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職種別の選考対策
年次：

インフラ・交通 JR東海（東海旅客鉄道）
18年卒 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
総合職（系統指定なし）※現在募集なし
No.8319 本選考 / 二次面接の体験談

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18年卒
二次面接
>
本選考
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5月下旬
二次面接
5月下旬
会場 ホテルの一室
試験時間 20分
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 当日中
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

40代、人事課長

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会場到着から選考終了までの流れ

会場となるホテルの部屋番号が日程調整の際に電話で伝えられ、その部屋に内戦で電話をかけた後、部屋に向かう。

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質問内容

・中学、高校時代にどのように過ごしていたか
・東海に入社して、どんな仕事をやってみたいか
・大学時代の話
・部活について、より細かい話（面接官が同じ競技の経験者だったため）
・他社の選考状況
・東海の志望度
・逆質問があれば

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雰囲気

やや堅め

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注意した点・感想

今までより雰囲気が堅く、また時間も短かったうえに面接官の反応も薄く、手ごたえがあまりなかった。また聞かれた内容も、これまでの面談や面接で聞かれなかったことが割と聞かれた。単純に気になったことを聞いてきてる感じ。

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この先輩の選考ステップ

インターンシップ選考
エントリーシート
2017年1月下旬
グループディスカッション（GD）
2017年1月下旬
グループ面接
インターンシップ
インターンシップ
本選考
2017年3月下旬
社員懇談会
エントリーシート
5月上旬
リクルーター面談
5月中旬
リクルーター面談
5月中旬
リクルーター面談
5月中旬
一次面接
5月下旬
二次面接
5月下旬
三次面接（最終）
内定
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18年卒
最終面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】部長の待つ部屋へ案内され、その場で15分程度面接。内々定を言い渡される。　【質問内容】自分のことをどれくらい好きか。好きなところを10個言いなさい。 学生時代にやってきたことでエントリーシートに書いていないことあるか。 なんの仕事...
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内定
18年卒
一次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代マネージャクラス　【会場到着から選考終了までの流れ】集合後、40分程度面談し終了　【質問内容】エントリーシートやこれまでの面談での経緯を全て把握した上で質問がされる。 ・これまであった社員の中で印象的だった社員は誰か、その理由は何か。 ・君にとって東海は現状で何番目の...
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内定
18年卒
内定
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本選考
非公開 | 非公開
【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】30名程度　【内定者の採用大学・学歴】全国から広く　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会、文化系から幅広く。
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18年卒
最終面接
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18年卒
リクルーター面談
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1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
18年卒
二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】すこし強面。　【会場到着から選考終了までの流れ】カフェの前で待ち合わせしてから店内へ　【質問内容】なんでJR東海を受けようと思ったの？ 他にはどこ受けてる？そことJR東海の違いは？ 最近のニュースで気になったニュースある？それについて君はどう考えた？ 主将として意識してた...
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内定
18年卒
四次面接
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内定
18年卒
最終面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名前を言えば部屋まで案内される。　【質問内容】なんでJR東海を受けようと思ったの？ 他にはどこ受けてる？そことJR東海の違いは？ 自分の好きなとこ10個あげて。 内々定出したら来てくれる？ 他のところの選考状態はどんな感...
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内定
18年卒
人事面接 人事課長（担当課長の一つ上のポスト）
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本選考
京都大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当課長より固めの雰囲気　【会場到着から選考終了までの流れ】ホテルに着くと館内電話で課長と連絡をとり部屋に案内される。　【質問内容】人事課長との質問内容の特徴は、これまでのリクルーター面談、人事担当課長には質問されなかった内容の質問が行われる点です。 ESに自分自身は書い...
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内定
18年卒
リクルーター面談
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本選考
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【経緯】一次面談を通過すると、また別のリクルーターから電話がかかってくる。年次は前回よりもやや上がる。　【会場到着から選考終了までの流れ】前回と流れはほぼ同じ。まずは簡単な世間話をした後、主にESに沿った質問がなされた。最後に逆質問の時間あり。　【質問内容】ESに沿った質問と、時事問題がメイン 1）学生時代頑張ったこと ...
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ONE CAREERでは、JR東海（東海旅客鉄道）の2018年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、JR東海（東海旅客鉄道）の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。JR東海（東海旅客鉄道）の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析やJR東海（東海旅客鉄道）の企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
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  • 25年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
    • 総合職（施設系統）
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    • 総合職（運輸系統）
  • 24年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
    • 総合職（施設系統）
    • 総合職（車両・機械系統）
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    • 総合職（運輸系統）
  • 23年卒
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    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
    • 総合職（施設系統）
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    • 総合職（運輸系統）
  • 22年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
    • 総合職（施設系統）
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    • 総合職（電気・システム系統）
    • 総合職（運輸系統）
  • 21年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
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    • 総合職（運輸系統）
  • 20年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
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  • 19年卒
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  • 18年卒
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  • 17年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
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  • 15年卒
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