職種別の選考対策
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21年卒 システムエンジニア
システムエンジニア
No.106634 インターン / インターンシップの体験談
21年卒 システムエンジニア
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 11月下旬 |
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実施場所 | 天王洲オフィス |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 3人 |
参加学生数 | 30人 |
参加学生の属性 | 様々 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
・会社概要(具体的な内容については会社説明会で話すので省略するといわれた)
・グループワーク(課題解決型・新規事業提案型の2種類)
グループワークに関しては、それぞれ発表の時間があり、最後に社員の方からのフィードバックも行われた。
ワークの具体的な手順
会社概要の説明→課題解決型グループワーク→新規事業提案型グループワーク
インターンの感想・注意した点
会社の説明はほとんどなく、グループワークがほとんどであった。そのため、システムエンジニアの仕事について自分で実際に体験したいという人は良いインターンシップであったと思う。説明はないと入ったが、ワーク内に実際の製品や事例についての紹介はあった。
懇親会の有無と選考への影響
私は参加しなかったが、インターンシップ参加者限定の社員座談会が12月下旬に開催された。また、2月上旬に会社説明会が開催された。
インターン中の参加者や社員との関わり
基本的にずっとグループワークなので、自分のグループの人と終始話すといった感じであった。社員の方からの関わりは特になく、フィードバックも全体に対して話すだけであった。社員と関わりたい方はその後の座談会に出席したほうが良い。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
キヤノンの子会社
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
ユーザー系・メーカー系・独立系いろんな要素を持ったSIer
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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