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愛媛大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 2022年11月4日
実施場所 オンライン
インターンの形式 講義形式
インターン期間 1日
参加社員数 1人
参加学生数 50名程度
参加学生の属性 文理バラバラ、詳細は不明

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

第一部 一次面接を体感せよ(面接評価ポイント)
第二部 会社説明
第三部 質疑応答

三部構成で、第一部がインターンの扱いで、実際の面接評価時のシートを使いながら面接評価のポイントの解説。第二部が会社説明で、簡単なグループや理念の説明。第三部は全体の総括としてのNGなしの質疑応答。

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ワークの具体的な手順

第一部と二部は講義形式。第三部はチャットでの双方向の質疑応答形式。

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インターンの感想・注意した点

第一部の面接評価ポイントは、結構正直に答えていただいたと感じていて、志望度を全く気にしないというのは驚いたが、その理由は確かになと納得できた。また、第三部の質疑応答もNGなしで、離職率や志望度は気にしないがESに志望理由があるのはなぜなのかなど突っ込んだ質問も聞けたのは面白かった。

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インターン中の参加者や社員との関わり

参加者とは、関わる機会がなかったので、評価できないが、質問の質は全体的に高いなと感じた。社員の方は一名だったが、ほとんどすべての質問に対して、即回答しており、論理的な回答だったので、頭のきれる優秀な人だなという印象を抱いた。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

ベンチャー、専門性が高い。

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

インターン前のイメージとそこまで違いはなかった、それに加えて、論理的なイメージを抱いた。

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東京都立大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンシップ兼会社説明会ということもあり、取り組んだ課題・業務は特になかった。終始説明を聞く、最後に質疑応答で内容は終了した。内容は一次面接の合格基準について触れながら、求めている・活躍できそうな人物像について説明をしてくださった。 【ワークの具体的な手順】指定されたU...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】学生に具体的な業務を体験してもらうというより、どんな企業でどんな人を求めているのかを知ってもらうために設けられたインターンだったので課題は特にありませんでした。終始説明会形式で、企業の簡単な概要・欲しい人材の説明・面接で面接官が実際に使用している評価シートの公開が主な内容で...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】特になし。説明会と兼ねて一次面接および選考において、企業(人事)が学生をどのように評価しているかの説明だった。学生側はインターンシップ後の説明会を聞き、選考や企業・業務についての質疑応答の時間が設けられた。 【ワークの具体的な手順】なし 【インターンの感想・注意した点】たい...
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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業務体験という形式ではなく、シンプレクスがどのような基準で、どのような人を求めているのかを視聴者に対して説明する形式だった。他には、企業説明会のような簡単な企業概要、面接で使用している評価シートを公開していた。 【ワークの具体的な手順】企業説明ののち、質疑応答 【インターン...
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