのイメージ ・三菱UFJ信託に対してのイメージ ・自分の強みと...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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18年卒
WEBテスト
/
本選考
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【試験科目】玉手箱（言語・非言語）、性格テスト　【各科目の問題数と制限時間】問題数は覚えていませんが、そこまで難しくありませんでした。　【対策方法】特になし。
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18年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
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【自覚している長所を一言で　20字以内】知的好奇心を行動に移せる　【自覚している短所を一言で　20字以内】慎重派なため優柔不断である　【長所、短所それぞれ自覚する理由を客観的な行動事実に基づいて説明　200字以内】長所は、何事にも積極的に興味関心をもって行動する点です。実際に学生時代には様々なアルバイトやインターンシップ、...
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18年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
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【自覚している長所を一言で表現してください。】主体的に行動できるところ　【自覚している短所を一言で表現してください。】色々なものに目が移りがちなところ　【上記「長所」と「短所」それぞれ自覚する理由を客観的な行動事実に基づいて説明してください。（200文字以内）】【長所】今までどの組織でも、自身が主体的に行動することで周りを...
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18年卒
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本選考
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【自覚している長所を一言で表現してください。（20字以内）】ポジティブで何事も諦めずに取り組み抜く。　【自覚している短所を一言で表現してください。（20字以内）】自分の意見に自信を持つことができない。　【上記「長所」と「短所」それぞれ自覚する理由を客観的な行動事実に基づいて説明してください。（200字以内）】「長所」アルバ...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、三菱UFJ信託銀行の2018年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、三菱UFJ信託銀行のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。三菱UFJ信託銀行のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、金融業界の分析や三菱UFJ信託銀行の企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
    • 総合職（全国コース）
    • 総合職（地域特定コース）
    • 基幹職（広域コース）※総合職へ統合
    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
    • 配属特定採用・アクチュアリー
    • 配属特定採用・ファンドマネージャー
    • 配属特定採用・システム／デジタル
  • 25年卒
    • 総合職（全国コース）
    • 総合職（地域特定コース）
    • 基幹職（広域コース）※総合職へ統合
    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
    • 配属特定採用・アクチュアリー
    • 配属特定採用・ファンドマネージャー
    • 配属特定採用・システム／デジタル
  • 24年卒
    • 総合職（全国コース）
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    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
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  • 23年卒
    • 総合職（全国コース）
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    • 基幹職（広域コース）※総合職へ統合
    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
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  • 22年卒
    • 総合職（全国コース）
    • 総合職（地域特定コース）
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    • 基幹職（地域特定コース）※総合職へ統合
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  • 21年卒
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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  • 18年卒
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  • 17年卒
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  • 15年卒
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  • 14年卒
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