職種別の選考対策
年次：
21年卒 経営コンサルタント
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No.83220 本選考 / 部長面接の体験談
21年卒 経営コンサルタント
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21年卒
部長面接
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本選考
非公開 | 文系
2019年10月中旬
部長面接
2019年10月中旬
| 会場 | 企業オフィス（東京） |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 1部屋4人×2部屋 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 1ヶ月以内に |
| 結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
コンサルティング部門の8部すべての部長
会場到着から選考終了までの流れ
会場到着後、控室に通される。
控室で人事の方とフランクな雰囲気で面接の流れと雰囲気、模擬の質疑応答を行う。
その後、部長の待つ部屋（1部屋目）に通される部屋に入るとすぐに面接が始まる。
1部屋目が終わるとすぐに2部屋目に通され、面接を行う。
質問内容
自己紹介
学生時代頑張ったこと
志望理由
自分の長所・短所
長所を象徴する出来事
志望理由は他の業界でも達成できないのか
声が小さいのではないか
なぜ今の研究を行ったのか
研究の成果を端的にキャッチーに話してほしい
雰囲気
非常に厳か。小さい部屋に4人の部長が並び、次々に質問を投げかけてくる。
質問は批判的なものが多く、25分とは思えないほど長く感じる。
注意した点・感想
自分の志望理由（コンサルティング業務に関してとNRIに関しての2点）と自分の生い立ちや学生時代の活動、性格が整合性を持って話すことを徹底した。あらゆる方向から様々な疑問を投げられるが、辻褄が合わないことを言わないようにしっかりと固めておくことが重要。
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