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人材・教育の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した人材・教育の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はONE CAREER会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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26年卒
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人材・教育
教育
公文教育研究会(KUMON)
24年卒
総合職
インターン選考通過
24年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【ご自身の魅力を表現するのに最も適している写真のデータをアップロードしてください。※複数人で写っている場合は、どなたがご自身かがわかるようにしてください。写真について簡単に説明してください。(100文字以内)】写真右側にいるのが私で、ボランティア活動で住民の方と会話している様子である。その方とは初対面であったが、ご家族の話...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
キャリアデザインセンター
24年卒
営業職
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】採用課題を抱える企業をクライアントとして想定し、どのような広告で、どのようにして企業の認知度を上げるかを考え、提案するという内容。ターゲット層を考え、web広告なのか、ホームページの改善なのか、イベントを開催するかなど、具体的な戦略を考えた。 【ワークの具体的な手順】役割分...
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人材・教育
教育
学校法人青山学院
24年卒
専任事務職員(総合職)
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】学生対応でどのように対応するかのロールプレイング。学生対応の中で学生とのトラブルであったり、対応をどのようにするかというものであり、それぞれロジカルに答えていた。中でも発表がうまい人がいて非常に発表の方法の参考になった。 【ワークの具体的な手順】前提の共有→課題の洗い出し→...
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人材・教育
教育
学校法人 上智学院 上智大学
24年卒
専任職員(基幹総合職)
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】上智大学が取り組むべき課題は何か。グループで付箋を使ってアイデア出しをしながら、整理を行い、最終的には人事社員の前で発表をするというコンテンツである。事前予習をしておいたほうがより良い発表にできると思う 【ワークの具体的な手順】アイデア出し→議論→発表 【インターンの感想・...
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人材・教育
教育
一般社団法人全日本ピアノ指導者協会
24年卒
事務・管理系
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インターン選考通過
24年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【学生時代に力を入れたこと】◯◯、◯◯でAの成績を取ることに力を入れました。どれも中途半端にしたくなかったため平均Aの成績取得を目標にしました。目標達成にあたり困難だったことは留学中に◯◯◯◯が起こったことでした。原因を分析する中で◯◯◯に割く勉強時間が◯◯◯◯の約2割と少ないことに気が付き、主に2つのことを実践しました。...
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人材・教育
教育
一般社団法人全日本ピアノ指導者協会
24年卒
事務・管理系
NO IMAGE
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】全国のピアノの先生へのオンライン研修の様子を見学、ピアノを習う人口をどのようにして増やすかプランを出す、コンクール運営・受付業務、書類整理、SNS投稿など、実際にコンクール運営に携わって見てどう感じたか発表する 【ワークの具体的な手順】初日は組織の概要把握、2日目はコンクー...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
アスパーク
24年卒
総合職
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】アスパークの冬インターンシップの内容を考えるというインターンシップ。突発的なものなど予算も上限を決められている訳ではなく、自由に考えてよい。一番良かったものを最終日に発表後投票で選ぶという形であった。 【ワークの具体的な手順】チームはくじ引きで決められ、話し合いスタート2日...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
アスパーク
24年卒
総合職
24年卒
グループ面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若め 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】自己紹介、インターンシップを早くから参加しようと思っている理由と、アスパークのインターンに参加しようと思った理由、チームの中でどのようなポジションにつくことが多いですか?その後逆質問やグループディスカッションの講評を教え...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
アスパーク
24年卒
総合職
24年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【GDのテーマ・お題】5年後に流行るもの 【GDの手順】最初に全体で集まり、ブレイクアウトルームに分かれてからお題の説明がある。その後全員で自己紹介をして役割等を決定後、話し合って20分以内にまとめてその後面接官の方がミュートを外され画面オンで発表を行う。 【GDが始まる前のアイスブ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
アスパーク
24年卒
総合職
インターン選考通過
24年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【学生時代に力を入れたこと】アルバイトの◯◯で顧客満足度を向上させたことです。最初は内気でお客様に話しかける勇気が全く出ませんでしたが、克服するために2点取り組みを行いました。1点目は、自信をつけるために商品知識や企業精神、店舗目標の見直しを行うことで知識不足を補いました。2点目は、お客様のニーズやお客様毎にどんな話題が適...
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人材・教育
教育
学校法人文化学園
24年卒
一般職員
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24年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【志望動機】自分の適性を活かして、学生を支援できるような仕事に就きたいと思ったためです。自分自身が大学編入という特異なルートを経たこともあり、学生時代は親戚や後輩の進路相談に乗る機会が多くありました。編入を目指す学生や入試について知りたい高校生のために、様々な大学を調べたり紹介したりする中で、その作業にやり甲斐を感じている...
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人材・教育
教育
Z会
24年卒
総合職
24年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【大学での選考・研究テーマ(卒論テーマでなくても可)について簡単に紹介してください。】◯◯ゼミに所属しています。◯◯の◯◯が◯◯や◯◯にもたらす影響について研究を行いました。 【趣味、特技などを含めてご自身を表すキーワードを10個程度お書きください。】面倒見が良い、負けず嫌い、ポジティブ思考、マルチタスク、長期目標から逆算...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
リンクアンドモチベーション
25年卒
総合職(コンサルタント、ITエンジニア)
25年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【 学生時代に一番注力したことについて教えてください(100文字以上400字以内)】学生時代に私がいちばん注力したことは、今しかできないことを全力でやるということだ。その中の一つとして、所属している◯◯◯◯サークルで務めている企画長がある。自分が所属している◯◯◯◯サークルでは月一度、普段の練習とは違うイベントを行っていて...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
キャリアデザインセンター
24年卒
営業職
内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】体育会系の雰囲気が自分には合わないと思った。また、志望度の高い別の企業から内定を貰っていたため辞退した。 【採用人数・倍率】辞退したため分からない。 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため分からない。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
キャリアデザインセンター
24年卒
営業職
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間までは待機し、時間になったら入室。面接が終わり次第退室。 【質問内容】・自己紹介 ・これまでの面接の同様、学生時代にチカラを入れたこと。それに対する深掘り(きっかけ、挫折経験、工夫した点等) ・自己PR。それに対する深掘り(裏付け...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
キャリアデザインセンター
24年卒
営業職
内定
24年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 非公開
【経緯】二次面接後にリクルーターがつく。そのリクルーターの方と面談を行い、最終面接に向けた準備を行う。 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらURLから入室。リクルーターから簡単な質問をされる。その後企業説明、最終面接に向けて、という形であった。 【質問内容】・習い事経験 ・その深掘り(きっかけ、エピソード等)...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
キャリアデザインセンター
24年卒
営業職
内定
24年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらURLから入室。40分ほど質問され、残り20分は逆質問の時間だった。 【質問内容】・エントリシートや一次面接の情報から簡単な質問がされアイスブレイク ・他社の選考状況 ・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・その深...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
キャリアデザインセンター
24年卒
営業職
内定
24年卒
グループ面接官
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらURLから入室。グループ面接のため、はじめに全員自己紹介したあとは、1人ずつ面接官から質問される。最後に逆質問の時間があって終了。 【質問内容】・自己紹介 ・今の学部を選んだ理由 ・その深掘り(高校生の時になぜそこを...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
キャリアデザインセンター
24年卒
営業職
内定
24年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 非公開
【自己PR】私の強みは、「傾聴力」と「実行力」です。私は過去の様々なリーダー経験から、自分の強みは周囲を置いていかないリーダーシップだと考えてます。その根底にあるのは、周囲の人の意見を聞く傾聴力と、それらを取り入れて行動に移す実行力である。アルバイト先で輝いている店舗ラインキング全国1位を獲得したことも、店舗が抱える課題を...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
スタッフサービスエンジニアリング
24年卒
エンジニア職
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24年卒
仕事体験セミナー
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説明会
非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】会社説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】何も知りませんでした。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】リクルートグループの会社のイメージ 【このイベントを通しての感想】会社説明会での注意して聴くべきポイントについて知ることができた。
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
マイナビ
24年卒
総合職コース
インターン選考通過
24年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【学生時代に頑張ったこと(400字)】私が学生時代に力を入れたことは、◯◯◯◯◯の◯◯のアルバイトにおいて生徒の学力の向上に貢献したことです。塾では、生徒の定期テストの点数アップや志望校合格など結果を出すことが求められます。私は、これらを達成するためには、生徒と保護者様のどちらととも深い信頼関係を築くことが必要であると考え...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
クイック
24年卒
コンサルタント
内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】新卒で入社して困難な壁に当たったとしてもここでなら踏ん張れると思ったから。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】3回くらいある 【採用人数・倍率】120人くらい 【内定者の採用大学・学歴】マーチ層を中心としているが幅広い 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、...
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人材・教育
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クイック
24年卒
コンサルタント
内定
24年卒
社長面接(最終面接)
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】代表取締役社長 【会場到着から選考終了までの流れ】・受付 ・メンターが迎えに来て案内される ・先に部屋に入り社長を待つ ・面接 ・選考終了 【質問内容】・名前の由来 ・志望理由 ・今までどのような企業を見てきたか ・同業他社の人材系の会社をいくつか挙げてクイックと...
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クイック
24年卒
コンサルタント
内定
24年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 理系
【経緯】最終面接に進むかどうかの判断だけでなく、相互理解のズレがないかの解消。 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomのオンライン 【質問内容】・幼少期から現在までの人生についての深堀 ・大切にしている価値観や軸の言語化のサポート ・他社の選考状況と志望度の整理 ・企業に対しての理解度を深めるだけでなく、ミスマッ...
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24年卒
コンサルタント
内定
24年卒
リクルーター面談
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本選考
非公開 | 理系
【経緯】リクルーターとの顔合わせ 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomオンライン 【質問内容】・それぞれの自己紹介 ・幼少期から現在までの人生についての振り返り ・他社の選考状況と志望度 ・就職活動の軸や自己分析のブラッシュアップ ・企業に対する深い逆質問(選考ではできないような質問) →ここでは正直に聞く...
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2024/05/17
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ESの書き方&例文集|エントリーシートの基礎から質問別/業界別の回答例まで完全対策
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