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インターンシップ選考
京都大学 | 文系
エントリーシート（ES）
最終選考結果 2次選考通過

「SMBC Nikko Summer Job 2018」投資銀行部門コースへ参加を志望する理由について述べてください。（200文字以内）

投資銀行部門の業務内容と貴社の社風を深く理解したいからです。私は、社会の動きを知るには市場の動きを知る必要があると考えているため、企業の財務に関わる投資銀行部門に魅力を感じています。顧客に寄り添いながら課題解決に取り組む投資銀行は、元来面倒見が良く相手からの感謝をモチベーションとしている私には...

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ご自身の性格を、それを示す具体例も含めて述べてください。（200文字以内）

立場の違う人を取りまとめるリーダーシップが私の性格です。実際にアルバイト先で社員と協力し、皆が同じ目標に向かって働ける環境を作りました。「社会に出てからも活用できる能力をつけて欲しい」という理念の下で学生を雇用しているが、業務システムと理念が乖離していました。そこで、学生雇用の責任者や複数の社...

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AIの進化が投資銀行業界にどのような影響を与えるか、ご自身の考えを述べてください。（300文字以内）

カバレッジのリレーションシップ構築能力が重要になると考えます。AIは、データを最大限に利用活用することで、正確かつ最適な解を導き出せるようになると考えます。そのため、投資銀行業務における財務モデル構築が最もAIに代替されるのではないかと考えます。しかし、AIによって理論上の最適な財務戦略が導き...

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【試験科目】文章、計数、正確　【各科目の問題数と制限時間】詳細は覚えていないが比較的問題数は多めだった　【対策方法】特になし。
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20年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】本社受付に集合→受付フロアに移動→応接室で待機→GDを30分→GIを30分→解散　【GDのテーマ・お題】GD参加者5人が起業すると仮定し、どのような事業にし、各自はどう貢献できるか　【GDの手順】各自のバックグラウンドから特筆すべきスキルや能力を洗いだす→企業に使えそうなスキルを選定→前述...
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20年卒
グループ面接
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】VP　【会場到着から選考終了までの流れ】先にグループディスカッションを行い、その後続けてグループ面接を行った　【質問内容】（1）自己紹介(大学名、所属など) （2）志望動機(なぜ投資銀行か、なぜ日興か) （3）学生時代に頑張ったこと （4）ジュニアバンカーとして求められる...
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20年卒
二次面接
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東京大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】VPの社員が2人　【会場到着から選考終了までの流れ】一人目のVPと面談 ↓ 二人目のVPと面談　【質問内容】・志望動機を教えてください。 ・なぜコンサルではなく、投資銀行なのか ・なぜFASではなく、投資銀行なのか ・なぜ商業銀行ではなく、投資銀行なのか ・投資銀行...
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20年卒
WEBテスト
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東京大学 | 文系
【試験科目】計数と言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同様　【対策方法】特に何もしていない
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20年卒
一次面接（グループ面接）
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インターンシップ選考
東京大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社3年目のアナリスト　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待つ ↓ 5人グループで面接の部屋へ ↓ グループ面接 ↓ グループディスカッション　【質問内容】挙手制で、面接官の方が学生を指名する（ただし質問には全員が回答する） 1自己紹介してください ...
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20年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
一橋大学 | 非公開
【試験科目】読解、計数、エントリーシート提出時に解くことになる　【各科目の問題数と制限時間】普通の玉手箱　【対策方法】玉手箱の対策本を一周するだけで十分だと思う
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20年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】1時間強　【対策方法】特になし
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20年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】・言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と全く同じ　【対策方法】他社で何度も経験しておく事
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20年卒
2次面接
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】VP、D　【会場到着から選考終了までの流れ】会場につく→個室に移動→個人面接×2　【質問内容】(1)自己紹介(大学名、所属してる活動、志望業界などを簡単に) (2)投資銀行業界への志望理由 (3)自分の強みと弱み(付随する強みのエピソードと弱みの改善策) (4)英語力に自...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、SMBC日興証券の2020年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、SMBC日興証券のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。SMBC日興証券のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、金融業界の分析やSMBC日興証券の企業研究をする際に役立ちます。
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