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ディスコ（精密加工装置の製造・販売）の面接体験談一覧（一次面接から最終面接の質問と回答）

ディスコ（精密加工装置の製造・販売）の面接/面談の体験談一覧です。ディスコ（精密加工装置の製造・販売）の本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、ディスコ（精密加工装置の製造・販売）の選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。

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ディスコ（精密加工装置の製造・販売）

総合職技術系（東京本社）

受け入れ面接

インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】ボタンを押して開始する　【質問内容】長期インターンではどんな活動をしてたか長期インターンを始めたきっかけはディスコを知ったきっかけはディスコの社風・社内制度で関心を持ったものは？そのような活動は自分にあっていると思...

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ディスコ（精密加工装置の製造・販売）

総合職技術系（東京本社）

インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】専用アプリをもちいて開始して面接を始めた　【質問内容】・自己紹介で話した学生時代に力を入れたことを始めたきっかけ・「求める人材」に当てはまる部分はなにか・気になる社内制度は基本的にはESや自己紹介に準備したこと、ES内容を...

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総合職技術系（東京本社）

インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】なぜこの高校に入ったの？（高校の学科が特殊だったため）理数系に興味があった。課題研究をしたかった。いつから装置とかに興味を持ったの？学部3年の実験の授業から測定装置の原理とかに興味を持った。 ...

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受け入れ面接

インターンシップ選考

広島大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部、入社10年以上　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの待機室入室→個人面接　【質問内容】簡単な自己紹介なぜインターンを受けようと思ったのか企業を決めるときになにを重要視しているのか　・前の回答を受けての質問だと思う　・答えたことに関して数回やり取...

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インターンシップ選考

広島大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの待機室に入室後、順番に面接ルームへと案内される　【質問内容】簡単な自己紹介　・大学、趣味を軽く自己紹介内容について軽く質問「求める人材」に当てはまる部分　・個人ワークで書いたものを見て聞かれたディスコを何...

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総合職営業系（東京本社）

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】まずは集団で会社の制度や仕組み、福利厚生などについての説明と気になるところを都度質問した。その後に個別で面談を行なった。今受けている具体的な企業名や業界などを聞かれた。最終的にどうやって内定先を選ぶかも聞かれた。　...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】別室で待って呼ばれれば行く。　【質問内容】自己紹介学生時代に力を入れたこと中学と高校の部活経験なぜその部活を選んだかなぜそのポジションを選んだか怪我をしたことはあるか志望動機希望する職種はなにかやりたいこと...

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総合職営業系（東京本社）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし　【質問内容】自己紹介学生時代に力を入れたことの深掘り説明会に参加した感想ディスコをしったきっかけなぜその大学を選んだかなぜその学部を選んだか卒業までの間勉強以外で何をしたいかミスマッチ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし　【質問内容】自己紹介学生時代に力を入れたことの深掘り希望する職種受けている業界志望動機ディスコを知ったきっかけその大学を選んだ理由勉強以外で学んだことは？あなたの専攻で学んだことは...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで待機し、順番に個別のルームへ。　【質問内容】簡単に自己紹介をしてください。ご自身の強みを教えてください。ディスコを知ったきっかけはなんですか？ PIMやWIllといった社風はどう感じるか？志望理由を教えてください...

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大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】事前に社内制度や各種福利厚生を説明する資料が配布され、それを面接日までに熟読しておく。それについて質問がないかを聞かれた。また社風に賛同できるかの最終確認やオンラインインターンシップの感想もあった。 ...

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大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後適性検査や、簡単なテストを受験その後少し待機し、順番に面接を10分程度行い、解散。　【質問内容】志望動機は？なぜ、◯◯学校に行ったのか？部活動は何を行っていたか？その部活でどのように仲間と取り組んでいたのか、その苦労...

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大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系の方2名　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】自己紹介研究内容の説明研究内容の深掘りなぜディスコなのか？半導体製造装置メーカーに行かなかった理由は？？自動車メーカーに行かなかった理由は？？学生時代力を入れて取り組んだ...

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四次面接（最終面接）

東北大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン採用担当社員　【会場到着から選考終了までの流れ】ディスコ製のオンライン会議ツールで面接開始。前半は学生5人と共に会社概要の説明や、仕事への向き合い方についてのグループディスカッションを行う。後半は1人ずつブレイクアウトルームに呼ばれ、これまでの選考の振り返りや入社意思の...

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三次面接（役員面接）

東北大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験（常識問題）→適性検査（Web）→役員面接→終了　【質問内容】・大学での研究内容自己紹介の後に続いて研究内容について聞かれた。・志望理由改めて、なぜディスコに魅力を感じているのかを聞かれた。私は生物系の学生であるため、...

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二次面接（インターン参加者は一次面接をパスして早期選考を受けられる）

東北大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術職の若めの社員と、役職不明の高齢社員　【会場到着から選考終了までの流れ】予定時刻の10分前にはディスコ製のオンライン会議ツールの待合室に集合する。そこでは複数の学生と採用担当社員がおり、時間になると順番にブレイクアウトルームのような形で面接官との部屋に入る。30分ほど面接し...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明（人事？）　【会場到着から選考終了までの流れ】集団で5対1（90分）個別で（30分）終了後退出　【質問内容】一応選考要素はゼロではないことを釘さされたが、制度面や給与面など疑問点あれば正直に聞いて問題ないと思います。上記の質疑応答終了後、二つのワーク（簡単なもの...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】本社受付後、交通費精算 3種類の適正テストを受検後に社内ツアー（10-20分程度）会議室にて個別に面接し、各次解散　【質問内容】志望動機これまでの部活動経験→かなりの深堀だが、雑談形式大学を選んだ理由逆質問順不同...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン社員2名（肩書不明）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】少々遅れて開始志望動機を踏まえた自己紹介研究について→かなりの深堀（研究内容、優位性、テーマを選んだ理由など終始研究内容に関連する質問をされた）なぜアカデミアではなく、半導体業界...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性社員女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】内製ツールでのオンライン面接　【質問内容】自己紹介面接は何回目（アイスブレイクの一環）精密加工のどの分野に興味を持ったか研究内容（目的や優位性など）アルバイトについて（業務内容、役割などの深堀）部活動に...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性社員（人事？）　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機し、別のルームに招待されて移動　【質問内容】1分で自己紹介 ESの部活動の話の深堀→やめたいと思った事はなかったかその時はどのようにして乗り越えたかどこでディスコを知ったか就活の軸特に込み入った内...

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】学生複数人が一つのルームに集められ、その後、一人ずつ呼ばれる。　【質問内容】簡単に自己紹介インターンへの参加を希望した理由インターンに参加してどのようなことを知りたいか、どのようなことを身につけたいか研究内容について（どの...

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インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】企業研究を行う中で、ディスコがどのような社風であると感じたか？またその中であなた自身はこの社風にどのような観点でマッチすると考えているか？求める人材の何に当てはまっているか？現時点で興味のある...

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インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし　【質問内容】自己紹介を3分程度でお願いします。自己紹介の内容に関する質疑応答や簡単な雑談何故ディスコを志望するのか？？ディスコという企業をどこで知ったのか？？ディスコのD-passで何を学びたいか...

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インターンシップ選考

九州大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の社員さん　【会場到着から選考終了までの流れ】5分ほどまえに入室し、時間になると開始　【質問内容】・1分自己紹介・研究テーマを選んだ理由・レーザーからディスコを知ったのか（どこでディスコを知ったか）・どの業界を見ているか・どの職種に興味があるか・どうして...

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九州大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の社員さん　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に入室し、時間になると面接が始まった。　【質問内容】・自己紹介・DISCOを知ったきっかけ・DISCOの何が自分とあっていると思うか・なぜD-pass（インターン）に参加したいか・アルバイト経験・学生時...

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最終面接（ラボベース経由のためいきなり最終だった）

インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40歳ほどの社員中途入社3年目とおっしゃっていた。　【会場到着から選考終了までの流れ】ディスコ特有のオンラインツール　【質問内容】・アイスブレイク・自己紹介をお願いします・学生時代に頑張ってきたことは何ですか？その中で時分が特に行ったことなんでそれを行ったの...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】多分社長でした　【会場到着から選考終了までの流れ】本社に到着後、簡単なテストと性格診断を受けました　【質問内容】・なぜディスコを志望するのですか？・この業界の中で特にディスコが良い理由をより聞いてもいい？・研究内容について簡単に教えてください・部活動で頑張ってきたと...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長ぐらいの社員一名人事社員一名　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介をしてください・なぜ現在の大学院に進学したんでしょうか・現在の研究内容について教えてください→深堀・なぜ現在の研究内容について→深堀・大学院時代に頑張ったこ...

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大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】3年目の技術系社員一人人事社員一人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介をしてください・なぜ現在の大学院に進学したんでしょうか・現在の研究内容について教えてください→深堀・なぜ現在の研究内容について→深堀・大学院時代に頑張った...

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事務職技術系（東京本社）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】本社に到着後、簡単なテストと性格診断を受け、社長面接　【質問内容】運動はしているか。運動部体育会の所属経験はあるかこれまでどのような部活に所属いていたか志望動機なぜディスコに興味を持ったのか論文のテーマについて具体的に教え...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員と人事　【会場到着から選考終了までの流れ】企業独自のミーティングルーム（ズームのようなもの9ににゅうしゅつ　【質問内容】基本的には履歴書に沿った質問。学生時代の取り組みーなぜそれをがんばったかー困難と思ったことは何かーチームをまとめるさいに、大切にしてい...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】企業独自のweb会議ルームに入る　【質問内容】学校でどんなことしているのかどんな学問を学んでいるのか具体的に教えてなど、志望理由は軽くきかれたが深堀はなかった。半導体に興味を持った理由とディスコに関心をもったきっかけを軽く...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後集団面接個別面接解散　【質問内容】事前に社内制度や各種福利厚生を説明する資料が配布されるそれについて質問がないか社風に賛同できるかオンラインインターンシップの感想選考時期は早いと感じたか面接の雰囲気は...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】テスト終了後順次面接　【質問内容】志望動機なぜディスコなのかスポーツ何やっていたか趣味は何かなぜ院進学を選択したのか研究内容深堀（かなりのウエイトを占めていた、自身の研究を聞かれるというよりも社長が興味を持つ事柄に...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術者、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後5分程度待機面接退出　【質問内容】志望理由なぜ機械系メーカーではなく半導体メーカーなのかオンラインのインターンシップの感想どのようなイベントに参加したか研究内容学生時代に力を入れたこと深堀り社...

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受入れ面接

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に接続後自分の番になれば順次個別ルームに案内　【質問内容】自己紹介研究内容研究の中で最も困難だったこと機械系メーカーでなくなぜディスコに興味を持ったかディスコの社風についてどう思うかアルバイトは何をしているのか ...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に移動し、その後個別ルームに招待され面接開始　【質問内容】自己紹介研究内容なぜその研究を選択したかなぜその学部を選択したかやりがいを感じることディスコの社風について（社内WillやPIM活動についてどのような感想...

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受入れ面接

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に案内され、順番がきたら開始。終了後、そのまま退出　【質問内容】自己紹介 ESに関する深掘りがメインだったと思います。・研究の中で、大変だったことは何ですか。・それを克服するために具体的にどのような行動を起こし...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの待機室に案内され順番がきたら始まります。終了後そのまま退出。　【質問内容】自己紹介自己紹介についての深掘りが主な質問だったと思います。・なぜ、課外活動で学習塾を開こうと思ったのか。・その中で、とんなことが難...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】おそらく人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】簡易面接と同様に、まず一つのルームに集められ、招集がかかった人から別のルームで人事社員と1対1の面接をする。また、待っている間に人事の方に質問をすることができる。　【質問内容】なぜディスコに興味を持ったのかといった志望動機のよ...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】おそらく人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】まず一つのルームに集められ、招集がかかった人から別のルームで人事社員と1対1の面接をする。また、待っている間に人事の方に質問をすることができる。　【質問内容】まず1分間の自己紹介をするように命じられ、自由に自分が伝わるように自...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性の人事社員（入社10年以上）　【会場到着から選考終了までの流れ】簡易面接と同じく、8人が同じルームに集められて一人ずつ面接に呼ばれ、終わった人から解散という流れ。　【質問内容】質問内容は「◯◯さんは将来会社で働かれるときに、同僚や上司に関してどういった人と一緒に働きたいと思...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の女性（入社3年くらいの方？）　【会場到着から選考終了までの流れ】学生8人が一つのルームに集められ、招集がかかった人から一人ずつ抜けていき、人事社員と1対1の面接をする。面接が終わった人から退出OKという流れだった。　【質問内容】まず1分間の自己紹介をするように命じられる。...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事2名　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】意思確認と説明が主な内容。初任給、福利厚生、働き方、初期研修期間とその後の流れ、などなど。流れは各学生の自己紹介＞上記の説明＞各人事と1対1での面談。個人面談では気になっていること、選考状況を話した。　【雰囲気...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】到着＞他の学生と極めて簡単な筆記テスト＞雑談＞面接　【質問内容】ESに沿った質問をされる。会社に入って何をしたいのかを聞かれる。また、部活動で何をしていたのか。どんな役割をになっていたのか。社長が聞きたいことをその場で選んで聞いているよう...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事・ベテラン技術者社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介何故外部進学を選んだの？インターンはどこに行った？それで得られたことは？会社の何を知ることができたことが1番の成果？知ったきっかけは？説明会には何回参加した？ ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】基本的にはESの深掘り勉強のモチベーションは？他のことのモチベーションは？学生時代に打ち込んだことは？就活の軸は？自己成長と若手の裁量自己成長って具体的に何？何故成長したいの？他の会...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたurlにアクセス　【質問内容】志望理由未来はどんな人になりたいか学生時代に頑張ったこと専攻内容基本的にオーソドックスなことを聞かれた。それぞれに対する深掘りは浅く、ほとんどの方がインターンに行けると予想す...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】1分間の自己紹介のあと、ディスコを知ったきっかけや、志望動機について聞かれた。また、エントリーシートに関する質問。さらに、給料が発生するジョブコースでの適性があるかどうかの確認、ある程度テーマに関するスキルをあらか...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社7年目の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】DISCOが自社で開発した面接ツールを用いて、待機ルームに入室→面接ルームに入室→面接→退室　【質問内容】・DISCOを知った経緯・自身の研究とDISCOとの関連・学生生活の様子について（サークルやアルバイト、趣味...

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インターンシップ選考面接

インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで控室に入室、その後ブレイクアウトルームへ　【質問内容】この会社を何で知ったか、どこに魅力を感じているか、モノづくりは好きか、希望職種は何か、希望するインターンのコースはこれで間違いないか、逆質問（私はエンジニアの雰囲気を聞...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】ルーム入室後、時間が来たら別室にて面接。そのまま終了。　【質問内容】1分で自己紹介自己PR 学生時代に力を入れたこと就職活動の軸ほとんど深掘りはなく、淡々と面接をして終了した。企業側としても、学生の雰囲気や話す様子を直接...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機をし、そこで適性検査等を受ける。時間が来たら社長と対面で面接を行う。　【質問内容】自己紹介志望動機（入社後にやりたい業務）今まで行っていた部活リモートではなく出社を強制しているが、その点について抵抗感はないか？逆...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】ルーム入室後、控室で待機し、時間が来たら別室にて面接。　【質問内容】志望動機 →その深掘り（文系なのになぜうち？どこで知った？）入社してやりたいこと他社選考状況あなたの強みとそれを表すエピソード →その深掘り学生時代に...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】ルーム入室後、控室で待機をし、時間が来たら別室にて面接。　【質問内容】自己紹介志望動機 →その深掘り（アナタの強みをどう強みを活かせると思うか）就職活動の軸 →その深掘り（なぜその軸が構築されたのか）大学で学んだこと ...

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最終人事面談

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事（二次面接での担当）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】最終面接とあるが、事実上の最終は役員面接（社長面談）であり、この人事面談は、すれ違いを防ぐための最終確認の場である。制度の説明を受けた上で、質問がある場合は都度投げ、最後に納得したとさえ言え...

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役員面接（社長面接）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】11：30集合だったため、前日入りし近くのホテルで一泊。本社に集合した後、ロビーの待合いスペースで待機し、そのまま塗り絵、問題、性格診断をこなす。それらが終わった後、同じフロアの面接ブース（透け透け）に1人づつ呼ばれて社長面談。終了次第各...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・DISCOを知ったきっかけ（必ず聞くらしい）・志望理由 ▶深掘り、制度を理解しているか・他の志望企業 ▶（化学メーカー志望だったため）業界が異なるDISCOを受けた理由・なぜその大学、学部、学...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・アイスブレイクの軽い自己紹介・志望理由・学生時代に力を入れたこと ▶若干の深掘り・入社後やりたいこと ▶深掘り・ざっくりとした研究概要 ▶とてもざっくりとした深掘り・志望業界、他の志...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】少し年配　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】特に面接らしい面接ではなく、意思確認程度のものだったと思います。自分に素直に対策したモノを出すと良いと思います。福利厚生について福利厚生、ディスコの価値観、制度に関する説明選考状況に関して志...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】簡易テストをして、面接開始　【質問内容】履歴書の気になったところを聞いていくスタイルの特殊な面接でした。学生時代1番力を入れたことから志望動機に加えて、本気でディスコのことを知っていて、入社することが出来る人間かを問う質問が多かった気...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、営業　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。遅刻された　【質問内容】志望理由ディスコの価値観のどこが好きディスコを愛せるかどうかディスコに入ってみて、どういう仕事をしてみたいか営業で必要な力はなにか管理で必要な力はなにかディスコ社員として、...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン、遅刻された　【質問内容】勉強好きか否か志望理由選考状況選考状況から何故その会社なのか、その会社とディスコの価値観に何か共通点はあるのかディスコの価値観のどこが好きかパーソナリティーの部分を深掘りする質問 ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行われた　【質問内容】自己紹介。入社してやりたいこと。この会社の魅力は何だと思うか（自分に合っていると思うか）。ある程度の質問の後に、資料を見ながらの社内制度の確認に移った。説明→こちらからの質問のサイクルを何回か繰り返し、最...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】1階オフィスで簡単な筆記試験や性格検査を受ける→社長との面接→終わった学生から順次解散　【質問内容】志望理由を簡潔に。中学・高校の部活動は何をやっていたか。所属していたチームは強いのか。アルバイトは何をしていたのか。どんな業務内容なのか、...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行われた　【質問内容】志望理由を交えた自己紹介。就活の軸。なぜ精密機器業界なのか。入社したらどういう仕事をしたいと考えているか、その理由も。研究内容。研究の先に何があると考えているのか。さらに研究したいと思わないのか。逆質...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と現場社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行われた　【質問内容】志望理由を交えた自己紹介。大学を選んだ理由。大学での研究内容。興味のある業界。なぜこの業界に興味があるのか。研究内容と業界との間にギャップがあるが、どう考えているのか。学生時代に力を入れ...

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インターンシップ選考

横浜国立大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人財部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続　【質問内容】自己紹介の後に、エントリーシートに沿っていくつか質問がされた。途中でインターンシップについて説明され、当初希望していた2dayインターンシップから4dayインターンシップへ変更しないか提案された。時...

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アプリケーション開発 ※総合職技術系（東京本社）へ統合

インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事二人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】基本的にエントリーシートに沿った質問です。　　　・企業を知ったきっかけ　　　・志望動機　　　　　　・研究内容　　　　　深堀されます・学生時代頑張ったこと　　　　　・学質問　　　　　　【雰...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】駅から近いので迷うことはない。意外とそこまで都会という訳ではなく、住みやすそうだった。学生は1階ロビーで全て完結する。コロナを社内に持ち込ませないようにしようという気持ちが伝わった。私のときは学生が7人しかいなかった。人数が少ない...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの男性2人　【会場到着から選考終了までの流れ】Web　【質問内容】自己紹介志望動機学生時代に力を入れたこと逆質問なぜ文系なのにうちなの？？どこで知ったの？？と聞かれた。志望動機も一次に引き続き社風のことも重点的に伝えた。学生時代に力を入れたこ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの男性2人　【会場到着から選考終了までの流れ】Web　【質問内容】自己紹介志望動機学生時代に力を入れたこと逆質問今回もオーソドックスな質問ばかり。深堀はあまりない。文系がなぜうち？というようなことは聞かれた。割と質問されるので素直に答えて行けば大丈夫...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】Web　【質問内容】自己紹介を1分程度でお願いします。志望動機を教えてください。軽く質問なぜその大学を選んだのか？オーソドックスな質問ばかりだった。自己紹介シートを見ながら質問される。事前に何を書いたか確認し...

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カスタマーエンジニア ※総合職技術系（東京本社）へ統合

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】筆記テストが終わった人から順次、社長面接。専用のブースで行われる。　【質問内容】なぜディスコか？どの部署がいいか？研究内容について簡単に説明。研究内容深堀（割と深く）バイトは何をしていたのか？部活動は何をしていたのか？...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員（若手、ベテラン）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの開催。　【質問内容】研究内容アプリケーションエンジは研究要素が強いが、未知なことに挑戦するのは好きか？なぜその大学を選んだのか？なぜ理系、なぜ化学科に入ったのか？大学院受験をした理由は？...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事技術系社員　【会場到着から選考終了までの流れ】ディスコ独自のオンラインツールを使用　【質問内容】研究内容どこでディスコを知ったか？ディスコの志望理由は？他の会社と比べて志望度はどれくらいか？ディスコがいい理由は？1番、2番、3番の順に。学生時代頑張っ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】毎年、社長面接が最終であり、この最終面接はただの意思確認であった。人事から今受けている企業や、そこと比べてうちはどうかなどを聞かれた。特に選考といった感じではなく、前回の役員面接を通過することがほぼ内定とい...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に案内され、テストをうけて、そのあと面接　【質問内容】5～10分で、はじめに自己紹介と簡単な志望動機を求められる。その後はESをもとに浅い質問をされる。アルバイトの規模や、業務形態、DISCOでなにがしたいか、研究内容、など特...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の40代のかたと若い方　【会場到着から選考終了までの流れ】ESに沿った質問　【質問内容】志望動機を交えた自己紹介研究内容の説明大学を選んだ理由理系だったため、なんで研究職じゃないのか学生時代に力を入れたこと（アルバイト）アルバイトで1番いやな思い出夢...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】簡単な自己紹介からESをもとに面接　【質問内容】はじめは志望動機を交えた自己紹介だった。学生時代に力を入れたことを話した後に少し深堀り、現在興味のある職種、自分は理系だったため、なぜ営業か聞かれた。DISCOの制度できょうみのあるのは...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に入り、名前が呼ばれるまで待機　【質問内容】・志望動機・地元について・部活動について・部活動でどんな役割だったのか・部活動で意識していたことは何か・なぜこの事業所を選んだのか・入社後にしたいことは何か・逆質...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】事業所の所長　【会場到着から選考終了までの流れ】椅子に座って、呼ばれるのを待つ　【質問内容】・志望動機・学生時代の部活動について・アルバイトについて・資格について・将来どんな仕事をしたいのか・どのような人材になりたいのか・なぜこの事業所を選んだのか・...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】FaceTimeを用いて面接　【質問内容】・志望動機・なぜこの大学を選んだのか・大学で学んだこと・この会社でどのような仕事に携わりたいのか・社風についての意見・なぜこの事業所で働きたいのか・自分の将来像はどのよ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】直接面接ルームに入る　【質問内容】独自の社内制度についての説明を受けながら、気になった点を逆質問する形式で進んでいった。他には、待遇面や福利厚生の説明などの説明もされた。特に学生時代に力を入れたことや志望動機が聞かれることはないため対策す...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】塗り絵の心理テスト・能力テスト・性格テストを受けたのち、一人ずつブースに呼ばれて社長と1対1で面接を行う。　【質問内容】最初に志望動機を言った後は、ほぼ雑談で終了した。エントリーシートやそれまでの面接の情報を見ながら、社長が気になった点を...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高めな現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】それまでの面接と同様　【質問内容】学生時代に力を入れたこと志望業界就活の軸志望動機逆質問一次面接と質問内容はあまり変わらなかったが、志望動機は一次よりも深く聞かれた。しかし、自分は志望動機をうまく答...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同じように、ルームに招待される。　【質問内容】学生時代に力を入れたこと志望動機海外での生活について海外と日本の違い ◯◯でどんなポジションをやっていたか強み逆質問基本的には、学生時代に力を入れ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事？　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で受験者が全員集められ、一人ずつ個別のルームに招待される　【質問内容】1分で自己紹介面接官に1分で自己紹介をしてくださいと言われる。時間を測られているので、必ず1分以内に話すことができるようにするべきである。その後、...

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】URLに接続　【質問内容】・漠然とでもいいが、このインターンシップでどんな業務をしたいか・「こだわりが強い」エピソード（私はESにこだわりが強い性格と書いたので質問されたのだと思います）・友人との中での立ち位置・留学中のエ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】面接を受けた後は特に拘束もなかったのでそのまま帰宅　【質問内容】・志望動機・志望職種の確認・研究内容・研究意義・その研究が今後どのように生きるのか・研究においての今後の展望・大学でも部活に所属していたのか・主務...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系社員の方お二人　【会場到着から選考終了までの流れ】学生全体で集められその後ブレイクアウトルームへ移動　【質問内容】・自己紹介・研究内容について・その研究は今後どのように活かされると考えているか・学部時代の研究について・研究内容から考えてこの会社はちょっと違...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方が2人　【会場到着から選考終了までの流れ】1分面接のときと同じ流れ。まず全体で集められそこから各自ブレイクアウトルームへと呼ばれる。　【質問内容】・浪人経験があるけどそこから活きたことはありますか・研究内容を簡単に説明してください・志望動機・社会貢献がし...

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1分自己紹介

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】明かされなかった　【会場到着から選考終了までの流れ】まずはその日受ける学生全体を集めるルームに集合させられて、一人ずつブレイクアウトルームに呼ばれる。呼ばれた後は挨拶をしてから1分自己紹介をして終わり。　【質問内容】1分で自己紹介をするというだけなので社員の方からの質問がな...

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最終面接（役員面接）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着、2種類ほどのテストを解く、面接の時間になったら名前を呼ばれた順に社長と面接　【質問内容】・志望動機・入社してやりたいこと・学生時代の経験について細かい質問2-3個・アルバイト経験はあるか・これまでの部活、サーク...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代くらいの男性2人　【会場到着から選考終了までの流れ】指定URLから入室　【質問内容】・なぜその学部を選んだのか・成績はいい方か・◯◯という授業はどんなところが面白いのか・アプリケーション開発という職種はどんな仕事だとイメージしているのか・全ての会社に内定を...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代くらいの男性 20代くらいの女性　【会場到着から選考終了までの流れ】指定URLから入室　【質問内容】・なぜメーカー志望か・大学を選んだ理由・ゼミのテーマ、なぜそのテーマを選んだか・志望動機・企業選びの軸、ディスコのどんなところが当てはまるのか、その軸が当...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】会社独自の筆記試験を受けた後、面接。終わり次第帰宅。　【質問内容】志望動機希望する職種部活はしたことはあるかアルバイトは何をしているかアルバイトの業務形態や店の規模について研究内容研究成果研究の意義研究の応...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員。転職して数年　【会場到着から選考終了までの流れ】コロナウイルスの影響でwebで行った　【質問内容】志望動機（志望動機で会社の制度を話したら）制度は理解しているか他に受けている企業と選考状況なぜその企業全て内定が出たらどうするか上の質問に関連して、就...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若めの人事　【会場到着から選考終了までの流れ】コロナウイルスの影響でwebでの開催だった　【質問内容】自己紹介などのアイスブレイク趣味はなにかなぜその趣味を始めたか志望動機就職活動の軸全て内定が出たらどう決めるか志望職種研究内容（文系にもわかるように...

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2024/11/14

ワンキャリ編集部

【二次面接】聞かれることは何？質問と解答例5選・対策方法も解説

「二次面接では、どのような質問をされるの？」「面接対策はどうすればいいの？」と疑問や不安を感じる人も多いでしょう。そこでこちらの記事では二次面接の特徴や、二次面接でありがちな質問と回答例をご紹介...

2024/04/30

ワンキャリ編集部

最終面接（役員面接）でよく聞かれる質問と回答例・必要な準備を解説

「最終面接は他の面接とどう違うの？」「何を聞かれてどう答えれば良いの？」いくつかの面接を受けて最終面接にたどり着いたものの、不安やプレッシャーを感じてしまう就活生は少なくありません。就職活動の最...

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