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人材・教育の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した人材・教育の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はONE CAREER会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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26年卒
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
クイック
25年卒
リクルーティング事業本部/ビジネス総合職
インターン選考通過
25年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大阪大学 | 文系
【学生時代に力を入れたこと(400字)】私が学生時代力を入れたことは留学中に◯◯語のスピーキング力を向上させたことだ。具体的にはネイティブの方との会話量を増やすこと、リスニングや音読に重点を置いて勉強することの2点に取り組んだ。留学当初、授業での発言が難しくスピーキング力が劣っていることに気づいた。そこで外国語学習者が互い...
2
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
リンクアンドモチベーション
25年卒
総合職(コンサルタント、ITエンジニア)
25年卒
役員面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代、子会社役員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になって入室 【質問内容】自己紹介 小学生時代に頑張ったこと 中学生時代に頑張ったこと 高校生時代に頑張ったこと 大学生時代に頑張ったこと 志望動機 入社したらやりたい仕事 他社と比較してリンクアンドモチベ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
リンクアンドモチベーション
25年卒
総合職(コンサルタント、ITエンジニア)
25年卒
選考型インターンシップ『スパイラル』
/
本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】時間になって入室 ワーク紹介 班ごとに自己紹介 ワーク 時々フィードバック 発表 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の企業X社の人事面での課題を特定し、それに対する施策提案を行う。X社内のボトルネックが、どの階層に潜んでいるのか、企業の診断結果をもとに考える。それ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ジェイ エイ シー リクルートメント
25年卒
リクルートメントコンサルタント
25年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
学習院大学 | 文系
【面接前の準備として、セミナー参加や会社紹介動画視聴を推奨しています。セミナー参加や会社紹介動画視聴からの感想や疑問点などがあれば以下に記載ください。面接時の参考とさせていただきます。】貴社の業界でのポジションや強みを理解することができました。失敗を恐れずそこから学んで次に活かすという考え方や努力次第で若手から活躍できる環...
3
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人材・教育
教育
ジンジブ
25年卒
就職サポーター(キャリア教育)
25年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員、会社の立ち上げメンバーの一人 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で面接に来た旨を伝え、会議室に通される。面接官が到着次第開始。 【質問内容】事前に準備していた20分程度の夢プレゼン 夢プレゼンの内容に対する深掘り質問 パーソナルに関する質問 (学生時代に力を入れ...
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人材・教育
教育
ジンジブ
25年卒
就職サポーター(キャリア教育)
25年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】キャリア教育担当、入社4、5年程度の方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付にて面接に来た旨を話し、会議室で待機。面接官が到着後開始。 【質問内容】学生時代に力を入れたこと →団体の規模や、活動内容、団体に入った理由などの深掘り 自己PR →深掘り質問2問程度 志望動...
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人材・教育
教育
ジンジブ
25年卒
就職サポーター(キャリア教育)
25年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【学生時代に最も頑張ったこと】「◯◯×◯◯」の学生団体でイベント事業リーダーとして、前年度比2倍の年間◯◯件のイベント開催に注力した。認知度向上によりイベント件数が急増したが、開催までの業務が属人化しており、統括を行える人が限られていた。メンバーに活動を有意義に感じて欲しいという想いから、全員活躍する環境を作ることを目標に...
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人材・教育
教育
ジンジブ
25年卒
就職サポーター(キャリア教育)
25年卒
企業説明会
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】企業説明、業界説明、事業説明 【注意した点・感想】参加人数が少なかったため、リアクションをしっかりと取りながら説明を聞きいた。 また、質問も可能な限り多くし、人事の方とできるだけ多くコミュニケーションを取ることを心がけた。 高校生の就職活動を始めてしり、面白かった。
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人材・教育
教育
ベネッセコーポレーション(Benesse Corporation)
26年卒
総合職
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【以下は、教育領域を表す考え方です。 あなたが最も共感する物を1つ選んでください。】「義務教育」や「公教育」の改善が、社会課題解決に繋がるという点に共感する。私は理工学部に在学していたが、女性が圧倒的に少ないと感じた。現在、先端技術の急速な進展によって理工系人材の重要性がこれまで以上に高まっていく一方で、理系学部の選択率...
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人材・教育
教育
国立大学法人 岡山大学
25年卒
事務系
NO IMAGE
25年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【就職活動を行う上で重要視していることは何ですか。また、それを踏まえて、なぜ”岡山大学”を志望するのか、就職先として”岡山大学”に興味を持ったきっかけも含めて教えてください。(500から600字)】就職活動を行う上で重視していることは、私の「社会を担う人材の輩出に貢献していきたい」という目標を実現することができるかどうかと...
1
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
コトラ
25年卒
総合職
25年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【学生時代頑張ったこと】ゼミ活動でチームのリーダーを務め、◯◯案を立案したことである。私の班の課題は、班員の熱量の差であった。目標であった◯◯コンテストに出場するための質の高い案を作成するには、全員が主体的に取り組むことが必要だと考え、2つのことを意識して行動した。1つ目は誠実さ、素直さを持ち本心で相手とぶつかったことであ...
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人材・教育
教育
ベネッセコーポレーション(Benesse Corporation)
26年卒
総合職
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】与えられたターゲットについて、その状況を深堀りして課題を設定し、それを解決するサービスを提案する。 初めの4時間程度は、スモールステップでワークシートを埋めながら議論を進めていく。その後全体への発表と解説がある。 【ワークの具体的な手順】与えられたターゲットについて、その...
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人材・教育
教育
公文教育研究会(KUMON)
25年卒
総合職
25年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【目標を持って取り組み、自分がもっとも成長できたと思う経験を教えてください。(200文字以上350文字以下)】留学先の◯◯で、幼児教育について知見を広げたいと思い、子育てに関わることのできるボランティア活動を切望していたことがある。しかし、◯◯では多くの活動で専門的な資格が必要となる上に、申請の返信がないことが多く、ボラン...
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人材・教育
教育
ユーキャン
25年卒
総合職
25年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【志望動機】数多くの商材を用いて、幅広い顧客の人生を「教育」という観点から支える点に魅力を感じ、貴社の仕事体験を志望いたしました。私は◯◯◯の経験から、他者を裏から支える「縁の下の力持ち」としての役割を担うことにやりがいを感じています。貴社は広告代理店を介さず自社で広告業務を行うため、商材の魅力を最大限に顧客に伝えられると...
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人材・教育
教育
臨海
25年卒
講師職(総合職)
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25年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【研究科目・得意科目】私の得意科目は英語です。特に、リスニングが得意です。去年に行った留学を通してより相手の伝えたいことがほとんど理解できるようになりました。今後は、もっと自分の伝えたいことを英語で伝えられるようになることが自分自身の課題と感じています。この得意科目である英語を生かして貴社で自分のように英語の持つ凄さや英語...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
スタッフサービス・ホールディングス
25年卒
総合職
25年卒
グループ面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに入室後すぐに 【質問内容】・アイスブレイク ・就活状況(いつから始めたか) ・学生時代に力を入れたこと(深堀) ・具体的にどんなことをしたか ・どうしてそれを始めたのか ・その中で大変だったこと ・周りと協力す...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
スタッフサービス・ホールディングス
25年卒
総合職
25年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【対策方法】市販の参考書
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
スタッフサービス・ホールディングス
25年卒
総合職
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】雇用を取り巻く「不」を解消できる付加価値のあるサービスを企画・立案マーケティング手法も用いて答えを導き出し、プレゼン発表。 1グループ5~6人に分けられ、ペルソナや事業モデル、収益の出し方、具体的なサービスなどを決められた時間内で作成していく。 【ワークの具体的な手順】【...
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人材・教育
教育
中央出版ホールディングス
25年卒
総合職
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25年卒
WEB説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】事業内容、企業理念、求める人物像、選考スケジュール等の説明など。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】名前に出版とついているので、出版のイメージがありました。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】出版だけでなく、多種多様な事業を通して社会課題の解決を行っている企業というイメージに...
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人材・教育
教育
公文教育研究会(KUMON)
25年卒
総合職
25年卒
【ライブ配信型】会社説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】働き方、業務内容からキャリアステップまで網羅した説明だった。途中で公文式教育を受けた生徒の体験談などの動画が送られてきて、各自でそれを視聴し感想を送るという時間が何回かあった。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】生徒に教えるのが業務内容のメインだと思っていた。偏差値重視教育のイメージだっ...
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人材・教育
教育
シェイク
25年卒
コンサルタント
25年卒
説明選考会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】会社説明、オフィスツアー、グループワーク(選考) 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】HPや事前に配布された説明動画を見て、社員の人は優しそうな印象だった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員の人は比較的若い人が多く優しそうだった。グループワークのフィードバックをたくさんい...
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人材・教育
教育
練成会グループ
25年卒
総合職
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】講義形式で、企業のイメージ動画や日常についての説明があった。前半のほうでは、心理学のテストがあり、その人の性格タイプや業務で児童生徒と接する際にはどのような声掛けなどがどのタイプの児童生徒にとって効果的、非効果的なのかについての説明があった。 【ワークの具体的な手順】ワーク...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パソナグループ
25年卒
総合職
内定
25年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】社会貢献度の高い仕事ができると思ったから 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】6月以降にあり 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パソナグループ
25年卒
総合職
内定
25年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場マネージャーの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→質問→内定通知→今後の案内→終了 【質問内容】自己紹介、趣味、大学を選んだ理由、大学での研究内容、人生での挫折経験と乗り越えた方法、パソナグループを志望する理由、入社後の目標、淡路島の事業についてどう思うか、女性マ...
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人材(派遣・紹介)
パソナグループ
25年卒
総合職
内定
25年卒
四次グループ役員面談
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性役員と男性の採用リーダー 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待機→入室→質問→終了 【質問内容】自己紹介、就職活動の状況、具体的な志望理由や挑戦したいこと。質問内容は事前に伝えられているので準備していくことが可能。ただ、その場で制限時間を伝えれるので焦らず落ち着いて回...
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自己PRの書き方【例文40選】就活で差をつけるコツとテンプレート
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