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最終選考結果 最終選考通過（内定）

自覚している長所を一言で表現して下さい。（20文字以下）

負けず嫌いで失敗を無駄にしないところ

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自覚している短所を一言で表現して下さい。（20文字以下）

完璧主義なところ

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上記「長所」と「短所」それぞれ自覚する理由を客観的な行動事実に基づいて説明して下さい。（200文字以下）

長所を自覚する理由は、高校受験の失敗を活かし大学受験では第一志望に合格することができた経験です。失敗をそのまま終わらせるのではなく、原因を追求することで次の成功に繋げられるように心がけています。短所を自覚する理由は、試験勉強や課題に取り組む際に完璧を求めてしまい、体力的に追い込まれてしまった経...

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これまであなたが最も力を入れて取り組んできたことを簡潔に記入して下さい。（50文字以下）

人材不足に悩まされていたアルバイト先で新人の早期離職率削減に貢献したこと

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上記に関して、苦労した点と、どのようにしてそれを乗り越えたか、また創意工夫した点を記入して下さい。（500文字以下）

私が勤めていた飲食店では新人がすぐに辞めてしまい、人材不足に悩まされていました。そこで、新人の教育を任されるようになった頃、様々な曜日・時間帯のシフトに入り、新人と信頼関係を築くことで原因を調査しました。この時、日頃の雑談から「仕事に対する不安や不満」を汲み取ることを常に意識していました。そし...

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当社を志望する理由、当社で実現したい夢や目標を記入して下さい。（450文字以下）

企業選びの軸である「お客様と会社が同じ方向を向いている」と「将来の選択肢を広げることができる」という二点に一致していると感じ信託銀行業界に興味を持ちました。その中でも貴社を志望する理由は二つあります。一つ目はMUFGのグループ力です。お客様の多様なニーズに対し、グループ力を活かして幅広い提案が...

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【自覚している長所（20字）】課題解決をあきらめず最後までやり抜くこと　【自覚している短所（20字）】人の意見を聞きすぎてしまうこと　【長所と短所それぞれ自覚する理由を客観的な行動事実に基づいて説明してください（200字）】長所：◯◯店でのアルバイトでクレームを減少させるために適材適所な人材配置を実施しました。その途中で上...
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【内容】セミナーに関しては信託銀行のそれぞれの仕事についての動画と三菱UFJ信託銀行についての2種類の動画でした。対面の座談会は早い者勝ちの申し込みで二人の社員の方に対して10～15分ずつフランクな雰囲気で質問できる形式でした。　【注意した点・感想】セミナーは一通り目を通し企業理解を深めました。特に信託銀行は幅広い分野が広...
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内定
21年卒
一次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】リテール　入社10年程度　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→面接→逆質問　【質問内容】ESの内容についての深堀。特に学生時代頑張ったことについての深堀がメイン。その後社会に出てからやってみたいこと、働き方、活躍の仕方をどう考えているのか聞かれ、その考え方が生まれたきっ...
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6人の方が「参考になった」と言っています。
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4人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、三菱UFJ信託銀行の2021年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、三菱UFJ信託銀行のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。三菱UFJ信託銀行のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、金融業界の分析や三菱UFJ信託銀行の企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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  • 22年卒
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  • 21年卒
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  • 14年卒
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