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No.76061 本選考 / 最終キャリア相談会の体験談

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20年卒

最終キャリア相談会

本選考

非公開 | 非公開

4月下旬

最終キャリア相談会

4月下旬

会場	企業オフィス（東京）
試験時間	30分弱
社員の人数	1人
学生の人数	1人
結果通知時期	2〜3日以内
結果通知方法	電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

年配な方だった。肩書は不明。

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会場到着から選考終了までの流れ

グループディスカッションを行ったあと、一人ずつ面接を行う。

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質問内容

事前に質問を考えてくるように言われるので、その質問を行う時間が半分以上である。初めに軽く面接があったが、その時に聞かれた内容としては志望理由・第一志望かどうか・希望した職種で間違いはないか？もし別の職種に配属されるということになったも問題はないか・他に受けている企業の選考状況など

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雰囲気

気怠そうな様子の面接官で、だらだらと進行した。

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注意した点・感想

面接時間は短く、逆質問に多くの時間を費やした。質問は事前に10個ほど考えてきたが、それでも時間が余ってしまった。こちらとしてはOB訪問や説明会など数々のイベントに参加してきているのでもはや聞きたいことはないと思ったが絞り出した。

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参考にした書籍・WEBサイト

選考体験記

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この先輩の選考ステップ

本選考

3月上旬～3月20日まで

4月上旬

4月中旬

4月下旬

4月下旬

4月下旬

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【会場到着から選考終了までの流れ】受付後控え室に案内されて待機→GD部屋に案内される→名札、交通費手続きの紙を記入→GDの流れ、概要が説明される→軽い自己紹介（名前言うだけ）→個人ワーク10分+GD30分→GD後に最終キャリア相談会の時間を付箋にメモさせられる→控え室に戻って待機　【GDのテーマ・お題】ある料理チェーン...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　若い　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室で待ち、順番に呼ばれる　【質問内容】ESに書いていることを基本的に掘り下げられます。学生時代に力を入れたことはかなり掘り下げられるので、しっかりと考えておかないと言葉に詰まるかもしれません。また、入社してからやりたいことに...

【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】400　【内定者の採用大学・学歴】早稲田　慶應　その他国立大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会系が多いイメージだが、詳しくは不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　年配の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に到着後、順番に呼ばれる　【質問内容】前回での面接の確認（本当にその仕事がしたいのかなど）また、配属されたから思い描いている自分のキャリアなどを聞かれます。どのように、昇進していきたいかなどです。あとはESについて少し...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】TE、部長層、全員40〜50くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】面接部屋に通される→面接の説明→自己紹介（長所・修論予定・志望動機を好きな順番で話す）3〜5分→ESに沿った質問と深掘り20分ほど→逆質問1〜2分→交通費申請書記入（遠方からの受験者のみ）　【質問内容】1...

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