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日本総合研究所の面接体験談一覧(一次面接から最終面接の質問と回答)
日本総合研究所の面接/面談の体験談一覧です。日本総合研究所の本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、日本総合研究所の選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。
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26年卒
集団面接
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非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い男性 新人研修などを担当している方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場入室 面接 逆質問 退出 【質問内容】・なぜこのインターンシップに参加したいのか ・今までの経験で、困難だったこと・それをどのように乗り越えたか ・他社インターンで参加が決定している...
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26年卒
グループ面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】PC立ち上げ 【質問内容】学生時代に力をいれたことを教えてください 私が学生時代に力を入れたことは、プログラミングサークルでのオリジナルゲームアプリの開発です。このプロジェクトは、仲間と共にアイデアを出し合い、実際に形にする過程を通...
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二次選考(集団面接)
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インターンシップ選考
京都大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社15~20年前後の人事部の課長 【会場到着から選考終了までの流れ】面接官の自己紹介→学生の自己紹介→質問(2名の学生に同じ質問を順序行った) 【質問内容】自己紹介(大学名を隠すようにと言われたが、自己紹介後2人同じ大学ですよって面接官に言われた) 研究内容 志望理由 ...
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グループ面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若そうな方 【会場到着から選考終了までの流れ】入室してスタート 【質問内容】学生時代に力を入れたこと。 ・飲食店でのバイトリーダーとして売上向上に尽力したことを回答した。 もう一人の学生の話を聞いて、疑問に思ったこと。 ・状況説明とモチベーションみたいなことを聞いた。 ...
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集団面接
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので割愛 【質問内容】・学生時代に力を入れたことの深掘り。 簡単に流れを話した後、大変だったことやモチベーションの源泉などを聞かれた。課題や具体的な対策方法。 ・長所と短所 ・もう1人の回答内容へ感想・質問など。 ...
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室、退室 【質問内容】就活の軸(受けている業界とその理由) →コンサル業界のみだったので少しツッコまれた。 志望動機(なぜコンサル、なぜ日本総研) →なぜ日本総研かを気にしていた 学生時代に力を入れたこと(課題...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現役コンサルタント2人(入社年次20年時以上)・人事部長(入社年次20年以上) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続して、時間になったら終了 【質問内容】自己紹介とWHYコンサル・WHY日本総研を細かく 日本総研で具体的にやりたいこと 解決したい社会課題 W...
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二次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現役コンサルタント(入社年次10から20年ほど) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続して、時間になったら終了 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと 強みをそれが発揮されたエピソード WHYコンサル WHY日本総研 日本総研でやりたいこと 解...
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個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1名、現役コンサルタント2名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続し、時間になったら終了 【質問内容】■質問 学生時代に一番力を入れて取り組んだことを教えてください。そこからの学びも合わせて教えてください。 ■回答 学内初の◯◯サークルを立ち上げ、多...
1
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方1名と現場社員の方1名(どちらも中堅) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため入室後開始 【質問内容】・自己紹介 ・環境問題に興味を持った経緯 ・学部と大学院の志望理由 ・キャリアビジョン ・日本総研を知った経緯 ・興味のある業務 ・リーダーシッ...
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非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後開始 【質問内容】学生時代に力を入れたことや人を巻き込んで成し遂げた経験など、オーソドックスな質問が多かった。深堀の質問を受ける中で人との関わりやチームの点などについて多く質問されたと思う。また、ITに関する質問もあった。 【雰囲気...
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最終面接
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】リサーチコンサルティング部門専務、本部長+全社人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】普通の面接に同じ 【質問内容】基本的には二次面接に同じだが、中高時代について深ぼられた。どのような人間であるかを丁寧に見ている印象を受ける。 前半 自己紹介 学生時代に力を入れた...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】普通の面接と変わらない 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと 強みと強みが発揮されたエピソード なぜ日本総研か 日本総研で何をしたいか 地方創生に興味を持ったきっかけ どのような地方創生を具体的にしたいか 他社の選...
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】普通のインターンに同じ 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある会社の新規事業に関して複数の候補から、どれにするべきかを洗濯し、その候補を具体的にする作業。1dayのため、前提等をしっかり設定されているため、それぞれの候補のメリット、デメリットを明らかにして比較する。 【ワークの...
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最終面接(三次面接)
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】コンサル役員 専務 人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】2回に分かれて面接があった(前半面接官2人・後半1人) 前半: 入室後すぐに自己紹介と日本総研・シンクタンク業界への志望理由 面接官からの質疑 逆質問 後半: 前半とほぼ同じ流れ 【質問内容】前半:...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現役コンサルタント 出向者 【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、自己紹介と簡単に日本総研への志望理由を話した。 そこからインターンの際に提出したESをもとに質問された。 最後の逆質問の時間がかなりある。 【質問内容】・日本総研、シンクタンク業界を志望する理由 ・日...
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本選考
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【経緯】社員面談を2回した後、人事の方との面談の機会をもらった。 【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、最近の就活状況、今後の選考の流れ、日本総研の志望度の順で話した。 【質問内容】・最近の就活状況について ・日本総研の志望度 ・日本総研のどこに魅力を感じているのか ・社員面談でどのように感じたか ...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】リクルーターの方に部屋まで案内される 【質問内容】・自己紹介 ・なんでその分野(自身の選考分野)からITなの ・なんで金融なの ・他社との志望度はどんな感じで考えているのか ・今うちは新たな取り組みあるよ ・逆質問 対...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】webのアプリケーション 【質問内容】・周囲を巻き込んでやったこと 深掘り ・日本総研に入って何をしたいか 深掘り ・入社の決め手 日本総研のイメージ ・逆質問 質問数自体は多くはないが、各設問に対して...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】会社に着いたら受付を済まし、受付から指定された階に行く。そこでリクルーターの人と合流し、面接会場へ向かう。 【質問内容】経歴書みたいのが会社で作成されておりそれに沿った質問。 例えば、出身の高校から ・高校時代はどんな人なの、なん...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職(部長レベル)の人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上なのでなし(WEBEXのダウンロードは必要) 【質問内容】大きく分けて2つで チームで協力して何かを成し遂げた経験 日本総研の志望動機、キャリアプランを聞かれ、その2点に関して深堀を行われた。 質問方...
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【経緯】インターンに参加し、早期の案内だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、WEBEXをつなぐだけ 【質問内容】企業の志望度 インターンシップの感想 就活全般のお悩み相談 今後の案内 昨年度まではモチベーショングラフの提出があったそうだが、今年からはなしになり、基本的な質問を聞かれた。特...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】入室後すぐに自己紹介、志望理由を話す そこから質問、最後に逆質問で終了 【質問内容】ESに沿って典型的な質問 ・学生時代に力を入れたことの深掘り ・ESに書いたものの他に学生時代に力を入れたことがないか ・インターン志望理由の深掘...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスの現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、人事と一度待ち合わせ、その後案内させて会場に入室。 【質問内容】・自己紹介 ・当社のイメージ ・志望理由 ・金融業界の理由 ・どんな仕事をしたいか ・3.5.10年後のキャリアパス ・弱み ・周りから...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室後すぐ開始、終わり次第終了 【質問内容】・周りと協力して成し遂げた経験(ESでは個人的な経験を書いていたため、それとは別に周囲と協力した経験を問われた) ・入社後やりたいこと、その後成し遂げたいこと ・逆質問(...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅2人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続 【質問内容】自己紹介から、今取り行っている研究内容について詳しく質問された。研究活動を通して学んだ/学ぶこと。なぜ研究サイドではなくビジネスサイドに行こうと思っているのか。学業以外で力を入れたこと、そこでの立ち回り。逆...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】常務執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】15分前に受付→待合室に向かう→待合室で待機→リクルーターが迎えに来てくださる→会議室に案内され面接開始→終了後はリクルーターが出口まで送ってくださる 【質問内容】自己紹介 大学で所属していた部活について →なぜスタッフをやろ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】SE(5年目) 【会場到着から選考終了までの流れ】指定時間にマイページのURLから入室 【質問内容】学生時代に力を入れたことは何か →なぜその部活を選んだのか →スタッフというのは、具体的にどのようなことをしているのか 志望動機 入社後にどういったプロジェクトに関わって...
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【経緯】最初にこの面談に案内される。 【会場到着から選考終了までの流れ】指定時間にマイページのURLから入室 【質問内容】過去の人生をグラフで振り返って、大きな影響を与えたイベントについて其々細かくエピソードや心情などを深堀りしていく。また、同業他社の比較表を作成して、それぞれの会社についての魅力的な点や志望度について確認...
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【会場到着から選考終了までの流れ】グループごとに席が分けられていた 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題解決型のグループワークを行った。班ごとに1、2日目で話し合いを行い発表スライドを完成させ、最終日である3日目に全体に向けて発表を行った。選考要素はないと聞いていたが優秀者にはメンターの方がついてくださり選考...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】自己紹介 インターンシップで学んだことについて 日本総研の志望理由 日本総研でやりたい事業について 研究について 長所短所について 他社選考状況について(日本総研の志望度についても聞かれ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プロジェクトマネージャー2名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】自己紹介 ITで活かすことのできる今までの経験について、学んできたこと 学生時代に力を入れたことの深堀り なぜ日本総研を志望しているのか? 現時点で考えているキャリアプラン...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社6年目 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介と雑談>面接開始 【質問内容】・志望業界と理由 ・インターン参加の状況 >何社ぐらい、どういう仕事 ・学チカ >困難 >工夫したところ >解決策に気づいたきっかけ >チームで達成した部分 >もう一人の学生の学...
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大阪大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職は分からないが入社年次は5年以内の方と記憶している。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施 【質問内容】一般的な質問がほとんどであった。志望動機や学生時代に頑張ったことなどが深掘られる。また、ITに関する知見を持ち合わせているかも同時に聞かれた。PMに興味があ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の社員さん 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名乗る エレベーターで指定された階に移動 メンターさんが迎えに来てくれる 会議室に案内される 面接 メンターさんが迎えに来てくれて退室 メンターさんと雑談をしながらビルの入り口まで移動・帰宅 【質問内容】自己...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】2人ともプロジェクトマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→退室 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたことの深堀り(20分) なぜ日本総研を志望しているのか? なぜIT業界を志望しているのか? 現時点で考えているキャリアプラン これまでの経験...
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【経緯】サマーインターンシップ(3days)の優秀者にのみ電話連絡がくる。 人事部の社員さんがメンターとしてついてくださって、日本総研以外も含めた就活全体の手助けをしてくださる。その第1歩として、自己分析と企業分析の相談会を開いてくださった。 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面談→退室 【質問内容】面談までに、モ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員(入社年次は不明) 【会場到着から選考終了までの流れ】面接時間になったら事前に配布されたURLから入室。面接官1人に対し、学生が2人で面接が行われ、45分ほどで終了。 【質問内容】質問は主に大学での研究内容について、学生時代に力を入れたこと、チームで何かを成し遂げた経験...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→集団面接→逆質問→退室 【質問内容】・学生時代に力を入れた経験 ・本インターンシップを志望する理由 ・他社は具体的にどこを志望しているのか ・5年後10年後どうありたいか ・他の学生の学生時代に力を入れた経験を聞いてど...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→集団面接→逆質問→退室 【質問内容】インターンの志望動機 IT業界に興味をもった理由 学生時代に注力したこと ・どうして、それに注力したのか 現在の研究テーマ ・なぜ、そのテーマにしたのか これまでに最も困難だったこと ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力をいれたこと ・研究内容について ・入社後に関わってみたい領域 面接官の1人は自身の学んでいる学問に近い仕事を行っている方であり、入社後に関わってみたい領域についてはかなり深堀...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】インターンシップにおける人物面接選考では以下のような事柄を面接官から聞かれた。 ・簡単な自己紹介(出身・ゼミで学んでいる事柄・趣味) ・なぜこの業界を志望しているのか ・なぜこの業界の中で特にこの企業を志望して...
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非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代の現役コンサルタント男性・30代の現役コンサルタント男性 【会場到着から選考終了までの流れ】URLからZoomに入りそのままスタート 【質問内容】自己紹介→学生時代に力を入れたこと→研究内容と、それをどう活かすか→入ったらどんな仕事がしたいか→15分間の逆質問 理系大学...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20代ぐらいの若手の女性 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsにアクセス 【質問内容】・自己紹介と今はまっていること。 ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたことの内容の深堀、困難だったこと、どう乗り越えたか ・日本総研のインターンで学びたいこと。 ...
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25年卒
集団面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】特に言われなかった。名前だけ名乗られた。30半ばくらいの女性。 【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsにアクセス 【質問内容】・自己紹介と今はまっていること ・日本総研のインターンで学びたいこ。気になっていること。 ・他社インターンの選考状況 ・現段階で業界はしぼっ...
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【DXエンジニアコース】インターンシップ
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】1日目はオンラインで接続 2日目はオフィス入り口集合 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】銀行の預金アプリにおける一連のアプリケーション開発を4、5人程度のグループに分かれて開発を進めた。 アジャイル開発を2回転行い、新しい機能を付け加えていく形で最終的な成果物をブラッシュア...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】東京オフィスにリクルーターの方と集合、その後、面接会場へ一緒に移動。 【質問内容】同業他社から既に内々定をもらっていたので、なぜ、この企業を受けているのか、どの点が他の会社よりも優れていると考えているかについて聞かれた。 あとは、質...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅くらいの方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続 【質問内容】大きく分けて志望動機と学生時代に力を入れたことに関する質問をされた。 学生時代に力を入れたことに関しては、エントリーシートに沿って深掘りされて、当たり障りのない質問を受けた。 志望動機に関しては...
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本選考
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【経緯】インターンシップ後の面談 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続 【質問内容】就活全般についての相談やアドバイス、今後の選考に関するお知らせを聞いた。 就活に関する相談では、あらかじめモチベーショングラフを準備して、それに沿った形で自分自身に向いている職や企業をメンターの方と考えた。 【雰囲気】穏やか...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介、質問、逆質問 【質問内容】・自分の強みと弱みを踏まえて、自己紹介 ・なぜIT業界なのか ・プログラミングに抵抗がないか ・どんなSEになりたいか、どんなキャリアを歩みたいか ・選考状況と志望度 ・今までのアルバイト...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテランのITソリューション職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介、面接、逆質問 【質問内容】・自己紹介 ・なぜIT業界なのか ・学生時代頑張ったこと ・挫折経験 ・挫折をどのように乗り越えたか ・逆質問 志望理由が聞かれなかったため、志望度をアピー...
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リクルーター面談
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本選考
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【経緯】夏のインターンシップ経由 【会場到着から選考終了までの流れ】終始、就活相談のような流れで最後に早期選考の案内がある 【質問内容】事前に自己分析シートのようなものがマイページに送られ、それに記入し、面談前に提供する。そのシートをもとに人事の方とお話をする。人生のモチベーショングラフをもとに、自分が仕事をする上で大切に...
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個人面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当の方とマネージャーの方 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られるURLから 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと 研究内容・それを選んだ理由と深掘り 志望動機と深掘り 入社後のテーマ 逆質問 基本的にESに書いた内容に沿って、各種その背景や...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため自宅から参加(対面も選ぶことができた) 【質問内容】・志望理由、なぜ日本総研か。ITソリューション部門を志望する理由 ・高校時代はどんな学生か ・当時の得意科目は ・大学を選んだ理由 ・趣味 ・強み・弱み、弱...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス、中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため自宅から参加 【質問内容】・学生時代に最も達成感のあった経験、学生時代に力を入れたこと ・上記内容の深堀り ・志望動機、なぜ金融なのか、IT企業なのか ・キャリアプラン、将来どのような人材になりたいか ...
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リクルーター面談
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本選考
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【経緯】インターンシップ参加したことから、電話で選考に進まないかと連絡をうけ、そのままリクルーター面談日を決めた。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため自宅から参加 【質問内容】事前に30分ほどで行う自己分析・企業分析シートの回答を求められ、それに沿って、就活相談にのっていただける時間。 小学生の頃からどん...
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2daysインターン「システム企画・PMコース」
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】どちらの日程も、 オンライン会議に入室してスタート→企業説明→ワーク内容の説明→各グループに分かれて作業スタート→ワーク終了後に発表→FB→クロージング 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の企業のデータ(社員の口コミ)などから課題を抽出して、その解決策を提案する。予算に収...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議に入ってすぐにスタート 【質問内容】・1分程度で自己紹介 ・研究内容について ・なぜ専攻外の業界を選んだのか ・なぜIT業界なのか ・なぜSIerなのか ・なぜ金融系なのか ・なぜ弊社なのか ・チー...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテランの社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議に入室してすぐにスタート 【質問内容】・自己紹介 ・これまでに力を入れて取り組んできたこと ・なぜそれを行ったのか ・他にはどんな候補があったのか ・反発はなかったのか ・どう解決したのか ・就活の...
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インターンシップ(システム企画・PMコース)
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【会場到着から選考終了までの流れ】前半3日間がオンライン開催であり、Zoomのリンクから参加した。最終日はオンライン、対面参加のどちらの形式を選ぶことができる。各々の希望に合わせてグループワークのメンバーを調整しているようであった。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】4日間を2日ずつに分けて、前半ではシステム企...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】エントランスで受付し、エレベータに乗って指定された階まで移動、部屋で待機しているとリクルーターの方が迎えに来て下さる。 【質問内容】・高校時代はどういう学生であったか ・大学で今どのようなことを学んでいるのか ・研究内容につい...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社10〜20年目の社員様 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためURLを踏むだけ 【質問内容】・雑談 ・お互いに自己紹介 ・失敗とそれから学んだこと ・入社してからやりたい仕事 ・逆質問3個 失敗の経験については、壁にぶつかった時にどのように対処する...
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リクルーター面談
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本選考
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【経緯】12月上旬に突然電話で連絡があった 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためURLを踏むだけ 【質問内容】事前に自己分析と会社選びの軸についてまとめたパワポファイルを提出しておき、それに対して深ぼった質問がされる。高校時代はどのような学生だったか、大学生活はどうか、そのような時に喜びを感じるか、どのような...
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】定刻にweb会議に入り、面接スタート 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・志望動機(なぜコンサルティング業界、戦略コンサルタントに興味をもったきっかけ) ・大学での学問内容に関する質問(研究テーマやなぜ今の学部を選...
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インターンシップ(システム企画・PMコース)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】最初の3日間はオンライン。最終日のみ東京本社で開催。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】システム企画・PMインターン。前半2日間でシステム企画の内容を、後半2日間でPMの内容を学ぶ。どちらも、グループワーク→発表の流れが複数回ある。グループは4日間を通して同じである。現場社員と...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員(男性) 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、メンターの方が出迎えて下さり、控え室に案内される。時間になったらノックするところから面接スタート。終了後はメンターの方がオフィスを軽く案内して下さり解散。 【質問内容】・サークルの普段の練習はどんな感じ? ・日本総研...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの為、時間になったら接続、終了次第切断。 【質問内容】・学生生活で、大きな壁に当たってそれを乗り越えた経験は? ・日本総研に入って何をやりたいか? 以上の2問のみ。それぞれに対しての深掘りが相当された。 逆質問の時...
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本選考
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【経緯】インターン参加後、優秀者にはリクルーターから電話が来て、今後の選考フローをサポートして下さるようになる。その中で、まずは面談をしましょうと言われて、面談を組まされた。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので、時間になったら接続。終了後切断。 【質問内容】・(事前に作成した「自己分析シート」と「企業分析シ...
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・人事部長 ・人事担当 【会場到着から選考終了までの流れ】案内されたURLに接続し、面接開始。 終了後は退出。 【質問内容】<面接官から> ・自己紹介をしてください。 →・なぜ◯◯に取り組んできたのですか? ・◯◯で苦労したこと/工夫したことは何でしたか? ・志...
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30〜40代の現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため自宅で受験 【質問内容】・志望動機 ・あなたの強みは? ・あなたの弱みは?それをどう克服しようとしているか ・学生時代頑張ったこと ・サークルの規模感、自分の立ち位置 ・サークルのプロジェクトを...
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一人は年次の高い方、もう一人が面接官 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施 【質問内容】基本的にESに沿った質問 ・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと 部員全員のモチベを上げるためにどうした?という質問は印象的 ・研究内容 深堀ではなく、あちらの興味に沿っ...
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慶應義塾大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方とマネージャーの方の2人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続後すぐに選考開始。 【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れた活動、どのような研究を行っているのか、なぜその研究を選択したのかなどの深掘りに加えて、志望動機、入社後にどのようなテーマに携わりたいか...
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】特になし 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・研究内容 ・インターンシップを応募した理由 ・成し遂げたい目標 ・これまでのプログラミング経験 ・逆質問 など一般的な質問が多かったです。 特になぜDX...
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目程度の中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→質問→若干の逆質問→終了 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・ゼミでの研究 ・そのゼミでの研究はどのようなところで活かせるのか ・そのゼミでの研究で最も力を入れたこと ・志望している...
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個人面接
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の女性 【会場到着から選考終了までの流れ】送付されたURLに接続 【質問内容】<質問> ・自己紹介 ・インターン志望動機とその深掘り ・これまでで最も頑張ったこととその深掘り ・就活の軸 <逆質問> ・インターンシップの詳細 いわゆる一般的な個人面接で...
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インターンシップ面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクに接続し早速始まる。 【質問内容】簡単に自己紹介をした後、主に2つの質問を受けた。残った時間で逆質問をする時間があった。質問1つ目は研究に関して。なぜそこを選んだかとか何がその研究で難しかったかなど。2つ目の質問は、学生時代...
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最終面接
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事・若手の現役コンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、入室後すぐに面接が開始される。 【質問内容】自己紹介→3つの質問→逆質問(あれば) 質問1 : 自己紹介の深堀り(なぜ休学したのか、いつからの活動か、など) 質問2 : 学生時代に注力した経...
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24年卒
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24年卒
最終面接
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用の責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、入室後すぐに面接が開始される。 【質問内容】 自己紹介→3つの質問→逆質問(あれば) 質問1 : 自己紹介の深堀り(なぜ休学したのか、いつからの活動か、など) 質問2 : 学生時代に注力した経験、成果を上...
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インターンシップ面接
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員、7年目の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】URLに接続、開始 【質問内容】自己紹介から始まり研究テーマや学チカ、他社でどこを受けているのか、なぜ金融、なぜ日本総研なのかなどといったパーソナルから段々と就活の話に話題が移っていった。逆質問が10分以上設けられており...
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】特になし 【会場到着から選考終了までの流れ】特になし 【質問内容】1.学生時代に頑張ったこと・成し遂げたこと 2.研究内容 この二つを述べた後個別に深堀りをされ、シンクタンク・日本総研の志望動機や知った理由、インターンシップに期待することを話した。 また、プログラミング経...
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インターンシップ選考
明治大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用の責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐに始まった 【質問内容】簡単な自己紹介(大学、名前、自己PR) 学生時代力を入れたこと 学生時代に力を入れたことの深堀(周りをどう巻き込んだか、その結果どうのうような影響が出たかなどを聞かれた) 逆質問(SMB...
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23年卒
三次面接(最終面接)
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本選考
京都大学大学院 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】前半…常務執行役員およびコンサルティング本部長 後半…人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLに入室 【質問内容】【前半】 ・自己紹介 ・なぜこの業界を志望し、その中でも弊社のプラス面とマイナス面はどこにあるか ・どうしてESに記載のあるような社会課...
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23年卒
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23年卒
二次面接
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本選考
京都大学大学院 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】本部長代行 【会場到着から選考終了までの流れ】人事から電話を受けたのち、指定されたURLに入室 【質問内容】・自己紹介 ・就職活動における方向性(就活の軸や人生ビジョンを自由に組み立てて話すイメージ) ・なぜ日本総研なのか ・学生時代に力を入れたことを通じて学んだこと ...
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23年卒
面接
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非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(入社5年)とコンサルタント(入社5年未満) 【会場到着から選考終了までの流れ】アクセス→面接→退出 【質問内容】志望動機を教えて? 日本総研で何したい? MURCとMHRTのイメージを聞かせてほしい 研究テーマを教えて どうしてその研究テーマを選んだのか? 研究...
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23年卒
二次選考
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代くらいの人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに入室→面接→退出 【質問内容】自己紹介 プログラミング試験の感想 研究内容について インターンの志望理由 学生時代に力を入れたこと(チーム経験を特に深ぼられた) 周りからどんな人だと言われるか 会社...
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30〜40代ぐらいの社員。人事と現場1人ずつだと思われる。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】・研究テーマの選択理由。 ・コンサルティング業界の志望理由 ・日本総研の志望理由 ・本インターンの志望理由 ・学生時代に力を入れたことについて...
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23年卒
アプリ開発インターン
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本選考
北海道大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認後、企業情報、インターンの内容について説明を受けたのち開始 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】家計簿アプリの開発(アジャイル開発の体験) 7つほどのグループに分かれて、家計簿アプリの開発を行った全員がプログラミング経験者であったため、どの部分を担当するか事前に話し合い...
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23年卒
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23年卒
最終面接
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本選考
北海道大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人材開発部のトップの人 【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認後開始 【質問内容】これまでの選考を通した評価が高かったらしく、最初の志望動機と会社でやりたいこと以外は雑談のような面接だった。 とはいえ、油断はせずに日本総合研究所で働いている姿を自分が想像できるような質問を...
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23年卒
一次面接
/
本選考
北海道大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認後開始 【質問内容】自己紹介(名前、所属、自分の専攻及び研究、学生時代に力を入れたこと) 学生時代に頑張ったことの深堀 なんでやったのか どうやってやったのか 大変だったことは 研究に関する深堀 深堀は大...
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北海道大学大学院 | 理系
【経緯】年末にインターンの司会者だった人から電話が来て 【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認後開始 【質問内容】事前に自分のモチベーショングラフと志望している会社を書くパワポのひな型が送られてくるため、それを準備することが必要だった。基本的にはそのパワポに沿った質問と自分がやりたいことなどをこたえた。選考要素がないと...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】日本総研のITソリューション部門を志望する理由を教えてください。 あなたが失敗から学んだことと、それを活かした経験について教えてください。 PMに大事なことを教えてください プログラミングを始めたきっかけを教...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン(Webex) 【質問内容】・プログラミング経験 ・自分の良い所、悪い所 ・弊社の志望度 ・志望動機 ・逆質問 基本的な質問が多いように感じた。性格やコミュニケーション能力を見ているようだった。また、逆質問が全...
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【経緯】インターン参加者の中から選ばれ、今後の選考に齟齬がないよう個別質問会の場を作ってくださった。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン(Webex) 【質問内容】基本的に、自分の現在の就職活動の状況や今後どのような企業を受けていくと良いかのアドバイスをしてくれる。事前にモチベーショングラフや企業分析シートを作成...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員、50代くらいで穏やかな方 【会場到着から選考終了までの流れ】10分前までにオフィスビル1階で受付 面接会場のあるフロアに移動 リクルーターの方にお会いし、面接会場に案内していただく 面接開始 面接後、リクルーターの方にオフィスを案内していただく 軽く雑談して終了...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場の役職者、次長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】失敗から学んだこととそれを生かした経験 学生時代に力を入れたこと 志望動機 入社してから何を行いたいか 逆質問 質問内容は基本的であった。4つ目の質問については、実現するにあたり、...
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【経緯】インターンシップ参加者の中から一部の学生につく。私はインターンシップ終了の1週間後に電話で案内された。オープンチャットを見る限りだと、院生はほとんどついており、学部生もついている人はかなりいた。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会場入場 挨拶 自己分析シートをもとに質問される 企業分析シートをもと...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】webexに接続 【質問内容】ゼミの中での立ち位置 ずっとリーダーのようなチームを先導する立ち位置なのか 文系だが、なぜITを見ているのか 文系でSEに心配や不安はないか 複数内定が出たら何を決め手に就職先を決めるのか キャ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】webexに接続 【質問内容】軽い挨拶 面接官の自己紹介 自身の自己紹介、学生時代に力を入れたこと、志望動機をまとめて その後は学生時代に力を入れたことの深堀が中心 志望動機も話したがそれに対する深堀はあまりなかったため、この...
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【経緯】秋冬インターンで人事の目に留まると電話がかかってきてリクルーター面談を設定してもらえる。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議ツールにアクセス 【質問内容】事前に作成し、提出した、自身のモチベーショングラフ、自分史、企業分析シートを基に1時間ほど一緒に自己分析を進めてくれる。日本総研で活かせる自分の強み...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】25年目?程度の役員レベルの方 【会場到着から選考終了までの流れ】雑談 自己紹介 試験官からの質問 逆質問 【質問内容】・自己紹介 ・研究内容に関する質問 →それを踏まえて、なぜ他業界ではなく弊社か ・入社後具体的に何がしたいか ・海外で働くとしたらどこの国で働き...
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