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【ソリューションコース】志望理由をご入力ください。（300文字以内）

本コースを熱望するのは、貴行で様々な法人顧客の経営課題に当事者意識を持って向き合い、解決まで伴走する仕事がしたいからだ。サークル運営で新入生の定着率を◯◯に向上した経験から、課題の本質を見極め周囲を巻き込みながら解決策を実行する過程にやりがいを感じた。この経験から、より大きな影響力を持つ企業の...

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私の誇れる実績について簡潔にご入力ください。ご自身で誇れるものであれば何でも結構です。（30文字以内）

◯◯サークルの幹部として新入生の定着率を向上させた経験

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上記の「私の誇れる実績」について、そこに至るまでの行動をご入力ください。（300文字以内）

長年、新入生の定着率が◯◯割に留まるという課題に対し、私は「大好きな組織をより良くしたい」という強い当事者意識を持って改善に乗り出した。まず離脱した学生へヒアリングを行い、「上級生との接点不足による孤立」が主な要因と判明した。そこで早期の信頼関係構築を目的に◯◯月開催の「◯◯」の企画・運営を担...

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27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他社の方が給与がよかったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】MARCHがボリューム層だと感じた。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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27年卒 上司面談 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支店長経験のある人事（50代？）　【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機→社員に面接室のところまで案内→呼ばれるまで待ち→呼ばれたら面接開始　【質問内容】・自己紹介 ・自己紹介に沿った深掘り（ゼミ・バイト・サークルの話をしたのでそれぞれについての深掘り） ・「私の誇...
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内定

27年卒 内定 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】志望上位の企業だったため。 社員の雰囲気があっていたことに加えて、勤務地がほぼ関東or関西に限られることが周囲の意見も踏まえるといい点だと考える。個人的にはマーケット部門に行きたいというキャリアプランを叶えやすい環境なのではないかと考えたことも内定承諾の決め手だった。　【内定後の課題の有無】不明　...
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27年卒 1dayインターンシップ / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので省略　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空のお客様に対してヒアリングを通して、多くのソリューションの中から選びご提案をしていくワークであった。最後には発表やフィードバックもあった。 ヒアリングも難しく、あえて口数の少ないお客様を演じたりしていたようなので、難...
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27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【課外活動：活動内容（200文字以内）】高校時代は◯◯部に所属していた。平日は4日、休日は1日練習を行う週5日の活動に加え、月に1～2回ほど大会にも出場していた。活動実績としては,◯◯大会優勝・◯◯大会 女子個人◯位・◯◯大会出場がある。　【ゼミ・研究室：研究内容（100文字以内）】債権総論と物権法の判例について読み込み、...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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27年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】インターン参加の3か月後くらいにプレシャスミーティングの案内がきた。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので省略　【質問内容】学生時代に力を入れたこと・志望理由・他企業の選考状況・就活状況・インターンを通して感じたこと・幼少期はどのような子供だったか について聞かれた 終了後には、回答に対してフィー...
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内定

27年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】1階にて人事の方がおり、時間になると会場階まで案内され、再度待機し、その後面接官が案内してくれる。　【質問内容】なぜその学校に入学したのか、学生時代に力を入れたこと、志望理由、コースを併願していたためどちらの方が優先度が高いのか、全...
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27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】1階にて人事の方がおり、時間になると会場階まで案内され、再度待機し、その後面接官が案内してくれる。　【質問内容】なぜその学校に入学したのか、学生時代に力を入れたこと、志望理由、最初はカスタマーコースと併願していたがソリューション単願...
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27年卒 precious meeting / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】接続開始→面接開始　【質問内容】・学生時代に力を入れたことと自己PRを合計4分で話してください（深掘りはなし） ・コースは決めているか ・逆質問（メイン） 　・埼玉りそな銀行とりそな銀行の違いは何か 　・話したことへのフィード...
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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】公務員試験に合格したため　【採用人数・倍率】400名ほど　【内定者の採用大学・学歴】多種多様　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】多種多様
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    三菱UFJニコス
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    横浜銀行
    総合職（オープンコース）
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、りそなグループ（りそな銀行、埼玉りそな銀行、りそなアセットマネジメント）の2027年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、りそなグループ（りそな銀行、埼玉りそな銀行、りそなアセットマネジメント）のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。りそなグループ（りそな銀行、埼玉りそな銀行、りそなアセットマネジメント）のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、金融業界の分析やりそなグループ（りそな銀行、埼玉りそな銀行、りそなアセットマネジメント）の企業研究をする際に役立ちます。
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