職種別の選考対策
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20年卒 コンサルタント職 ※現在募集なし
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No.40432 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
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20年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
2018年11月中旬
グループディスカッション(GD)
2018年11月中旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 45分 |
社員の人数 | 1人 |
学生の人数 | 6人 |
結果通知時期 | 2〜3日以内 |
結果通知方法 | マイページ上で |
会場到着から選考終了までの流れ
会議室に通され、簡単な自己紹介→GD
GDのテーマ・お題
女性の社会進出を促進するには
GDの手順
25分間GD→発表。時間配分確認→定義づけ→現状分析→課題特定→施策立案。
ホワイトボードも使用可だったため、GD中・発表含めて使用した。最後に代表者が発表後、発表自体に対する質疑は無し。感想を1人ずつ聞かれ、簡単なFBをもらった。
プレゼン時間の有無
3分程度。
選考官からのフィードバックの有無
グループ全体に対して。現状分析・定義確認は評価されたが、肝心の施策が平凡だと苦笑された。
雰囲気
和やか
注意した点・感想
協調性を意識し、他の戦略コンサルとは異なり自分一人で推し進めないよう気をつけた。また議論が細かい部分に脱線したら軌道修正を心がけた。GD後に誰が発表するかで、自分自ら手を上げて発表することで積極性・理解力をアピールした。
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