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インフラ・交通 日本航空（JAL）
20年卒 業務企画職（エアラインエンジニアコース）
業務企画職（エアラインエンジニアコース）
No.47499 インターン / インターンシップの体験談

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インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 1月下旬
実施場所 東京のメンテナンスセンター
インターンの形式 工場見学やグループワーク
インターン期間 2日間
参加社員数 1チーム6人
参加学生数 35人ぐらい
参加学生の属性 理系の学生

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

格納庫の見学とラインセンターの見学をそれぞれ行った。機体について細かく教えてくれた。その後、若手社員や中堅社員との座談会が設けられており、仕事内容やプライベートについていろいろ聞けた。実際の航空データを見て、故障の原因について考えるワークが与えられた。

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ワークの具体的な手順

格納庫見学とラインセンターの見学は1日ずつで行われ、残りの時間は座談会やワークの時間が設けれていた。

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インターンの感想・注意した点

格納庫見学は一般でもできるが、ラインセンターは普通は行くことができないので貴重な機会であった。限られた時間の中で、どのように安全を作り上げているのかを近くで感じ取ることができたため、企業理解が深まったと思う。しかし、見学に時間がかかるため、もっと情報を知りたい人は4日間のインターンシップに参加...

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懇親会の有無と選考への影響

選考への影響はない。

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インターン中の参加者や社員との関わり

見学のときはチーム単位で動くため、チーム内での交流はある。懇親会ではチームを超えて話す人もいた。社員の方は、参加者を気遣って積極的に話しかけてきてくれるため、学生が質問しやすい状況が整っていたと感じた。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

お堅い企業。

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

話しやすい人が多く、やさしく対応してくれる。

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1人の方が「参考になった」と言っています。
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大阪大学大学院 | 理系
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20年卒
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非公開 | 理系
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20年卒
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慶應義塾大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目：講義形式で会社説明（航空ビジネスについて、JALの業務紹介、各部署の業務説明）、社員との座談会 2日目：新規ビジネスについての講義、グループワーク（機内サービスの立案）、発表、社員座談会（比較的若手の現場社員が3人程来ていた）　【ワークの具体的な手順】アイデアを出...
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20年卒
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早稲田大学 | 理系
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20年卒
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】（1）エアラインビジネスに関する講義 →社内に止まらない、エアライン業界全体の概要や将来性など、初心者の方々にもわかりやすいように説明がありました。 （2）会社紹介・業務紹介 →どのような部署があり、どんな仕事があるのか説明がありました。 （3）工場見学 →実際の...
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20年卒
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非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・関連施設見学 ドック～部品整備場など空港施設近くの現業に関する施設の見学 ・社員講話 会社概要～技術系職員の仕事～JALの今後の戦略について ・社員座談会 若手～10年目までの様々な社員との座談会（2回） ・職場体験 半日かけて1～3名単位で希望...
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ONE CAREERでは、日本航空（JAL）の2020年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また日本航空（JAL）のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、日本航空（JAL）のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、インフラ・交通業界の分析や日本航空（JAL）の企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
    • 業務企画職（コーポレートコース）
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    • 客室乗務職
    • 業務企画職（地上職 事務系）※職種ごとに分割
  • 25年卒
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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  • 22年卒
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