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22年卒 総合職のES・体験談一覧
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インターンシップ選考
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【自分にとって高い目標を掲げ、やりとげた経験はなんですか? その経験を通じて学んだ事、もしくは現在も心がけている事を教えてください。400文字以下】◯◯サークルでの企画運営です。私は企画係の責任者で初心者の退部率の高さを課題としていました。例年初心者の約半分が1年間でやめてしまっていたので、私は◯◯割の初心者を1年後もサ...
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22年卒
トップセールスと新卒1年目が語る
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説明会
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【説明会の具体的な内容】支店長や新卒の社員の方のお話を聞く 仕事内容や社風などについて 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】外資系のイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】フランクな社風 【このイベントを通しての感想】社風や強みや仕事内容などについて詳しく聞くことができ、企業理解が深まりました。
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本選考
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【あなたの長所を教えてください。(200文字以下)】私の長所は人と話す時にニーズを踏まえながら話すことです。この強みは、集団で話している際に、誰かが喋れないといった事が無いように気をつけているうちに身についたものです。この強みはバイトで中学生や高校生に対して学校を案内している際に活かされています。 【あなたの短所を教えてく...
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インターンシップ選考
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【自分にとって高い目標を掲げ、やりとげた経験はなんですか?その経験を通じて学んだ事、もしくは現在も心がけている事を教えてください。(400字以内)】総勢◯◯人の◯◯◯◯サークルの学祭の出店を、前年の◯◯倍以上の売り上げを目標に三か月間幹部◯◯人で取り組んだことです。準備を進める中で仕入れが不可能になり、幹部の士気が失われた...
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インターンシップ選考
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【自分にとって高い目標を掲げ、やりとげた経験はなんですか?その経験を通じて学んだ事、もしくは現在も心がけている事を教えてください。】英語の資格です。大学1年生の◯◯頃に、私の専攻である◯◯◯◯学を学ぶために◯◯の◯◯◯◯大学に交換留学に行こうと思い、要件である◯◯◯◯を6ヶ月以内に取得することを目指しました。期限も長くない...
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本選考
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【長所(200)】異なる意見を調整し、チーム全員を同じ方向に向かわせる力があります。実際に高校時代、経験者と未経験者の間に意識の差が生じていた◯◯部内で調整役を担い、ミーティングを通じて全員の意志を統合した経験があります。これは結果的に、チームとしてよりよい成果を残すことにつながりました。私は、このような調整力を活かしてチ...
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インターンシップ選考
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【自分にとって高い目標を掲げ、やり遂げた経験は何ですか。その経験を通じて学んだこと、もしくは現在も心がけている事を教えてください。(400字)】個別指導塾の講師として大学受験生◯◯人の◯◯を担当し、全員の第一志望校合格に貢献した経験だ。担当生徒は集団塾の授業に後れを取った挫折経験を抱えており、模試の成績も3割程の得点率だっ...
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22年卒
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【自分にとって高い目標を掲げ、やりとげた経験はなんですか?その経験を通じて学んだ事、もしくは現在も心がけている事を教えてください。(400文字以下)】塾講師として生徒の学習意欲向上に努めた経験だ。当時国語の平均点が◯◯内最下位のクラスを担当しており、生徒達は皆読解に苦手意識を持ち授業に消極的だった。私は生徒へのヒアリング調...
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22年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】spiの基準通り 【対策方法】テスト対策本
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】3つの機能のひとつである<外貨>について、グループワークを通じて業務を体感するもの。実際にお客さんに対してどのように投資提案すればいいかを考え、提案内容をプレゼンする。そのあとフィードバックがもらえる。 【ワークの具体的な手順】ワークの説明、ワークショップ 【インターンの感...
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22年卒
会社説明会
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説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】仕事内容や募集要項について 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手信託銀行 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】外資×日系 【このイベントを通しての感想】パネルディスカッション形式だったので、あまり堅すぎない雰囲気で聞きやすかった。
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22年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長?のような方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→案内 【質問内容】・自己紹介 ・就活で見ている業界 ・その中でも金融・信託銀行を受ける理由 ・志望順位 ・大学での専攻について ・学生時代に力を入れたこと ・強み ・入社後にその強みをどのように活...
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22年卒
二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・自覚している性格 ・それが発揮されたエピソード ・志望動機 ・なぜ他の信託銀行ではないのか ・入社後に携わりたい業務 ・直近で気になったニュース...
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22年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで参加 【質問内容】・自己紹介(英語で話してくださいという指示がある) ・学生時代に力を入れたこと ・なぜ始めたのか ・大変だったこと ・大学・学部を選んだ理由 ・なぜ金融業界なのか ・なぜ信託銀行なのか ・な...
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22年卒
WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語非言語性格 【各科目の問題数と制限時間】従来のものと同じ 【対策方法】慣れ
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22年卒
エントリーシート
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本選考
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【あなたの長所を教えてください。(200)】「計画性と粘り強さを持って努力し続けられること」だ。高校時代、志望大学合格のために3年間の勉強計画を練り、それに則って勉強し続けた。当初は応用問題の正答率が低く、模試の結果が悪かったものの、毎日問題集を解く時間を必ず設けることで様々な問題に対応する力を磨いた。また、日々改善点を考...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語、非言語、性格 【対策方法】特になし
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インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【自分にとって高い目標を掲げ、やりとげた経験はなんですか?その経験を通じて学んだ事、もしくは現在も心がけている事を教えてください。(400文字以下)】私が挑戦したことスーパーでの◯◯のレジアルバイトです。ここではお客様のクレームを減らすことに成功しました。アルバイト先では最初、社員の方は店舗の引継ぎなどの業務に追われており...
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】信託ビジネスの中でお客様がより利益が上がるようにするにはどうすることがいいのかをグループメンバーと相談しながら考えて取り組みました。最後にチームごとに発表する時間がありましたが、特に社員の方が評価しているということはありませんでした。 【ワークの具体的な手順】説明→ワーク ...
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【自分にとって高い目標を掲げ、やりとげた経験はなんですか?その経験を通じて学んだ事、もしくは現在も心がけている事を教えてください。(400文字)】◯◯協力と◯◯を掛け合わせた新規イベントを立ち上げ◯◯の◯◯を途上国に届けた。私の団体では活動のマンネリ化が課題であった。私は課題解決と他団体との差別化を図る新規イベントの企画を...
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本選考
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【あなたの長所を教えてください。(200文字)】私の長所は周囲に気を配りながら行動し、小さな変化にも気づくことができるということです。部活内の人間関係について悩んでいる部員がいた際、真っ先に気づき、解決のために話し合いの場を設けました。その結果、悩んでいた部員から感謝されただけでなく、チームの絆が深まり目標であった◯◯大会...
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本選考
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【あなたの長所を教えてください。(200字)】私の強みは「統率力」である。○○部で○○を務めていた際、選手のモチベーションに大きな差があることに問題意識を持っていた。そこで、○○人の選手と個別で話す時間を取るようにし、彼らの悩みや練習に対するアドバイスを行うようにした。また、話を聞くだけでなく私の苦悩も赤裸々に話すように心...
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【自分にとって高い目標を掲げ、やりとげた経験はなんですか? その経験を通じて学んだ事、もしくは現在も心がけている事を教えてください。】大学の◯◯サークルで初心者定着率向上を掲げ、初心者定着率を◯◯%向上させたことだ。例年サークルには初心者も多く入るが、定着率が低かった。また、私自身も初心者として入ったため同期の退会に心を...
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【あなたの長所を教えてください。(200)】私の長所は、相手の立場になって考え、行動できることです。長期インターンにおいて顧客の立場から考えることで業務上の課題を見つけ、これまでなかったサポートをプロセス化し成果を上げることができました。また、塾講師のアルバイトでも、子供を預けて頂いている保護者様の立場に立ち、保護者様が塾...
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内定
22年卒
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本選考
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【あなたの長所を教えてください。】長所は自分の意見をはっきりと言える点だ。この長所は、大学祭で◯◯の模擬店を運営した際に生きた。学祭では事前準備の段階で◯◯◯◯の協力率が非常に低かったが、面倒を避けて誰も対策を打たなかった。そこで私は、それまでグループラインで行われていた業務依頼を個人に直接連絡し、責任を明確にした。また、...
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