スカウト

お知らせ

申込済み...

就活支援...

ONE CAREER for Engineer

ONE CAREER PLUS（転職）

就活サイトトップ企業検索コンサル・シンクタンクアビームコンサルティングアビームコンサルティングのES・体験談一覧23年卒コンサルタント職※他職種へ分割のES・体験談一覧23年卒コンサルタント職※他職種へ分割本選考エントリーシート（ES）詳細

職種別の選考対策

年次：

コンサル・シンクタンク アビームコンサルティング

23年卒コンサルタント職※他職種へ分割

コンサルタント職※他職種へ分割

No.161302 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

この職種の体験談を投稿する

選考ステップ合格の秘訣志望動機 ES・体験談

23年卒

エントリーシート（ES）

本選考

非公開 | 非公開

エントリーシート（ES）

最終選考結果	1次選考通過

あなたが一番苦労した場面と、それをどう乗り越えたのかを教えてください。

◯◯サークルで副幹部として実施した学修改革だ。当時、同サークルの活動目的である「メンバーのスピーキング力の向上」の達成状況が芳しくなかった。その1番の原因は「メンバーの語彙・英文法のインプット不足」だと考え、それらを学修する講座の新設に取り組んだ。しかし新設に当たり、他の幹部は「スピーキングの...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

あなたが自分で考え行動し、成果を残した最も大きな経験を教えてください。

◯◯地区の土産物屋のアルバイトで発揮した業務改善だ。当時、課題として、主要顧客であった中国人観光客の減少と、店内での外国人観光客の長居による混雑があった。私は自らが出来る最大限の取り組みで店舗経営を改善したいと考え、2つの施策を打った。一つ目は、中国人観光客に特別感を感じて頂くため、中国語の接...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

希望コースで入社後に実現したいことと、それを実現する場として、当社を志望する理由を教えてください

志望理由は、貴社の「Real Partner」という、クライアントに寄り添うことを大切にする経営理念に強く共感したからだ。私自身、過去にアルバイト・サークル等で学修環境や業務の改善を行う際にはチームメイトや従業員・顧客に寄り添い、信頼関係を築くことの重要性を学んできた。また、お客様の成長戦略の...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

この投稿は7人が参考になったと言っています。

この体験談は参考になりましたか？

はいいいえ

投稿ありがとうございました。

基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考

2021年11月

2021年12月

2022年1月

2022年1月

ONE CAREERへの新規登録／ログインが必要です。

ES・体験談の一覧はこちら

他の先輩のES・体験談

【会場到着から選考終了までの流れ】初めに簡単な自己紹介の時間があり、その後すぐジョブが始まる。ジョブ後は少しだけ質疑の時間が設けられる。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】いわゆるケース課題が1人1問ずつ与えられる。思考時間は25分であり、その後2分で発表、8分で発表に対しての質疑が行われる。手書きのロジックツ...

3人の方が「参考になった」と言っています。

【試験科目】言語非言語構造把握　【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語合わせて35分構造把握25分　【対策方法】一般的なSPI対策本で十分である。難易度も普通で特に変わった問題もなかった。

【試験科目】能力検査（言語&計数）・構造的把握力検査　【対策方法】市販の参考書

【承諾/辞退理由の詳細】コンサルでより知名度が高く、規模の大きい会社に内定を頂いたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】プリンシパルの男性。新卒からずっとアビーム　【会場到着から選考終了までの流れ】i-webを接続して開始　【質問内容】ESに沿った学生時代に力を入れたことや学生個人の人間性と志望度を深掘りされる。特に、なぜコンサルか、なぜアビームかについて聞かれる時間が長かった。マネージャーイン...

1人の方が「参考になった」と言っています。

【経緯】マネージャーインタビュー後に電話にてリクルーターが付くことが伝えられる。傾向として、自身と同大学のOBが付く可能性が高い。　【会場到着から選考終了までの流れ】電話で30分程度　【質問内容】現在の選考状況、会社に対しての疑問があるか聞かれた。基本的に質問があれば答えてくれるといった流れだった。会社に入った時にどんなこ...

1人の方が「参考になった」と言っています。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職：プリンシパル年次：10～20年　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面談ツールのiwebを利用する。　【質問内容】面接20分、逆質問30分程度であった。ただし、明確に面接と逆質問は分かれているわけではなく面談形式であった。聞かれた内容は、自己紹介・研究内容・留...

2人の方が「参考になった」と言っています。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社20年ほどのプリンシパル　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介から始まり雑談ベースで最後まで進んだ。基本的に逆質問から話が広がるという感じだった。　【質問内容】面接らしい質問はなく雑談ベースで進んだ。大学ではどんなサークルに入ってるか？就職活動は大変か？他...

1人の方が「参考になった」と言っています。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】プリンシパル　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】30分面接、30分逆質問面接はマネージャーインタビューと同様にESの内容の深掘りと少し割合高めで志望動機を深掘りもされました。やはり最終面接なので本当に志望度が高いことを具体的事例を交えながら伝えること...

2人の方が「参考になった」と言っています。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】プリンシパル　【会場到着から選考終了までの流れ】面接時の注意事項質問（30分程度）逆質問（15分程度）簡単にFB　【質問内容】ESに記載した学生時代に力を入れたこと（2つ）や志望理由についてかなり深堀された。具体的にはなぜその学生時代に力を入れたことに取...

1人の方が「参考になった」と言っています。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

その他企業の選考対策

コンサル・シンクタンク
PwC Japan有限責任監査法人（旧：PwCあらた有限責任監査法人）
ビジネスリスクコンサルタント職
コンサル・シンクタンク
シグマクシス
コンサルタント
コンサル・シンクタンク
EYストラテジー・アンド・コンサルティング
M&Aフィナンシャルアドバイザリーコンサルタント
コンサル・シンクタンク
ビービット
コンサルタント
コンサル・シンクタンク
YCP Solidiance
アソシエイト
コンサル・シンクタンク
KPMG税理士法人
税務専門家（TAXコンサルタント）

もっとONE CAREERを使いこなそう

ONE CAREERでは、アビームコンサルティングの2023年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、アビームコンサルティングのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。アビームコンサルティングのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、コンサル・シンクタンク業界の分析やアビームコンサルティングの企業研究をする際に役立ちます。