職種別の選考対策
年次：
25年卒 総合職
総合職
No.396212 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談
25年卒 総合職
総合職
25年卒
グループディスカッション（GD）
>
本選考
非公開 | 文系
2024年4月中旬
グループディスカッション（GD）
2024年4月中旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 2時間 |
| 社員の人数 | 8人ほど |
| 学生の人数 | 7人 |
| 結果通知時期 | 2〜3日以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
送られてきたurlに入室し、終了次第退出。
GDのテーマ・お題
投資を喚起するためにどのようなアイデアがあるか。(ESの二つ目と同じ)
GDの手順
最初にお題に対する解決策を考える時間が与えられる。その後グループに分けられた。グループは4人1組と3人1組のグループの計2つ。役割分担については専ら学生に委ねられているが、ファシリテーターと書記については用意した方がいいと思う。45分程自由に話し合い、最終的にグループ単位での案を決める。その後...
プレゼン時間の有無
各グループ5分、メンバー全員がそれぞれ役割分担をして発表。
選考官からの質疑応答の有無
各グループ15分程に渡って質問が来る。案の中身についての質問になるとその案について中心的に採用されたメンバーへと質問が集中するため、GDの中で気をつけていたことは何か、反省点はどこかと言ったGDの中での自分の立ち振る舞いに対して正しく認識できているかを見る質問が多かった。
選考官からのフィードバックの有無
GDが終わって発表の前に社員の方一人一人からされる。
雰囲気
穏やか
注意した点・感想
45分は意外と短いためあまり議論を深めていると時間がなくなる。それぞれの案の本質や根本の部分を抽出した。全員それなりに良い案だったため、全員の意見のエッセンスが入れられるようにした。書記を選ぶ際に少し沈黙があったため咄嗟に買って出たがメモを取ることで逆にグループの意見を整理することができるため...
この体験談は参考になりましたか？
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
本選考
ONE CAREERへの新規登録／ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
お気に入りして募集開始の通知を受ける