職種別の選考対策
年次:
25年卒 戦略コンサルタント職(TCS/TS/X-VT)
戦略コンサルタント職(TCS/TS/X-VT)
No.364427 インターン / インターンシップの体験談
25年卒 戦略コンサルタント職(TCS/TS/X-VT)
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
実施日程 | 12月中旬 |
---|---|
実施場所 | 企業オフィス |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 1チームあたり1人 |
参加学生数 | 60人ほど |
参加学生の属性 | 東京一工 |
交通費補助の有無 | 交通費:実費分を支給(遠方者のみ) |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
ある架空企業の成長戦略。5時間ほどの短いグループワークで、パワーポイントではなく、紙にまとめて提出するように言われた。与えられた資料に架空企業の情報があり、それを元に成長戦略を考案するという形であった。
ワークの具体的な手順
課題説明→グループワーク→発表→全体FB
インターンの感想・注意した点
選考の一部であると認識していたために、グループでチームワークを意識しつつも、社員の方に自分の論理性を見てもらうことができるように意識した。また、グループ全体で抜けている視点がないかも意識して参加した。
インターン中の参加者や社員との関わり
適宜アドバイスをくれる。一人の社員さんがインターンの時間にはそのグループにずっと張り付いてくれており、グループの抜けている視点や、議論が行き詰まった時のアドバイスなどを適宜くれた。また、少しではあるがプライベートの話も聞くことができる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
優しい。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
優しいが論理的な人が多い。
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