21年卒 総合職
総合職
No.91579 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート
| 最終選考結果 | 最終選考通過（内定） |
|---|
あなたが専攻やゼミ、研究室で取り組んだ内容を教えてください。（400字）
【集団の中での“心の動き”を体感する】
3年次から1年間所属していた｢◯◯｣でのテーマです。
このゼミを選んだ理由は｢人の心はどのような時に動くのか｣という事に興味があったからです。
20人程のゼミで、全員の顔が見えるように輪になった形で授業を行います。
内容は｢テーマに対して、抱いた...
あなたが普段大切にしているコト（価値観や考え方を含む）とその理由を教えてください。（400字）
【相手が受け取って嬉しい形で届ける事】
塾講師アルバイトでの生徒の一言が大きく影響しています。
アルバイト開始当初｢効率良く勉強が出来ない｣という悩みに対し、自らの経験に基く勉強計画を提案した所『それは先生だから出来るんだよ』と言われてしまいました。
細かく生徒の話を伺う内に、複数分野...
あなたがこれまで最も成長を実感したエピソードを教えてください。どんな困難があり、どう乗り越えましたか？（400字）
【相手の気持ちや想いを汲み取る事で課題解決に繋げられるように成長】
重度の人見知りの子を担当した時の事です。
初めの頃は、指導中に話しかけても頷くだけで言葉を発さず、コミュニケーションをとる事が難行していた為、成績不振の原因を探る事が出来ませんでした。
しかし、何度も声掛けを行ったり反応...
あなたの性格や特徴で、今後自分で変えていきたいと思う部分とその理由を教えてください。（400字）
【慎重になってしまうところ】
人の気持ちに敏感な所があるため、円滑的な人間関係を築くことが出来ます。
大人数で居る際も、話の輪に入れていない人をすぐに察知し、全体としてコミュニケーションをとれるようにグループを動かす事が1例として挙げられます。
しかし、その反面、言葉選びに慎重になりすぎ...
丸井グループの「求める人物像」について、ご自身が当てはまる部分と足りない部分を教えてください。また、どのような時にそう感じますか？（400字）
相手を否定せずに理解しようと努めたり、相手だったらどう感じるかを考える癖がついているため「共感する力」「革新する力」と、共に当てはまっていると感じています。
しかし、本質的に相手を理解するための経験はまだ大きく不足しているとも感じています。
生徒の受験の事であったり、同じ学生の悩みであるた...
丸井グループが考える2050年の世界に向け、あなたは仕事を通じてどのように関わっていきたいですか？（400字）
フィンテック事業を通じて｢教育格差｣という二項対立を乗り越える事に関わっていきたいと考えています。
“豊かな収入を得られる仕事は、高度な教育を必要とするものが多い”といった傾向があるように、学歴社会の風潮が日本にはあると感じています。
所得が低い家庭の子供は、私立学校や学習塾、大学などの高...
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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