職種別の選考対策
年次：
23年卒 リテールコンサルティングコース
リテールコンサルティングコース
No.256979 本選考 / 二次面談（二次面接）の体験談
23年卒 リテールコンサルティングコース
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23年卒
二次面談（二次面接）
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
2022年4月下旬
二次面談（二次面接）
2022年4月下旬
| 会場 | 企業オフィス（その他エリア） |
|---|---|
| 試験時間 | 30分 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 当日中 |
| 結果通知方法 | その場で |
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
人事部の50歳くらいの方でした。長年新卒採用の面接を担当しているとのことでした。
会場到着から選考終了までの流れ
本社に入ると、人事の方が出迎えて下さり、そのまま部屋へ案内してくださいました。終了後も、出口まで見送ってくださいました。
質問内容
自己紹介・学部ではどのようなことを勉強しているのか・英語はどれくらい話せるか・京葉銀行の志望度・なぜ他の地方銀行ではなく京葉銀行なのか・ノルマに対してどう思うか・入社したらどのような仕事がしたいか・自己PR・質問はあるか
雰囲気
和やかでも、圧迫でもなく、普通な感じの面接でした。テンポよく、淡々と進んでいきました。
注意した点・感想
あまり長く話さないように、結論ファーストを常に意識しました。ノルマに対してどう思っているか聞かれた時は、やる気を示して、メンタルの強さを示しました。感想としては、逆質問をした際に、「どのような新入社員を期待するか」尋ねましたが、とにかく素直で一生懸命な人を期待していると教えてくださったのが印象...
参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア・企業のホームページ
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