職種別の選考対策
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21年卒 総合職 ※現在募集なし
総合職 ※現在募集なし
No.98104 インターン / インターンシップの体験談
21年卒 総合職 ※現在募集なし
総合職 ※現在募集なし
21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
立命館大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2月中旬 |
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実施場所 | 関西みらい銀行 大阪本社ビル |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 3人 |
参加学生数 | 60人ほど |
参加学生の属性 | 関関同立が中心 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
ランダムで6人チームで10チームほどに分かれました。銀行業務の説明と関西みらい銀行の特徴を説明した後に、3日間かけて個人営業、法人営業の勉強とワークを繰り返しました。ワークの後にはプレゼンテーションがあり発表の場を設けていました。
ワークの具体的な手順
ワークの前に、業務の具体的な説明と大事なポイントをおさえ、実戦するという形でした。
インターンの感想・注意した点
インターン参加者は関関同立が多く、また金融業界ということもあり真面目で活発な人が多く、グループワークでも積極的に発言する人が多いい印象を受けました。2、3日目では日経新聞の読み合わせも行い、普段から新聞を読むべきだと感じました。
懇親会の有無と選考への影響
インターン参加にあたる面談が本選考の一次選考になるので、インターン参加者は本選考一次免除です。
インターン中の参加者や社員との関わり
グループの中で会話をすることが多く、就活状況の意見交換を行ったりしていました。2日目には行員とに座談会があり、説明だけでは聞けなかったことを答えていただく機会もありました。社員の方も積極的に交流している印象を受けました。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
銀行というイメージからお堅いインターンで社員の方もお堅いと思っていました。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
実際にインターンを受け、多くの行員とお話しする中で、堅さはありつつも人を大切にする姿勢が見えました
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