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19年卒基幹職（オープンコース）のES・体験談一覧

基幹職（オープンコース）

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選考ステップ合格の秘訣志望動機 ES・体験談

お茶の水女子大学 | 文系

【採用人数・倍率】25人程度　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

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お茶の水女子大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後面接　【質問内容】意思確認と不安なことについて。就活状況について。今後について。私は今後も就活を続けたかったので、ありのままを伝え、今後について話し合いをしてくれた。とても親身になって、思いや気持を伝えてくださったのがう...

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お茶の水女子大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて待機→呼ばれた順に面接　【質問内容】就活の状況について、どうしてこの業界、この企業を選んだのか、ほかにどんな業界を見ているのか、内定状況と選考状況について詳しく聞かれた。あとは今までの経歴について、学歴とともに振り返った。逆...

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お茶の水女子大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部課長だと思います。（けっこう貫禄があった）　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて待機→呼ばれた順に面接　【質問内容】アイスブレイクのようなものから始まり、雑談のようなものがあった。その後、今までの経歴について、苦労したことはについてきかれたり、自分の長所と短所、あ...

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お茶の水女子大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部採用課の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて待機→呼ばれた順に面接　【質問内容】2人で質問がそれぞれ少し違った。大学時代は頑張ったこと何か。どうしてそれを頑張れたのか。リーダーになった経験はあるか。ゼミでは何をしているか。アルバイトは何をしているか。どうし...

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お茶の水女子大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】元人事部採用課の役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて待機→呼ばれた順に面接　【質問内容】今までの経歴について（その高校や大学に進学した理由）学生時代の話（頑張ったこと、挫折したこと）カード業界やこの会社を志望する理由（一般職や総合職、もしくは併願の理由...

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お茶の水女子大学 | 文系

【試験科目】性格検査　【各科目の問題数と制限時間】特になし。問題数不明。　【対策方法】特になし

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グループディスカッション（GD）

お茶の水女子大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて待機→グループ分け→アイスブレイク（自己紹介）→説明→ディスカッション　【GDのテーマ・お題】満員電車を緩和する方法について　【GDの手順】まずはテーマの定義づけと時間配分を決めた。その後考えながら意見を出し合い、それについてみんなで議論して行く形だった。最後に発表はなく、答え話...

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お茶の水女子大学 | 文系

【試験科目】言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】20分間で解けるだけ　【対策方法】特になし

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エントリーシート

お茶の水女子大学 | 文系

【「学生生活で最も力を注いだこと」をご入力ください。（200文字以下）】◯◯です。上京してから入った今の教室では私が最年長で、後輩たちが私の背中を見て育つと思いから、努力はもちろんのこと、何か新しい風を吹かせたいという思いがありました。大学1年の冬に教室から初めてコンクールに出場し、昨年5月には最後と決めたコンクールで優勝...

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大学非公開 | 文系

【採用人数・倍率】内々定だったため不明　【内定者の採用大学・学歴】早慶MARCHが多いと聞いている。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】特に縛りはないが、リーダーシップを発揮した経験がある子が多いと聞いた。

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三次面接（人にもよるが実質の最終面接）

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】お偉いさんの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室待機→面接会場案内　【質問内容】・学生時代頑張ったこと・困難経験・その他チームで頑張ったこと・就活の軸と志望業界・他の志望業界でやりたいことは？・それよりもクレジットカードビジネスのほうがやりたいのは...

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大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室待機→面接会場へ案内されて面接スタート　【質問内容】・世間話・インターンの自己評価、反省点など・インターンで一番印象的だったことは？・志望している業界・就活の軸の深掘り・その中でなぜ三井住友カードが一位...

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大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機→別室へ移動して面接開始　【質問内容】・趣味・その趣味に関する雑談・学生時代頑張ったことは？・就活の軸と志望業界は？・どこの内定を持っているのか？・受けている企業名・受けている企業、内定を持っている...

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大学非公開 | 文系

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常のweb型SPI　【対策方法】ナツメ社の参考書を繰り返し解いた　【参考にした書籍・WEBサイト】史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集

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エントリーシート

大学非公開 | 文系

【「学生生活で最も力を注いだこと」をご入力ください。（200文字以下）】地方の◯◯と共に、保守的な◯◯を説得し、過去に例のない「U・Iターン促進のためのPRイベント」を企画した事だ。私は企画チーム学生代表として企画立案、◯◯の承認獲得のために以下の施策を行った。（1）学生複数人で現地へ赴き、第三者目線から市の魅力を模索...

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大学非公開 | 理系

【採用人数・倍率】30人程度　【内定者の採用大学・学歴】マーチ、早慶　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会、留学

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大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長のお偉いさんと三次面接担当のマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→会場案内→解散　【質問内容】・入社したあとはどんな仕事がやりたいのか・これから仕事をしていく上で、どんなことを大切にしていきたのか・座右の銘・学生時代に頑張ってきたこと・...

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大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】三次の方と同じで、マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→会場案内→解散　【質問内容】・現在の就職活動の状況・それらの企業がどのくらいまで選考が進んでいるのか・弊社の志望度はどう推移したのか・内定を出したら、他社の選考はどうするか・現時点で...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】三次の人より上の方だと思うが、あまり覚えていない　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→会場案内→解散　【質問内容】・就職活動の状況はどんな感じか・他にどこを受けているのか・その中で志望度が高いのはどの企業なのか・もし、弊社とその志望度が高い企業の2つから内定が...

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大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラスの方　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→会場案内→解散　【質問内容】・自己紹介・大学の研究で何をやっているのか・なぜ大学院にいるのにうちを受けているのか・他にはどんな企業、業界を受けているのか・入社後どんなことがやりたいのか・システ...

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二次集団面接

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い男性の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→会場案内→解散　【質問内容】・自己紹介・学生時代に頑張ったこと・就職活動の軸・どんな業界、企業を受けているのか・うちは今志望度はどれくらいなのか・なぜうちはその志望度なのか（志望理由）・あなた...

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一次集団面接

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い女性の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→部屋案内→解散　【質問内容】・自己紹介・学生時代に頑張ったこと・他はどんな企業、どんな業界を受けているのか・内定をもらってる企業はあるのか・周りからはどんな人だと言われるか・就職活動の軸はなにか ...

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グループディスカッション（GD）

大学非公開 | 理系

【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→グループ分けされて大部屋→解散　【GDのテーマ・お題】満員電車の混雑緩和のための施策　【GDの手順】最初に軽いアイスブレイクを行い、場作りが行われた。その後、GDの説明が行われ、お題発表と共にスタートした。必ずしも結論を出す必要はないとのことだったので、比較的自由な形式で議論を...

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大学非公開 | 理系

【試験科目】言語非言語性格　【対策方法】市販の問題集

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ONE CAREERでは、三井住友カードの2019年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテスト/筆記試験の形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを掲載しています。三井住友カードの採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策にお役立てください。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、金融業界の分析や三井住友カードの企業研究をする際に役立ちます。

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