職種別の選考対策
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17年卒 経営コンサルタント
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No.2542 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
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17年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
11月上旬~中旬
グループディスカッション(GD)
11月上旬~中旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 2時間 |
社員の人数 | 前半は1人、後半は2人 |
学生の人数 | 前半は9人、後半は3人 |
結果通知時期 | 1週間以内 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
到着→受付→待合所→9人でグループディスカッション→3人ずつに分かれてグループ面接→解散
GDのテーマ・お題
あるファストフード店の利益を増やす施策(いくつか与えられている)の優先順位を考えよ。
GDの手順
資料が与えられており、はじめに各人が10分程度で資料を読み込み、それぞれの仮説を立てた。ここまでは社員さんから指示される。その後の進め方は自由だったので、時間配分を決め、各々が立てた仮説をぶつけあっていった。
面接官からの質疑応答はなかった。
グループ面接の方では、自己紹介、今日の面接...
雰囲気
グループディスカッションの方は、人数の多いこと、その割に時間が短いことから、学生は皆焦っているように感じた。
グループ面接の方は、はじめに飲み物を勧められるし、終始穏やかで、緊張した感じはなかった。
注意した点・感想
グループディスカッションの方は、人数が多かったので、一人当たりの発言の比重が小さくなることを危惧し、積極的に発言した。一方で、コンセンサスが取れかけている時に反対の意見を述べると、人数のせいで時間内に終わらなくなってしまうと考え、適度に賛同する姿勢も見せていた。
グループ面接のほうでは、最初...
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