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22年卒 総合エントリー（ICT エンジニア）※ドコモグループにて採用
総合エントリー（ICT エンジニア）※ドコモグループにて採用
No.159685 本選考 / エントリーシートの体験談

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提出方法 マイページ上で
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

当グループを志望する理由を教えてください。（400文字以下）

貴社であれば私の夢を実現できるからだ。私は将来、「後世に残る仕組みづくり」を通じて、未来の「あたりまえ」をつくりたい。具体的には、ICTの力で日本企業の海外展開を支援し、日本の国際競争力向上に貢献したい。そこで、夢の実現のために貴社が最適だと確信する点は2つある。1.グローバルに展開するネット...

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当グループであなたが実現したいことを、ご自身の今後のキャリアイメージを踏まえて教えてください。（400文字以下）

私が貴社で実現したいことは、日系企業の海外展開を成功へと導き、日本の国際競争力向上に貢献することだ。理由は2つある。1.長期留学での経験や昨今の時価総額ランキングより、日本企業が衰退期にあることを痛感し、日本企業を第二の成長期に導きたいからだ。2.サークル代表としてメンバーの成長を支えることに...

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学生時代に特に頑張った経験について教えてください。また、その中であなたの強みが発揮されたエピソードを教えてください。（1文字以上400文字以下）

私は自身の情熱と冷静さの両面から、困難な目標に挑戦し達成する力がある。約◯◯名所属の◯◯サークルの代表としてこの力を発揮し、チーム結成より◯◯年間目標だった、県大会初優勝（1/◯◯チーム）を実現させた。前年は県◯位であり、その原因は、初級者の練習意欲の低下と、それに伴う踊りの技術不足だった。そ...

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グローバル経験について教えてください。上記について具体的なグローバル経験を教えてください。（400文字以下）

「◯◯◯◯◯◯」について研究するため、◯◯◯に◯カ月間の留学をしたことだ。このテーマを選んだ理由は、留学生のチューター経験より、外国人が安心して日本で生活できる体制が全く整っていないことに危機感を感じたからだ。そこで、外国人財との共生に成功した◯◯◯を留学先として選び、成功の鍵となった「◯◯◯...

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本エントリーシートでこれまでご回答いただいたものの他にアピールポイントがあれば教えてください。（200文字以下）

私は「仲間を巻き込み、困難な目標を達成する力」がある。◯◯企業の長期インターンでビジネスコンテストを運営し、応募企業数の目標65件を上回る、91件を達成した。当初はメールにて案内状を送信していたが、応募数は25件に留まっていた。そこで、企業がコンテストに興味が湧かない原因とその解決策を導き出す...

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各質問項目で注意した点

設問が多かったため、伝えたいことは全て伝えられるように心がけた。

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2021年4月上旬
マッチング懇談会（1回目）
2021年4月上旬
マッチング懇談会（2回目）
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同志社大学大学院 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語　35分 性格　30分程度　【対策方法】市販の参考書や他社のテストで慣れること
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22年卒
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【質問内容】会社の概要やどうしてコムを選んだのかなどを聞いた。この時点では会社理解を深めることが大事だと考えていたのでそのような観点から質問を選んだ。 また、学生時代に力を入れたことやIT業界への志望動機なども軽く聞かれた。ここの出来が次に案内されるかどうかに影響するのではないかと思う。　【注意した点・感想】学生時代に力...
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内定
22年卒
エントリーシート
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同志社大学大学院 | 理系
【当グループへの志望理由（400文字以内）】ICTを基軸にSmart Worldの創生に貢献し、私の目的を貴社で果たしたいからです。私の目的は関わる人々の思い込みを超えた未知のワクワクを提供することです。私は過去に◯◯アプリの新規会員を増やす案件で、お客様や私を抜擢した社員の期待を超えた成果を残しました。彼らが喜んでいるの...
65人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
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大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】SPIの時間どおりです　【対策方法】SPIの参考書　【参考にした書籍・WEBサイト】史上最強SPIテストセンター超実践問題集
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22年卒
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内定
22年卒
内定
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大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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22年卒
OB訪問
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【質問内容】主にES添削を中心にしてもらった。ESの中で直したほうが良い部分や今後の選考で深ぼられると予想される部分を中心に見てもらった。その後、面接で気をつけたほうが良いことなどをアドバイスしてもらった。リクルーター面談みたいな感じ。　【注意した点・感想】今回は「選考を突破できるよう手助けする」という名目で電話がかかって...
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22年卒
マッチング懇談
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大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代の女性社員。部署内人事などを担当している方。　【会場到着から選考終了までの流れ】URLに接続。　【質問内容】・学生時代に取り組んだこと →困難や対策、学んだことなどの深堀り ・自分自身の強み ・IT業界およびコムへの志望理由 ・入社した後にやりたいこと →軽い深...
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22年卒
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大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】性格は自宅受験。 言語・非言語は併せて35分。　【対策方法】言語は参考書などを中心に対策した。　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI&テストセンター超実践問題集
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
22年卒
内定
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同志社大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】自分のやりたいことがもう一方の内定先のほうが近いと思ったから。　【採用人数・倍率】200人ほど？　【内定者の採用大学・学歴】MARCHが多数。早慶は少数かと。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会、学生団体など 留学経験のある人が多い印象。
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ONE CAREERでは、NTTコミュニケーションズの2022年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、NTTコミュニケーションズのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。NTTコミュニケーションズのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、IT・通信業界の分析やNTTコミュニケーションズの企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合エントリー（ICT エンジニア）※ドコモグループにて採用
    • 総合エントリー（セールス）※ドコモグループにて採用
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  • 26年卒
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  • 24年卒
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  • 22年卒
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  • 18年卒
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  • 16年卒
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  • 15年卒
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