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No.76830 本選考 / 三次面接の体験談

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20年卒
三次面接
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本選考
成蹊大学 | 理系
2019年4月15日
三次面接
2019年4月15日
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 約1時間
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 2週間以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長

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会場到着から選考終了までの流れ

面接待機室にて待機
秘書のような方が呼びに来る
個室に通される
対面し、面接
退室

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質問内容

どういう業界見てる？
どうしてその業界を見ているのか、見ている業界への深堀
三次面接では常に深堀された。どうしてその業界を見ているのか、なぜその業界で◯◯ということをしたいと思ったのかなど
自身が学生時代にどのようなことをしていたのか、1つずつ深堀され最終的に自身の経験3つ分を深堀された。

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雰囲気

一次二次とは少し異なり、質問攻めにあった。

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注意した点・感想

面接官の方がとてもはきはき話をしていたため、相手の方に合わせて、質問に対する回答もはきはき端的にするよう心掛けた。
一次二次のようなおっとりした雰囲気はなく、常に質問に対する回答についても深堀されかなり深くまで聞かれるため、かなり準備していく必要がある。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
エントリーシート
2019年2月15日
WEBテスト
2019年3月5日
一次面接
2019年3月20日
二次面接
2019年4月15日
三次面接
2019年4月16日
WEBテスト
内定
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20年卒
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【試験科目】一般的なもの　【対策方法】一般的な参考書を一読
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内定
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二次面接
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非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】エンジニアの方（40-50代の方）　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーの受付を済ませた後、待合室に案内される。時間になると面接官の方が迎えに来て会議室で面接が始まる。　【質問内容】・簡単に自己紹介をお願いします。 ・研究内容について教えてください。 ・サークルについて...
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内定
20年卒
WEBテスト
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【試験科目】数学、国語　【各科目の問題数と制限時間】SPI形式　【対策方法】市販のテキスト
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内定
20年卒
セミナー
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非公開 | 理系
【内容】会社について、先輩社員紹介、質問　【注意した点・感想】学生6人程度の説明会だったので、社員の方たちと非常に距離が近く話せてよかった。ピザやジュースを飲みながら、ラフなセミナーで質問も雑談のような感じだったのでいい会だった。人事の人2名、SEの社員が1名という構成だった。
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内定
20年卒
内定
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本選考
非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】eラーニング上で学習あり　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】希望者には研修が受けさせてもらえる。　【採用人数・倍率】600人以上　【内定者の採用大学・学歴】旧帝大や、早慶　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】情報系の分野の人が多い
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内定
20年卒
個人面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、1人ずつ呼ばれる　【質問内容】サマーインターンに参加していたため、インターンでやった内容やそこで感じたことなどを詳しく聞かれた。あとは志望動機や学生時代頑張ったことや入社してやりたいことや研究内容などなどオーソドックス...
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ONE CAREERでは、ソフトバンクの2020年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ソフトバンクの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ソフトバンクの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはIT・通信業界の分析やソフトバンクの企業研究にも役立ちます。
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