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インフラ・交通 JR東海（東海旅客鉄道）
21年卒 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
総合職（系統指定なし）※現在募集なし
No.90683 インターン / インターンシップの体験談

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21年卒
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インターンシップ
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インターンシップ
実施日程 2019年10月中旬
実施場所 大井車両基地（品川）
インターンの形式 講義形式
インターン期間 1日
参加社員数 全体で約8人
参加学生数 約40人
参加学生の属性 旧帝大、国公立、関関同立の学生
交通費補助の有無 交通費：距離に応じて定額支給

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

基本的に施設見学なので、プレゼンなどはない。メーカーとは異なり、工場見学ではなく、メンテナンス現場の見学になるというところが鉄道業界ならではだと感じた。私は大井車両基地の見学に行ったが、鳥飼車両基地や浜松工場の見学もあった。

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ワークの具体的な手順

（1）会社説明（この説明はOB訪問などで聞く説明と変わりない）
（2）施設見学（実際のメンテナンス現場を見て安全安定輸送を実現する技術を学んだ）
（3）社員交流（座談会形式で4人の社員の方からお話を聞いた）

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インターンの感想・注意した点

やはり実際に現場にいくことで、会社に対する印象は変わる。私の場合、リニアの開発に携わりたいと考えており、新幹線のメンテナンスにはあまり興味をひかれないということが分かったので、自分の直感を得るという意味でもインターンシップに参加して良かった。

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懇親会の有無と選考への影響

選考への影響はないが、貴重なお話を聞ける場であるため、参加することをお勧めする。

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インターン中の参加者や社員との関わり

グループワークはないため、他の参加者と会話を交わす場面は少ない。基本的には昼食や懇親会で話すような感じ。社員の方とは座談会や懇親会などでお話できる時間が十分にある。しかしその際には他の参加者も質問するため、そこだけでは質問を消化しきれない場合がある。その時には、見学中にも社員の方に話しかけるな...

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

JR東海は学歴で決まるなどの噂があり、お堅いというイメージもあった。

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

実際には全くそんなことはなかった。学歴よりも人間性が大事。またお堅く見えるのは、安全管理への意識が高く、非常にしっかりした組織であるからと感じた。

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワークは5人1組で計6チームで2日間行う。グループワーク1日目の午前にさらっとオリエンテーションがあり、その後は各チームに任される印象。最終日の午後には三島から品川に移動し、そこで発表を行い評価される。　【ワークの具体的な手順】講義とグループワークの2つを行った。講...
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21年卒
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】4日目の午前中までは講義を受ける。三島の研修センターを拠点に名古屋や品川へ移動するため結構ハードスケジュール。 4日目午後から仮想のダイヤ作成グループワークを行い、5日目午後にプレゼンテーションを行う。　【ワークの具体的な手順】初日の時点で課題、グループ分けは提示されるが...
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21年卒
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非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】講義で、新幹線の電気系統システムに関する様々な知識を教えてもらう。またセンター内にある実験設備で学んだ知識を体験することができる。グループワークは海外事業部に関する新規提案を行う。どこに、どのような技術を提案するのかを自分たちで決め、その優位性や実現性を調べてまとめる。　【...
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21年卒
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンの最終日には、1チーム5人で行ったダイヤ策定を発表し、優勝チームを決めた。インターン初日に基本的なダイヤの引き方、仮想の駅のデータ（乗車人数、降車人数、ホームの形状など）を伝えられ、そのデータを元にチームでテーマを設定してダイヤを策定した。　【ワークの具体的な手順...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】名古屋駅開発。6～7人グループ。名古屋駅視察や懇親会以外は、ほとんどグループワーク。最終日に学生と社員の方に向けたプレゼンあり。泊まり込みインターンシップのため、各自部屋で考えることは可能。パソコンの持ち込みは不可のため、具体的なワークは既定の時間しかできない。　【ワークの...
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21年卒
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日から4日目の午前までは職場見学、訓練体験などのインプットがメイン。4日目の午後から翌日の午前中にかけてグループワークを行った。 グループワークのお題は「新規路線のパターンダイヤの作成」。 グループワーク終了後には発表が行われ、学生の投票により順位を決めた。　【ワーク...
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21年卒
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に会社についての説明があり、その後、グループワークを行った。グループワークは5人くらいのチームに分かれて新規事業立案型のグループワークを行った。その後、各グループ単位で社員の方を相手に発表を行った。　【ワークの具体的な手順】30分くらいグループで話し合いの時間がもうけら...
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21年卒
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半3日はほぼ講義「運輸系統の仕事」「営業」「リニア」「東海道新幹線の輸送計画」「波動計画」等の内容だった。3日目の午後から4日目の午前中にかけてグループワークで、新幹線のダイヤ作成を行う。だいたいどのグループも24時過ぎまで行い、翌朝も6時くらいに起きていた。　【ワークの...
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21年卒
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンシップ中の内容としては、 ・業界説明 ・企業説明 ・工場見学 ・昼食 ・社員との座談会 ・懇親会（参加自由） という流れでした。工場見学では、いくつかの班に分かれて、現場の社員の方が色々と説明をしてくださいました。　【ワークの具体的な手順】・業界説明...
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】講義で、新幹線、リニア、在来線の車両に関する知識、また機械設備に関する知識を教えてもらいます。グループワークは1班5人程度で、更なる安全・安定輸送に対する施策を考えます。そして、パワポにまとめ、最終日に品川本社で発表を行い、フィードバックを貰います。　【ワークの具体的な手順...
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ONE CAREERでは、JR東海（東海旅客鉄道）の2021年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またJR東海（東海旅客鉄道）のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、JR東海（東海旅客鉄道）のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、インフラ・交通業界の分析やJR東海（東海旅客鉄道）の企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
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  • 24年卒
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  • 22年卒
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